Lue keskustelun säännöt.
Tyotodistuksessa ei tule edes osasto millä olen ollut töissä ilmi...?
22.09.2015 |
Olin kesätöissä eräässä tavaratalossa (4kk) ja sain työtodistuksen jossa lukee vain aika jonka olen ollut töissä ja nimeni, edes osastoa ei ole mainuttu tai otta olinko koko- vai osa-aikaisena.
Allekirjoittanut sen on henkilö jota en ole ikinä tavannut tai edes kuullut.
Eihän tuolla todistuksella tee p*skaakaan. Kyselin voisinko mahdollisesti saada edes hiukan laajemman todistuksen, jossa edes lukisi mitä olen tehnyt ja vastauksena sain että kausi työntekijöille ei tehdä tällaisia todistuksia... Voiko olla näin? Kiva tollanen antaa haastattelussa mahdolliselle uudelle työnantajalle...
Kommentit (14)
En tiedä, mutta kuulostaa kyllä hassulta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Koskaan en ole ainuttakaan työtodistusta kenellekään esittänyt, eikä yksikään rekrytoija ole koskaan sellaisia nähtäväkseen pyytänyt. Eli haitanneeko tuo nyt sitten minkälaisen lapun sieltä sait?
Kuulostaa erikoiselta ja antaa kyllä tietynlaisen kuvan ko. yrityksestä työnantajana.
Itse olen aina pyytänyt esimieheltäni erikseen työtodistuksen, jossa kerrotaan työtehtävistäni ja arvioidaan niissä suoriutumista jne. Joka kerta olen sellaisen saanut, kun olen pyytänyt.
[quote author="Vierailija" time="22.09.2015 klo 16:09"]
Koskaan en ole ainuttakaan työtodistusta kenellekään esittänyt, eikä yksikään rekrytoija ole koskaan sellaisia nähtäväkseen pyytänyt. Eli haitanneeko tuo nyt sitten minkälaisen lapun sieltä sait?
[/quote]
Tähän kyseiseeen tavarataloon hakiessani halusivat jopa TET-todistukseni vaikka olen yli kaksikymmentä vuotias ja ollut jo oikeissa töissä... AP
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="22.09.2015 klo 16:13"]
Itse olen aina pyytänyt esimieheltäni erikseen työtodistuksen, jossa kerrotaan työtehtävistäni ja arvioidaan niissä suoriutumista jne. Joka kerta olen sellaisen saanut, kun olen pyytänyt.
[/quote]
Kyselin tällaista jo töissä ollessani ja sanoivat että saan sellaisen, sitten kun työt loppui ja todistuksen sain se olikin vain yksinkertainen lappunen. Laitoin viestiä ja sain vastauksen että kausityöntekijät eivät saa sen parempaa todistusta... AP
Haha aika vahva veikkaus mistä "paremman väen" tavaratalosta kyse. Ihan täyttä paskaa koko firma eikä enää vahingossakaan sinne töihin!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En mä ole ihan varma, että tarvitsetko sä sitä tarkempaa todistusta yhtään mihinkään. Osasto ei omasta mielestä tunnu "pakolliselta" tiedolta, tuntimäärät olisin sen sijaan voinut haluta todistukseen. Osasta työpaikoista mulla on arvio itsestäni todistuksessa ja osasta taas ei - riippumatta siitä miten olen todellisuudessa pärjännyt siellä (aina pomot ei jaksa kirjoittaa), mutten tiedä mitä työhaastattelijat niistä arvioista ajattelee.
Ei oo pakko antaa muunlaista. Usein tuollainen annetaan niille, joita ei haluta suositella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
http://www.tyosuojelu.fi/fi/tyotodistus
"Työtodistuksesta on säädetty työsopimuslain (55/2001) 6. luvun 7 §:ssä. Sen mukaan:
työntekijällä on työsuhteen päättyessä aina oikeus pyynnöstään saada työtodistus
työtodistuksessa on mainittava vähintään työsuhteen kestoaika ja työtehtävä"
Hah, mä en saanut edes TYÖtodistusta vaan todistuksen työssäolosta.
Ihan huono lafka oli muutenkin siksi sieltä lähdin heti kun uusi paikka oli tiedossa....
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mulla haräisi epäilyt jos ei olisi tarkempaa arvostelua, että miksi ei ole... Törkeää jos et saa vaikka pyysit.
CV:ssä (ansioluettelossa) voit itse kirjata aikajärjestyyksessä kaikki työtehtäväsi ja kuvailla niitä tarkemmin. Työtodistus todistaa, että olet tosiaan sen ajan kyseisessä työpaikassa ollut ;)
Voi olla ja onkin.