Työpaikkakiusaaminen on yleinen ilmiö. Kerronpa miksi

Varmaan on. Omaa asemaa puolustetaan kynsin ja hampain. Mahdollinen uhka riisutaan aseista.

Siis aletaan puhua paskaa

Suomi johtaa työpaikkakiusaamisen kärkimaana. Päätelkää jotain suomalaisten luonteista.

Jotkut käsittävät ihan normaalin kritiikin kiusaamiseksi, esimieskään ei saisi sanoa mitään vaikka työtavoissa olisi vaikka mitä sanomista.

Vierailija kirjoitti:

Suomi johtaa työpaikkakiusaamisen kärkimaana. Päätelkää jotain suomalaisten luonteista.

Suomalaiset ovat yleensä ottaen kateellista kansaa. Oma onni pitää kätkeä, jottei joutuisi huonoon valoon yhteisön keskuudessa.

Jos itsellä menee hyvin, niin silloin tuskin on tarvetta latistaa muita.

On myös työpaikkoja joissa kiusaaminen on johdon syytä. Työntekijöiden asettaminen keskinäiseen kilpailuaseman luo otollisen maaperän työpaikkakiusaamiseen.

Suomessa ollaan yliherkkiä tässä kiusaamisasemassa, kaikki ovat poteroissaan valmiina tulkitsemaan jokaisen poikkipuolisen sanan kiusaamiseksi. Jäitä hattuun porukalle ja vähän rennompaa otetta kaikille.

Vierailija kirjoitti:

Suomessa ollaan yliherkkiä tässä kiusaamisasemassa, kaikki ovat poteroissaan valmiina tulkitsemaan jokaisen poikkipuolisen sanan kiusaamiseksi. Jäitä hattuun porukalle ja vähän rennompaa otetta kaikille.

Henkilökohtaisuuksiin menemisiä, esim. toisen ulkonäön haukkumista ei kenenkään tarvitse sietää. T: Läskiksi haukuttu

"Onko raha kaiken pahan alku ja juuri?"

Ei vaan matala koulutus. Okei on akateemisillakin aloilla persoonallisuushäiriöisiä johtajia, mutta porukka on yleisesti aika tasapainoista ja asiallista

Minää taas näkisin asian niin että kun suomalainen mies harvemmin puhuu tunteistaan ja nee tunteet patoutuuu, se ei ole tyypillistä tässä meidän kulttuurissa että puhutaaan tunteistaaan se on "ämmämäistä" sitten se näkyy avutumisena milloin missäkin, eikä tämä liity varsinaisesti mihinkään työpaikka "kiusaamiseen" vaan ihan yleisestikin otttaen suomessa vissiin ihan tuttkimustenkin valosssa ongelma on se että ongelmat tuodaan työpaikalle.

Vierailija kirjoitti:

"Onko raha kaiken pahan alku ja juuri?"

Ei vaan matala koulutus. Okei on akateemisillakin aloilla persoonallisuushäiriöisiä johtajia, mutta porukka on yleisesti aika tasapainoista ja asiallista

Totta. Etenkin ympäristöissä missä on akateemisia sekä kouluttamattomia, tämä on selvä ilmiö. Kai se on jotain alemmuuskompleksia.

Vierailija kirjoitti:

Minää taas näkisin asian niin että kun suomalainen mies harvemmin puhuu tunteistaan ja nee tunteet patoutuuu, se ei ole tyypillistä tässä meidän kulttuurissa että puhutaaan tunteistaaan se on "ämmämäistä" sitten se näkyy avutumisena milloin missäkin, eikä tämä liity varsinaisesti mihinkään työpaikka "kiusaamiseen" vaan ihan yleisestikin otttaen suomessa vissiin ihan tuttkimustenkin valosssa ongelma on se että ongelmat tuodaan työpaikalle.

Taii ne näkyvät tietynlaisiina lieveilmiöinä, muta en henkkoht näkisi sen olevan nyt nin varallista sinällään, se on pääasia ne puolet ihmisesstä tulevat rehellisesti esille eikä niitä piiloytella jossakin komeroissa vaan että se hnekinenkin paine purkautuu edes jossakin siiteen vähän lievemmissä suhteissa kuin ääärimmäisiissä suhteiissa.

Vierailija kirjoitti:

"Onko raha kaiken pahan alku ja juuri?"

Ei vaan matala koulutus. Okei on akateemisillakin aloilla persoonallisuushäiriöisiä johtajia, mutta porukka on yleisesti aika tasapainoista ja asiallista

Oikeassa olet että matala koulutus voi selittää ilmiön. Korkeammin koulutetuilla on paremmat elämänhallintataidot ja siten enemmän kapasiteettia käsitellä elämän kriisejä. He myös lukevat enemmän, mikä kehittää ajattelun taitoja.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minää taas näkisin asian niin että kun suomalainen mies harvemmin puhuu tunteistaan ja nee tunteet patoutuuu, se ei ole tyypillistä tässä meidän kulttuurissa että puhutaaan tunteistaaan se on "ämmämäistä" sitten se näkyy avutumisena milloin missäkin, eikä tämä liity varsinaisesti mihinkään työpaikka "kiusaamiseen" vaan ihan yleisestikin otttaen suomessa vissiin ihan tuttkimustenkin valosssa ongelma on se että ongelmat tuodaan työpaikalle.

Taii ne näkyvät tietynlaisiina lieveilmiöinä, muta en henkkoht näkisi sen olevan nyt nin varallista sinällään, se on pääasia ne puolet ihmisesstä tulevat rehellisesti esille eikä niitä piiloytella jossakin komeroissa vaan että se hnekinenkin paine purkautuu edes jossakin siiteen vähän lievemmissä suhteissa kuin ääärimmäisiissä suhteiissa.

Äärimmäisissä tapauksissa tarkoitan esim perhesurmia ja kouluampumisia. Mutta kyllä suomalaisen mieheen tulisi oikeastii oppia puhuman tunteistaan omille tyttöystävilleen ja vaimokkeilleen. Ennn tiedä kuka pösilö on tässä suhteessa luonut selaisen käsitteen kuin jokin "epämiehekkyys" tms.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minää taas näkisin asian niin että kun suomalainen mies harvemmin puhuu tunteistaan ja nee tunteet patoutuuu, se ei ole tyypillistä tässä meidän kulttuurissa että puhutaaan tunteistaaan se on "ämmämäistä" sitten se näkyy avutumisena milloin missäkin, eikä tämä liity varsinaisesti mihinkään työpaikka "kiusaamiseen" vaan ihan yleisestikin otttaen suomessa vissiin ihan tuttkimustenkin valosssa ongelma on se että ongelmat tuodaan työpaikalle.

Taii ne näkyvät tietynlaisiina lieveilmiöinä, muta en henkkoht näkisi sen olevan nyt nin varallista sinällään, se on pääasia ne puolet ihmisesstä tulevat rehellisesti esille eikä niitä piiloytella jossakin komeroissa vaan että se hnekinenkin paine purkautuu edes jossakin siiteen vähän lievemmissä suhteissa kuin ääärimmäisiissä suhteiissa.

Äärimmäisissä tapauksissa tarkoitan esim perhesurmia ja kouluampumisia. Mutta kyllä suomalaisen mieheen tulisi oikeastii oppia puhuman tunteistaan omille tyttöystävilleen ja vaimokkeilleen. Ennn tiedä kuka pösilö on tässä suhteessa luonut selaisen käsitteen kuin jokin "epämiehekkyys" tms.

Siiihen ei tule sekoittaa asioita mitä oli ennenvanhaam ennenvanhaaa miesten tuli olla vahvoja pakon sanelemana. Modernii mies on erilaineen eikä miteenkään vähemmmän ihminen ja mies.

Onggelmahan näissä aisoissa on se että vaikka ne ilmmenisi milloin missäkin muodoissa niinkuin nyt on ollut esim nämä me too kampanjan esillä, niin ongelmahaan on yksinkertaisesti se että niitä pystytäään piilottamaan ja selityksiä on aina olemasssa vaika mitä. Tämä mee too kampanja esim ratkasii käsitttääkseni siihen että tapauksia oli useampia.

Kiusaaminen on tapa, jonka suomalaiset oppivat jo lapsina päiväkodissa. Koetaan että saadan etua muiden yli kiusaamalla. Usein kiusaamiseen ei puututa vaan se sallitaan. Siksi käytös jatkuu koulun jälkeen opinnoissa ja työelämässä. Siinä on taustalla ilmiesesti joku kyvyttömyys uskoa että voi selvitä vaikkapa koulun/työpaikan kilpailussa ihan itse omana itsenään tai omalla osaamisellaan. Huono itsetunto johtaa sitten siihen, että ruvetaan mollaamaan muita.

Koska tilanne on tämä, Suomessa huonot johtajat johtavat juuri hajoita ja hallitse -menetelmällä, mikä lisää ilmapiiriä, jossa kiusataan. Usein tuontyyppinen johtaja myös sallii kiusaamisen ja voi olla itsekin kiusaaja.

Sanomattakin on selvää, kuten ap kirjoitti, että taloudellinen tilanne sekä yrityksessä että yhteiskunnassa laajemmin, lisää kilpailua työpaikoilla, joten yleisesti turvaudutaan kiusaamisena keinoon päästä edelle muita.

Työelämä olisi ihan ok, jos kaikilla olisi käytöstapoja

Hoitoalalla töissä ja tässä hiljattain olen saanut todistaa kiusaamista, mutta todella vaikea siihen on puuttua. Laittaa vaan ihmettelemään, että hoivatyössä on ihmisiä, joiden mitään eettisyyttä ei loukkaa se, että otetaan joku henkilö silmätikuksi. Sitten alkaa  kaikenlainen selän takana tapahtuva p:njauhanta. Jokainen näistä neropateista sitten puhuu, kuinka henkilössä X on jotain vialla, ei suoriudu työstään kunnolla jne. jne. 

Jos itse asettuu henkilön puolelle on todennäköisesti sitten se seuraava, josta alkaa vastaava jauhanta ja ilkeily. Kyseessä on vielä henkilö, jonka rooli työpaikalla on muutenkin avustava. Eli kun nämä naakat jatkavat samaa rataa, niin kohta kalahtaa pyykit ja keittiöduunit omaan nilkkaan.

Vierailija kirjoitti:

Onggelmahan näissä aisoissa on se että vaikka ne ilmmenisi milloin missäkin muodoissa niinkuin nyt on ollut esim nämä me too kampanjan esillä, niin ongelmahaan on yksinkertaisesti se että niitä pystytäään piilottamaan ja selityksiä on aina olemasssa vaika mitä. Tämä mee too kampanja esim ratkasii käsitttääkseni siihen että tapauksia oli useampia.

Sinä olet se aivosi juonut tapaus joka kirjoittaa noin, että kirjaimet tulee aina tuplana.

Kirjoituksissasi ei yleensä (ikinä) ole päätä eikä häntää.