Lue keskustelun säännöt.
Kertokaa mulle miksi tämä ihminen ei muka vaan saa töitä! Siis mitään, mistään?
21.03.2010 |
Maisteri, kuulemma moneen soveltuva tutkinto, 30-vuotias nainen, ei lapsia, naimisissa, mukava, ystävällinen ja asiallinen, osaa puhua fiksusti ja kirjoittaa asiatekstiä, valmis pätkätöihin, muuttamaan kauaskin (ainakin niihin pätkätöihin), työkokemusta jo 4 vuotta, hyvät työtodistukset ja suositukset. Ja hän sanoo ettei vain saa töitä, vaikka on hakenut varmaan 10 paikkoja!
Kommentit (19)
kilpailu on armotonta. Mies on ohjemistosuunnittelija ja avoimet paikat ovat menneet tosi päteville henkilöille, joilla osaaminen on huipputasoa.
Mikäli työpaikkoja olisi enemmän, niin nämä todella osaavat henkilöt ei näitä tavis paikkoja hakisikaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
olen todennut, etten voi sille paljoakaan että pikkukaupungissani työt menee tutuille puoluepoliittisin perustein. Toisinaan käyn töissä "isossa maailmassa", toisinaan olen työttömänä kotosalla. Teen samoja asioita kuin muutkin, käyn töissä, harrastan, opiskelen, löysäilen kotona, seurustelen kavereiden ja sukulaisten kanssa -mutta en vain voi koskaan tehdä näitä yhtä aikaa. Joku pätkä pelkkää työntekoa, joku muu ajanjakso taas kaikkea muuta kun töitä.
ja jos joku paikka tulee, niin sinne on 200 hakijaa ja aina löytyy joku pätevämpi.
Ei ole erikoistunut tarpeeksi mihinkään, aina on joku joka soveltuu paremmin. Ja nyt vaan ei ole paikkoja auki kovin paljon.
"30-vuotias nainen, ei lapsia, naimisissa".
Ei kukaan palkkaa tollasta, koska heti kun saa paikan jää äitiyslomalle! Ymmärrän kyllä työnantajia...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ja millainen työkokemus? Ja mistä päin hakee töitä? Jos tietäisi nuo, niin olisi helpompi kommentoida.
Jos vaan sen alan ammattilaisille ei ole sillä seudulla töitä?
"30-vuotias nainen, ei lapsia, naimisissa". Ei kukaan palkkaa tollasta, koska heti kun saa paikan jää äitiyslomalle! Ymmärrän kyllä työnantajia...
kyllä minut palkattiin hyvään vakituiseen paikkaan juuri tuolla speksillä. Olin 30-vuotias ja naimisissa ja lapseton.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
varmaankin yli kahtasataa paikkaa, mutta ei silti ole päässyt haastatteluistakaan töihin. Alan kokemusta hänellä on 14 vuotta ja tutkinto ok. Aina löytyy kuitenkin joku jolla on vähän paremmat meriitit.
Tällä hetkellä vailla työtä on niin paljon myös huippukoulutettua väkeä, että sillä rintamalla on vaikea ihan keskivertoihmisen kamppailla.
Syy taitaa olla tuo "30v, naimisissa, lapseton"...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Että tekis lapsia kun on hyvä aika siihen eikä töitäkään tarjolla ja ikääkin on. Mutta ei kuulemma voi, kun usean vuodenkaan työkokemus ei riitä. Vaikka se työkokemus on juuri sellaisista töistä, joita voisi sitten oikeasti tehdä. Itse sanoo että ko paikkakunnalla ei ole oman alan töitä, vaikka ala on siis laaja.
ap
Syy taitaa olla tuo "30v, naimisissa, lapseton"...
Itsellä sama ongelma. Muutamissa haastatteluissa käynyt ja rivien välistä lukemalla muuten ottain, mutta ei halua että jäisin heti äitiyslomalle... Enpä vaan viitsi siinä haastattelussa suoraan sanoa että lapsia ei tule (kohtu poistettu). Jos töitä ei kohta saa pistä CV:n liitteeksi lääkärin todistuksen kohdun poistosta... :(
Sisältö jatkuu mainoksen alla
mun mielestä monilla on se ongelma, että hakevat vääriä töitä. Monet vastavalmistuneet maisterit hakevat avustavia töitä, kun tärkeää olisi, että työssä olisi joku asiantuntijanäkökulma.
Toinen on se, että ei osata markkinoida itseänsä oikein. Jos on vaikka ekonomi, niin työkenttä on laaja. Mutta ei tietenkään kukaan palkkaa ekonomia tekemään jotain töitä, vaan esim. rahoitussuunnittelusta kiinnostuneen ekonomin ison firman talousosastolle.
Toisin sanoen itsensä markkinoimisessa.
Omana opiskeluaikanani ei opinnoissa opetettu cv:n laatimista, haastatteluissa esiintymistä ja muuta sellaista. Vasta pari vuotta sitten kuulin ystävältäni, että nykyään on hyvä liittää hakemukseen myös siisti ja asiallinen hymyilevä kuva itsestään, vaikka sitä ei työpaikkailmoituksessa pyydettäisikään.
Kaikenlaisia kikkoja on olemassa, mutta niistä ei tiedä, jos kukaan ei kerro.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
että entäs jos hän pyytää liikaa palkkaa?
Samalla koulutuksella ja pätevyydellä on ensinnäkin tarjolla tuhansia muitakin työnhakijoita. Mainitsemasi tyyppi vaan saattuu olemaan 30-vuotias lapseton nainen, joten työnantaja laskee yksi + yksi: on noin 99,9 prosentin todennäköisyys että tämä tyyppi hakeutuu raskaaksi seuraavan 15 vuoden aikana. Ei siis yksinkertaisesti kannata palkata.
Työnantajat soittelevat edellisiin työpaikkoihin varmistaakseen, että työntekijässä ei ole mitään outoja yhteistyöongelmia tai muuta.
Ja jos niillä soitteluilla selviää jotain, niin työnhakijan tie on aika tukossa. Eikä hakija saata sitä itse tajuta, ettei ole yhteistyökykyinen.
Elämää suurempi työtarjous ilmaantuu heti kun päättää pitää taukoa työelämästä ja huomaa olevansa raskaana.
Näin kävin juuri mulle ja tilannekin aika sama kuin esimerkkityypillä.
Varmaan ihan oikea kommentti, että pitäisi hakea tutkintonsa tasoisia hommia, mutta jos ei ole työkokemusta, niin mitä muuta vaihtoehtoa on kuin hakea alansa avustavia hommia. Työttömyys? Aivan väärän alan kokemus?
pliisut mitäänsanomattomat hakemukset
Asenneongelmat
passiivisuus
hakee vääriä paikkoja
Mitä on antaa työnantajalle?
tämä ketju minusta? No osui kyllä hyvin kohdalle. Omalta kohdaltani yritän parantaa kiinnostavuuttani työmarkkinoilla jäämällä kohta äitiyslomalle. Ihan kävisi vaikka toinenkin lapsi perään, jos vaan tulee. Onko kahden lapsen jälkeen jo vaaraton työnhakijana? Auttaako jos isä jää koti-isäksi, joten poissaoloja lasten sairastelustakaan ei ole tulossa?