Pitäisikö työharjoittelusta maksaa jotain palkkaa?

Pitäisi tietenkin.

EI pidä mutta monet firmat maksaa...

Pitäisi. Ilmaistyö pitäisi kieltää, sillä työmarkkinat vääristyvät.

Kysyntä ja tarjonta määräävät "pitääkö" opiskelijalle maksaa harkasta vai ei. Jollain media-alalla tai markkinoinnissa saa olla tyytyväinen, jos pääsee edes palkattomaan harjoitteluun.

Millaisesta työharjoittelusta on kyse? Jos se kuuluu osana opiskeluun, niin ei pidä, koska siltä ajalta saa opintotukea. Mutta jos se on opiskeluun kuulumatonta, niin totta kai pitää.

Jos harjoittelija tekee normaalin työntekijän työtehtäviä (ts. korvaa normaalin työntekijän), niin pitää. Jos harjoittelija vain seuraa ja harjoittelee normalin työntekijän rinnalla, niin silloin ei tarvitse.

Luovutko täksi ajaksi opintotuesta, asumislisästä ja lainantakauksesta?

Se työ on osa o-pin-to-oh-jel-maa.

Olet ihan vapaa tekemään sen ohella työtä, josta sitten saat lisäkivaa.

Itse sain 75% tuoreen inssin palkasta kunnes valmistuin . Samalla tuli 35% palkankorotus eli inssitasoon+hyvänmiehenlisä etten karkaa kilpailijalle hommiin.

Näin siis 16 vuotta sitten, nyt työttömänä odottelen ratkaisevaa puhelua joko tänään tai huomenna.

Ei pitäisi, mutta samalla työnantajien pitäisi lopettaa harjoittelujoiden rinnastaminen muihin työntekijöihin. Eli turha netissä haukkua "työntekijää" laiskaksi jos kyseessä palkaton harjoittelija.

Pitäisi ehdottomasti. Opiskelin aikanaan teknistä alaa ja ei tarvinnut edes kuvitella että pakollisista harjoitteluista ei olisi maksettu ainakin jotain palkkaa. Samalla oppi vähän yhteiskunnasta eli että raha ei vaan tipu tilille vaan sen eteen pitää tehdä töitä, toisaalta enemmän ja parempaa laatua tekemällä tienaa enemmän etc.

Nykyiset tenavat ja nuoret ei juurikaan opi tätä arvokasta oppia. Niinpä nämä tuppaavatkin olemaan käsi ojossa vaatimassa rahaa koska raha noiden maailmankuvassa tulee taikaseinästä ja ainoa merkitsevä asia on se paljonko sitä kehtaa vaatia itselleen.

Onko opiskelija sitten sen palkan arvoinen? Se, että joku on sidottu pitämään sitä oppilasta kädestä kiinni on pois tehokkaasta työnteosta. Eli ei pitäisi, sillä työharjoittelu on osa opinto-ohjelmaa. Opiskeluihin saa opintotukea, sekä lisäksi työharjoittelu ajalta saa matkakulun ja ateriakorvauksen tietyn ehdoin.

Olishan se kiva saada palkkaa,

työharjottelussa on kuitenkin läsnäolovelvollisuus joka päivä, (kaikilla) luennoilla ei ole. Siksipä opintotukea ja sitä harjottelupalkkaa ei oikein voi verrata. Lisäksi on eri asia, jos on päivittäin koulua esimerkiksi kymmenestä kahteen kuin harjoittelu kahdeksasta neljään..

Terveisin minä, joka olen ilmaisessa harjoittelussa. Ajattelin kuitenkin, että cv-merkintä on nyt tärkeämpi tällä alalla kuin palkka.

Vierailija kirjoitti:

sekä lisäksi työharjoittelu ajalta saa matkakulun ja ateriakorvauksen tietyn ehdoin.

Palkattomasta opiskelijaharjottelusta (jos puhutaan nyt amk/yliopisto) ei saa matkakuluja verotukseen.. Palkallisesta saisi.

Terveisin tuo sama äskeinen palkaton harjottelija.

Vierailija kirjoitti:

Se työ on osa o-pin-to-oh-jel-maa.

Olet ihan vapaa tekemään sen ohella työtä, josta sitten saat lisäkivaa.

Että ensin 8h harjoittelussa (11h, jos matkat lasketaan mukaan) ja sen jälkeen pitäisi vielä mennä töihin? Otetaan nyt vaikka 5h työpäivä siihen kylkeen ja matka-ajaksi vaikka puoli tuntia/suunta.

Vuorokaudesta 17 tuntia töissä, eli 7 tuntia jää itselle. Kun aamu- ja iltatoimet poistetaan tuosta, niin vapaa-aikaa jää viitisen tuntia vuorokaudesta. Tuon ajan voi sitten nukkua tai katsoa telkkaria, miten lystää.

Voi laiskoja opiskelijoita, ei mikään ihme, etteivät työllisty kun ei työnteko maistu tai haku kiinnosta.

Työharjoittelu on todellakin osa opintoja ja opintotuki juoksee harjoittelunkin aikana. Mutta jos pieni ahkeruusraha, siis lähinnä matkakorvaus ja ruokaraha, saisi harjoittelijan suhtautumaan työhönsä vakavasti, niin voisihan se olla mahdollistakin. Harjoittelija on kuitenkin vain harjoittelija, ei pätevä täysinoppinut työntekijä, joten ei hänelle kuulu maksaa minkään palkkataulukon mukaan. Jos harjoittelija on motivoitunut ja antaa itsestään kaikin puolin positiivisen vaikutelman, niin saattaahan olla, että myöhemmin firmasta lohkeaa työpaikka ja silloin palkka alkaa juosta taulukon mukaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

sekä lisäksi työharjoittelu ajalta saa matkakulun ja ateriakorvauksen tietyn ehdoin.

Palkattomasta opiskelijaharjottelusta (jos puhutaan nyt amk/yliopisto) ei saa matkakuluja verotukseen.. Palkallisesta saisi.

Terveisin tuo sama äskeinen palkaton harjottelija.

Matkakulut saa koululta.

Ei tuollaista 5e/h ole edes mahdollista maksaa. Joten laillista ainoastaan jos tekee harjoittelun ilmaiseksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

sekä lisäksi työharjoittelu ajalta saa matkakulun ja ateriakorvauksen tietyn ehdoin.

Palkattomasta opiskelijaharjottelusta (jos puhutaan nyt amk/yliopisto) ei saa matkakuluja verotukseen.. Palkallisesta saisi.

Terveisin tuo sama äskeinen palkaton harjottelija.

Matkakulut saa koululta.

OIlisko lähdettä? En tunne ketään amk:ssa olevaa, joka saisi koululta mitään rahaa. Enkä kyllä myöskään yliopistossa olevia.

Vierailija kirjoitti:

Millaisesta työharjoittelusta on kyse? Jos se kuuluu osana opiskeluun, niin ei pidä, koska siltä ajalta saa opintotukea. Mutta jos se on opiskeluun kuulumatonta, niin totta kai pitää.

Monesti harjoittelut tehdään kesällä, jolloin opintotukea ei normaalisti saa. Kesä on monelle opiskelijoille ainut aika, jolloin voi tehdä täysipäiväisesti töitä ja maksaa kesän elämisen ja ehkä jopa kerryttää säästöjä tulevaa lukuvuotta varten. Jos harjoittelu on palkaton, niin milläs elät? Kesäopintotukea varten pitää suorittaa 5 op/tukikuukausi eli yleensä 15 op/kesä. Omalla alallani kolmen kuukauden harjoittelusta sai 5 op eli puuttuvat opintopisteet olisi pitänyt suorittaa jotenkin muuten.

Nyt kun tukikuukausien kokonaismäärä on taas entistä pienempi, tukikuukausien käyttäminen kesällä voi tarkoittaa sitä, että ne eivät riitä koko opiskeluajalle.