Siis että, ärsyttää tuo Etevan jatkuva työvoimapula.
Koko ajan on työpaikkoja auki keh,vamm. asumispalvelussa, jatkavat hakua kun eivät löydä sopivaa. En vaan tajua miksi pitää hakea siihenkin lähihoitajia, kun monella muullakin koulutuksella siinä pärjäisi. Itsekin hain sinne, mutteivat ota edes haastatteluun.
Itse olen motivoitunut työntekijä ja haluaisin vaihtaa työnkuvaa, muttei näköjään helpolla onnistu. Olen lastenohjaaja sekä koulunkäyntiavustaja. Mut ei, haluavat lähihoitajan.
Tuttava opiskelee 1.vuotta lähihoitajaksi ja hänelle tarjotaan koko ajan sijaisuuksia, vaikkei ole edes pätevä.
Kommentit (2)
että kaikkiin töihin vaaditaan joku pohjakoulutus ja siitä ei haluta tinkiä. Ennen sai töitä, kun vaan näytti taitonsa käytännössä.
Koulutus ei aina takaa työntekijän taitoa.
on noita paikkoja, joissa on koko ajan työpaikka auki, mutta töihin ei kelpaa silti halukkaat edes määräaikaiseksi, kun se tietty koulutus, tai tietty kokemus puuttuu. Vaikea työnhakijan asemassa käsittää, että miksi oma pätevyys, jonka pystyy osoittamaan, ei riitä, kun työsuhteissa on vieläpä koeajatkin, joten suuri riski ei työntekijä työnantajalle olisikaan.