Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Miksei missaan nay toissa yli viisikymppisia. Mihin he katoavat. Onko elakoityminen todella edessa jo viidenkympin tietamilla?
08.11.2006 |
Potkaistaanko kaikista firmoista vaivihkaa kaikki viidenkympin ylittäneet pois. Siis ei noin suoraan. Esimerkiksi kassoilla ja myyjinä näkee erittäin harvoin ikäihmisiä. Purilaispaikoissa ja ravintolan tarjoilijoina on vain nuoria. Kaikkialla näkyy vain nuoria työntekijöita. Pankeissakin ollaan nuoremmasta päästä. Toyota-huollostakin näköjään on laitettu yli viisikymppiset pois. Siellä palvelee vain nuoria teknikkoja ja autonhuoltajia.
Mihin sitä oikein uskaltaisi hakea töihin, jotta voisi olla siellä eläkeikään asti. Tuttuni on ollut jo monessa firmassa vakitöissä ja sitten aina firman lopettamisen, fuusion tai tuotannollistaloudellisten syiden vuoksi irtisanottu. Oletan, että kun hän vanhenee, hänenkin kierroksensa päättyy, eli ei enää saa uutta hommaa. Nyt on taas töissä. Hän on ahkera ja osaava ja opiskelee työnsä ohella tradenomiksi.
Mihin uskaltaa mennä töihin ja mihin vanhat katoavat.
Kommentit (5)
Luulisi, että viisikymppinen olisi hyvä työntekijä, kun lapset eivät ole enää aivan pieniä. Tampereen toyota-huollossa esim on noin 20 työntekijää ja yksi on yli viisikymppinen. Näin ainakin arvioin.
Haluaisin työpaikan, jossa voisin olla pitkään ja jossa ei muutenkaan ole ikäsyrjintää. Kunnalla valtiolla ja seurakunnalla saa olla pitkään, mutta niihin ei nmiin vain pääse.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
työaikoja missään kassoilla tms. Vaatekauppojen myyjiksi sen ikäiset ei enää kelpaa, paitsi tietysti johonkin leidien vaatekauppaan.
Ehkä sen ikäiset ei tosiaan ole missään " näkyvässä" ammatissa,
no hoitoalalle kyllä kelpaavat
Mm. omassa työpaikassani, joka on metallialan tuotantolaitos, iäkkäämpiä on tosi paljon. Jos on nuorempiakin, mutta vanhoja kettuja ihan kiitettävästi. Mutta eivät siis näy ulkopuolelle.
Oman lähipiirin kokemukset:
- 57v hyväkuntoinen ja työhaluinen nainen kaupassa ns. " eläkeputkeen" -> työttömäksi ja sieltä eläkkeelle
- 61v mies; ensin pakotettiin osa-aikaeläkkeelle ja sitten täydelle eläkkeelle ( vaihtoehto potkut)
-61v mies; työsuhde päätettiin
-58v nainen; " eläkeputkeen" vastentahtoisesti
-60v mies pakotettiin eläkkeelle ( vaihtoehto potkut)
jne. jne
Jos firmassa on säästöpaineita, ensimmäiseksi katsotaan läpi kaikki ne, jotka voitaisiin saada lähtemään eläkkeelle. Ja seurauksena katkeria ja elämänhalunsa menettäneitä 60-kymppisiä, jotka kuuntelevat raivoissa median vouhkausta siitä, kuinka suomalaiset jäävät eläkkeelle liian aikaisin. :(
Alue: Aihe vapaa
Toivon, että opetusalaltakin tajuaisivat vanhimmat vihdoin jäädä pois, kun koulut ovat heitä täynnä, varaakin yleensä olisi siihen aivan hyvin. Mä en lainkaan ole huolissani siitä, olenko töissä yli 50-vuotiaana, mieluiten en. Lähinnä haluaisin pysyvän työpaikan nyt!
Hoitoalalla on ainakin todella paljon yli 50-vuotiaita, samoin kaupoissa ja myös ravintoloissa. Ei kai niissä hampurilaispaikoissa hullukaan työskentele, palkka on niin surkea. Varmasti niihin otettaisiin mielellään vanhempaakin väkeä, mutta luulenpa että halukkaita ei ole. Pankistanikaan ei muuten löydy ainuttakaan alle 50-vuotiasta työntekijää.