Kokemuksia oppisopimuksesta?

Olen kaksi kertaa ollut oppisopimuskoulutuksessa.

Ensimmäisellä kerralla tein satunnaista keikkaa työpaikkaan, josta sitten ta otti yhteyttä ja kysyi kiinnostusta oppisopimuskoulutukseen. Sopimus kesti 2 vuotta, jonka jälkeen työt eivät jatkuneet ko paikassa. Aiempaa koulutusta sille alalle minulla ei ollut, pohjakoulutus toiselle alalle kyllä oli.

Toinen oppisopimukseni oli vakituisen työni ohessa lisäkoulutus, jota varten tehtiin reilun vuoden mittainen oppisopimus.

Riippuu varmaan alasta ja elämäntilanteesta miten se sujuu, jos on paljon kotitehtäviä joita on vaikea kyetä tekemään esim lastenhoidon lomassa voi opiskelu olla turhan rankkaa. Vaikutusta on myös sillä, saatko teoriapäiviltä palkan vai koulutuspäivärahan. Jos palkan, se on sinun työaikaasi. Pitääkö opiskella paljon omalla ajalla. Onko sinulla kiinnostusta hakea tietoa ja jaksatko perehtyä siihen "kenenkään pakottamatta"

Kiitos nro kaksi. Tilanne on se, että olen lapseton osa-aikainen työntekijä+korkeakouluopiskelija. Opiskelu päiätoteutuksena ei vain sovi minulle ja on liian rankkaa töiden ohella. Haluaisin kouluttautua kokonaan eri alalle ja nimenomaan niin, että voin yhdistää opiskelun ja työn. 

Kuinka hyödyllistä oppisopimuskoulutus on työnantajan näkökulmasta? Onko tällä tavalla hankittu tutkinto yhtä "pätevä" kuin päivätoteutuksessa hankittu (yleensä myös puolet pidempi) tutkinto?

Kuinka helposti eri organisaatiot ottavat oppisopimuskoulutukseen? 

Sitten kun/jos ks. paikan saa solmittua yrityksen kanssa, niin voiko koulu (esim amiedu) evätä oppisopimuskoulutuksen?

Ap

Sain kuulla eräästä vapaasta päiväkotiapulaisenpaikasta. Sain työhaastiksen ja ennen sinne menemistä olin ottanut selvää, että paikassa voisi periaatteessa suorittaa laitoshuoltajan tutkinnon oppisopimuksena. Otin sen puheeksi ja sovittiin, että otan yhteyttä kouluun ihan ekaksi. Tein niin ja oikeastaan kaikki sujui yhden viikon aikana. Juoksin työpaikan ja koulun väliä, soittelin kumpaankin jonkin verran, mutta lopulta kaikki natsasi ja opiskelu alkoi!

Mulle 1,5 vuodelle opiskelua laskettiin n. 30 lähiopintopäivää, muuten saa olla töissä. Et ihan jees.

Ta:lle on hyödyllistä, opit juuri sen paikan hommat. Sitä en osaa sanoa miten "pätevä" se on toisessa työpaikassa. Jos työ on ihan samaa luulisi sen olevan ihan ok. Oppisopimusopiskelussa voi kuitenkin jäädä oppimatta asioita joita koulumuotoisessa tulisi vastaan, koska suurin osa oppimisesta/ohjauksesta tulee työpaikalla. 

Sitä en osaa sanoa miten helposti paikkoja löytyy, minun kohdallani molemmat aloitteet on tullut ta:n puolelta.

Oppisopimustoimistolla on vatimuksia työpaikalle, joten voi olla ettei löytämäsi paikka kelpaa, esim työnkuva ei ole tarpeeksi laaja tai ei löydy pätevää ohjaajaa. 

Tiesithän sen että oppisopimuksella voi opiskella vain toisen asteen tutkintoja, ei amk (eli lähihoitaja onnistuu, siraanhoitaja ei)

- 2 

Itse opiskelen tällä hetkellä oppisopimuksella lähihoitajaksi. Omalla kohdallani homma on sujunut tosi hyvin, käytännön asiat on ollut helppo järjestää koulun ja työpaikan kanssa. Saan palkkaa sekä koulupäivistä että työssäoppimisesta.

Opparilla suoritettu tutkinto on yhtä pätevä kuin ns. tavallinen koulutus. Saa samat jatkokoulutuspätevyydet ym.

Haasteena ehkä oon kokenut sen, että koulupäiviä on aika vähän verrattuna opittavan asian määrään, meillä on neljä koulupäivää kuukaudessa. Vaatii myös koululta taitoa suunnitella nämä harvat koulupäivät mahd. hyvin palveleviksi.