vaikuttaako työhaastattelussa työnsaantiin jos on yksinhuoltaja?

ja se on tosi typerää, eikä niin saisi olla. uskotaan ettei tilanne hoidu yh:lla, vaikka perheitä voi olla vaikka minkälaisia ja yh:llakin apua vaikka kuinka.

Työnantajalla ei ole mitään oikeutta udella ko. asioita.

Että sen tietää kyllä, että heti ottaa lähempää töitä jos vain saa.



Julmaltahan tuo tuntuu, mutta kyllähän työnantajan täytyy ajatella itseäänkin.

Nykyiseen työpaikkaani kun hain ei työhaastattelussa kysytty mitään mun perhetilanteesta. (olen siis yhden lapsen yh)



Joissain haastatteluissa taas on udeltu paljonkin perheasioista.

Itselläni on kyllä hyvät tukiverkot eikä lapsen takia poissaoloja tule varmasti sen enempää kuin ydinperheen vanhemmillakaan.



Mutta ei siitä kannata lannistua, kyllä yh:lla on kuitenkin mahdollisuus saada työtä kun vaan on aktiivinen ja antaa itsestään hyvän kuvan. Eikä hakemuksissa kannata liikaa painottaa yksinhuoltajuutta.

Itsekkin yleensä vain mainitsen että minulla on yksi lapsi. Mielestäni asia ei sen laajemmin edes kuulu työnantajalle.

Mielestäni sitäpaitsi ydinperheessä lähes aina äiti jää kotiin kun lapsi sairastuu. Yh:n on ollut tottua järkäämään ulkopuolista apua.

Sitäpaitsi olen ollut vähemmän poissa töistä kuin sinkut tai perheelliset. Yksikin on koko ajan poissa töistä lasten takia vaikka hänellä olisi mies joka voisi jäädä kotiin..

muuten on töitä riittänyt ja ei silleen oo vaikuttanut - Nyt vakityö

telun tarkoitus on selvittää, onko henkilö sopiva tekemään avoinna olevaa työtä, eikä sitä, onko hakijalla puoliso tai ei. Nämä asiat eivät todellakaan kuulu työnantajalle.