Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

töissä olevat tehtävät joita kukaan ei halua tehdä

Vierailija
10.03.2016 |

miten toimisitte, kun töissä on eräitä tehtäviä, joista ei ole sovittu mitään selkeitä pelisääntöjä ja kukaan ei juurikaan vapaaehtoisesti haluaisi niitä tehdä, sitten työntekijät kyräilet toisiaan että kun tuokaan ei viitsi ja aina minä. Eikö se olisi työantajan velvoite laatia selvät ohjeet niistä, eikä niin että sitten aletaan muita syyttelemään. Mielestäni ne tehtävä on sellaisia että niitä ei edes ole mahdollista täyttää nii kuten työnantaja toivoo, olenko vain välittämättä syyttelystä ja odotan kunnes minulle määrätään jokin tehtävä vai en?

Kommentit (9)

Vierailija
1/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Johtamisongelmalta kuulostaa.

Vierailija
2/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Toivottavasti et työskentele terveydenhoitoalalla.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Astioiden tiskaaminen yhteisissä tiloissa on jotenkin salakavalasti jäänyt minun kontolleni. 

Toki voisin asiasta ruveta meuhkaamaan, mutta ei se nyt montaa minuuttia päivässä vie, joten annan olla. Selvästi se kuitenkin on homma, jota kukaan muu ei tee. Eli tiskaavat usein kyllä konkreettisesti omassa käytössä olevat astiat, mutta kahvinkeittimen pesu, leikkuuveitset, juustohöylät ym. yhteiskäytössä olevat välineet jäävät lojumaan päiväkausiksi pesemättä ellen minä pese. 

Jokainen varmaan sanattomasti odottaa, että kyllä ne taas siellä puhtaina odottavat. Näin sitten menee!

Vierailija
4/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Minä olin yhdessä myymälässä myymäläpäällikkönä jossa oli yksi homma jota kukaan ei oikein tahtonut tehdä. Tein listan johon työntekijän piti aina merkata päivämäärä kun homma oli tehty (tämä oli siis noin viikon välein tehtävä). Jos oli vain vähän merkintöjä joltain niin otin puheeksi että kyseisen työntekijän täytyy tehdä useammin. Meillä toimi näin.

Vierailija
5/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Nosta kissa pöydälle ja kysy asiaa esim. palaverissa. Jos on mahdollista tehdä se tilanteessa, jossa on pomon pomo paikalla,niin vielä parempi. Tai lähetä pomolle ja työkavereille sähköpostia ja kysy mitä voitaisiin tehdä, niin että työtehtåvät jakaantuu tasaisesti.

Vierailija
6/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Astioiden tiskaaminen yhteisissä tiloissa on jotenkin salakavalasti jäänyt minun kontolleni. 

Toki voisin asiasta ruveta meuhkaamaan, mutta ei se nyt montaa minuuttia päivässä vie, joten annan olla. Selvästi se kuitenkin on homma, jota kukaan muu ei tee. Eli tiskaavat usein kyllä konkreettisesti omassa käytössä olevat astiat, mutta kahvinkeittimen pesu, leikkuuveitset, juustohöylät ym. yhteiskäytössä olevat välineet jäävät lojumaan päiväkausiksi pesemättä ellen minä pese. 

Jokainen varmaan sanattomasti odottaa, että kyllä ne taas siellä puhtaina odottavat. Näin sitten menee!

Syö parin viikon ajan vain omia eväitäsi ja termarikahviasi äläkä koske ollenkaan kahvinkeittimeen tai edes käy keittiössä. Siistiminen siirtyy salakavalasti jollekulle muulle tai asia on otettava puheeksi. Viisi minuuttia päivässä tekee aika monta tuntia vuodessa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos kyseessä on firman liiketoimintaan liittyvä tehtävä, on huonoa esimiestyötä, jos ei tiedetä, kenelle se kuuluu. Jos menet asiasta huomauttamaan, luultavasti vastaus on, että sä voit jatkossa hoitaa sen jutun. Siitä huolimatta, ota asia esille työkavereiden tai esimiehen kanssa, jos tuntuu, että se jää aina sun tehtäväksi ja se ei näin pitäisi olla. Joskus voi auttaa sekin, että työkavereiden kesken ottaa asian esille ja sanoo, että olen huomannut, että tuo juttu ei toimi, tehdäänkö jatkossa niin, että vuoropäivinä minä ja sinä hoidetaan tuo homma.

Jos kyseessä on joku kahvihuoneen siivous tai astioiden tiskaus, riittää, että tiskaat omat astiasi.

Vierailija
8/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

En itsekään ymmärrä tuota, että kahvikupit jätetään pesemättä johonkin, kuka ne sitten pesee, eikä se ole jo kotona opetettu tapa tai pitäisi olla, että jos käytätä, peset, tai sitten ne pitäisi vaan roudata sen työntekijän pisteelle joka niitä jättää pesemättä. En ole ikinä jättänyt pesemättä työpaikan välineitä jos olen niitä käyttänyt.  Mutta kerrankin katsoin suu auki kun miehet joivat kahvin ja jättivät ne lojumaan tiskipöydälle ja saapastelivat pois. Se on kyllä sitten ihan naisten oma vika työyhteisössä jos alkavat niitä pesemään. ne pitäisi vaan oikeasti kantaa homeisena sen Matin tai pertin huoneeseen kasaan ja siinä sitten löyhkäävät.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/9 |
10.03.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

En itsekään ymmärrä tuota, että kahvikupit jätetään pesemättä johonkin, kuka ne sitten pesee, eikä se ole jo kotona opetettu tapa tai pitäisi olla, että jos käytätä, peset, tai sitten ne pitäisi vaan roudata sen työntekijän pisteelle joka niitä jättää pesemättä. En ole ikinä jättänyt pesemättä työpaikan välineitä jos olen niitä käyttänyt.  Mutta kerrankin katsoin suu auki kun miehet joivat kahvin ja jättivät ne lojumaan tiskipöydälle ja saapastelivat pois. Se on kyllä sitten ihan naisten oma vika työyhteisössä jos alkavat niitä pesemään. ne pitäisi vaan oikeasti kantaa homeisena sen Matin tai pertin huoneeseen kasaan ja siinä sitten löyhkäävät.

Röyhkein saa usein tahtonsa läpi. Pienehköön työyhteisööni tuli aikoinaan uudeksi työntekijäksi melko itseriittoinen kolmikymppinen mies. Hän otti pian tavakseen lähettää viikoittain sähköpostia firman naisille siitä, että tiskialtaaseen ei saisi jättää kahvikuppeja ja että keittiön tasot olisi pidettävä siisteinä ynnä muuta pientä. En tiedä, ymmärsikö hän olevansa sotkun pääasiallinen aiheuttaja, koska firmassa oltiin aika siistejä sukupuoleen katsomatta. Hän oli siis ihan tavallinen rivityöntekijä, jonka olisi luullut uusimpana tulokkaana pidättäytyvän muiden ohjeistamisesta. Muistutukset loppuivat, kun yksi muistutusviesteistä meni epähuomiossa myös toimitusjohtajalle. Tai mistäpä sitä tietää, ehkä tuo mies olikin ajatellut, että nainen se pomokin on ja joutaa hoitamaan keittiöhommat.