Vuorotteluvapaa takaisin!
Antaisi työntekijälle hengähdystauon kuormittavasta työstä ja työtön mahdollisuuden päivittää osaamistaan, kohentaa ammatillista itsetuntoa ja tulotasoa. Molempien työura voisi pidentyä ja pitkällä tähtäimellä syntyisi säästöä.
Kommentit (43)
Jos työntekijä tarvitsee taukoa niin hän voi pyytää palkatonta lomaa tai jäädä sairaslomalle. Vaihtoehtona on myös irtisanoutuminen.
Vierailija kirjoitti:
Yksi tuttu käytti vuorotteluvapaan hoitaakseen lapsensa pieniä kaksosia, että heitä ei tarvinnut laittaa päivähoitoon vuoden ikäisenä. Toinen tuttu muutti iäkkään ja huonokuntoisen vanhempansa luo hoitaakseen häntä. Yksi teki vapaansa aikana maisteritutkinnon. Yksi piti ihan vapaata liki 30 vuoden työputken katkaistaakseen.
Minä pidin vapaata maalatakseni meidän talon.
Mitä sen on väliä, mihin vuorotteluvapaan käyttää? Joka tapauksessa saa voimia tulevaan ja työtön työllistyy edes hetkeksi. Parempi sekin kuin ketjussa saikuttavat työntekijät ja pitkäaikaistyöttömät mustassa aukossa, missä valoa ei näy.
Työnantaja saa motivoituneen työntekijän, joka haluaa näyttää osaamistaan ja kehittyä, parhaassa tapauksessa tuo uusia näkökulmia työhön. Töihin palaava taas on levännyt ja saanut virtaa tuleviin työvuosiin eikä ole tarvetta saikuttaa.
Yleensä työnantaja suostuu palkattomaan vapaaseen. Kysy pomolta.
Onhan se tietenkin kivaa kerätä rusinat pullasta. Joku esim. työtön pitää vuoden paikkaa varattuna lomailijalle, jonka jälkeen paikanvaraaja heitetään pois kuin kertakäyttöhanskat. Vuosi on niin lyhyt aika työttömyyden välissä, ettei sen varaan voi edes tulevaisuuden suunnitelmia tehdä. Mutta joo vakkarille ihanaa, ja mukavaa varsinkin julkisella sektorilla, kun saa itsensä toteuttamisen jälkeen palata suojatyöpaikkaansa (kirjaimellisesti).
Mä olen aikoinani päässyt sisään työelämään vuorotteluvapaan kautta. Väitän, että ilman tuota kokemusta, minulta olisi saattanut jäädä nykyinen työpaikka saamatta.
Vierailija kirjoitti:
Onhan se tietenkin kivaa kerätä rusinat pullasta. Joku esim. työtön pitää vuoden paikkaa varattuna lomailijalle, jonka jälkeen paikanvaraaja heitetään pois kuin kertakäyttöhanskat. Vuosi on niin lyhyt aika työttömyyden välissä, ettei sen varaan voi edes tulevaisuuden suunnitelmia tehdä. Mutta joo vakkarille ihanaa, ja mukavaa varsinkin julkisella sektorilla, kun saa itsensä toteuttamisen jälkeen palata suojatyöpaikkaansa (kirjaimellisesti).
Samahan se on sairaus- ja äitiysloman sekä vanhempainvapaan kanssa. Keräävät rusinat pullasta ja palaa takaisin. Ootko tosissas, että vuoden pesti olisi työttömälle turha? Kyllä kelpais monelle.
Outoa että missään ei kerrota kuinka kauan vuorotteluvapaa pysyy lakkautettuna? Pari vuotta sitten vain ilmoitettiin, että se lakkaa mutta ei kerrottu kuinka pitkäksi aikaa on tauolla? Ja mediassa kukaan ei tuntunut älähtävän "Niin öö, siis koska se sitten palautetaan?"
Meillä yksi vuorotteluvapaa sijainen sai vakituisen paikan sen tuurauksen jälkeen. Oli ollut Kolme vuotta työttömänä ja oli yli 50-vuotias
Vierailija kirjoitti:
Meillä yksi vuorotteluvapaa sijainen sai vakituisen paikan sen tuurauksen jälkeen. Oli ollut Kolme vuotta työttömänä ja oli yli 50-vuotias
Mitään muuta keinoa ei ole työllistyä, jos on ikää eikä verkostoja ole.
Vierailija kirjoitti:
Pitkäaikaistyöttömyys ei ratkea muuten kuin pakottamalla työnantajat palkkaamaan myös työttömiä. Monesti he ovat paljon motivoituneempia ja tunnollisempia työntekijöitä kuin vakipaikan saikuttavat työn vaihtajat.
Kaikilla yrityksillä ei mene hyvin ja konkursseja tulee koko ajan. Yritykset palkkaavat kyllä väkeä kun on tarvetta mutta pakkotyöllistäminen ei ole hyvä vaihtoehto. Ei ole mitään järkeä ottaa töihin sellaista joka motivaatiosta huolimatta ei osaa alan töitä ollenkaan koska se vaatii pitkän koulutukset ja jonkun pitää olla koko ajan ohjaamassa. Jos halutaan pitkäaikaistyöttömille töitä niin vaihtoehtona on joko uudelleen koulutus tai vaikka hätäaputyöt julkisella sektorilla. Ei kannata lähteä tuhoamaan orastavaa talouskasvua pakottamalla palkkaamaan pitkäaikaistyöttömiä.
Vierailija kirjoitti:
Outoa että missään ei kerrota kuinka kauan vuorotteluvapaa pysyy lakkautettuna? Pari vuotta sitten vain ilmoitettiin, että se lakkaa mutta ei kerrottu kuinka pitkäksi aikaa on tauolla? Ja mediassa kukaan ei tuntunut älähtävän "Niin öö, siis koska se sitten palautetaan?"
Vuorotteluvapaata ei olla palauttamassa ainakaan tällä hallituskaudella. Perustelu sen lakkauttamiselle oli että se ei parantanut työssäoloa millään tavalla ja siitä koitui kustannuksia. Jotkut saivat toki töitä vuorotteluvapaan ajaksi ja sen jälkeenkin. Valtio vaan sattuu velkaantumaan koko ajan ja katsottiin että ei saatu hyötyä käytetylle rahalle.
Vierailija kirjoitti:
Jos työntekijä tarvitsee taukoa niin hän voi pyytää palkatonta lomaa tai jäädä sairaslomalle. Vaihtoehtona on myös irtisanoutuminen.
Jaahas? Mistä lähtien irtisanoutuminen on ollut käyttökelpoinen vaihtoehto kellekään omien tulejensa kanssa elävälle?
Vierailija kirjoitti:
Vuorotteluvapaa toimii vain suorittavien töiden osalla koska kortisto on täynnä niihin kelpaavia. Vaativat asiantuntijatyöt on täysin eri asia
Noin 15-20 tuhatta ylemmän koulutustason henkilöä on tällä hetkellä työttömänä (maisterit, tohtorit, ym...).
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksi tuttu käytti vuorotteluvapaan hoitaakseen lapsensa pieniä kaksosia, että heitä ei tarvinnut laittaa päivähoitoon vuoden ikäisenä. Toinen tuttu muutti iäkkään ja huonokuntoisen vanhempansa luo hoitaakseen häntä. Yksi teki vapaansa aikana maisteritutkinnon. Yksi piti ihan vapaata liki 30 vuoden työputken katkaistaakseen.
Minä pidin vapaata maalatakseni meidän talon.
Talon voi maalata vapaa-ajallakin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Outoa että missään ei kerrota kuinka kauan vuorotteluvapaa pysyy lakkautettuna? Pari vuotta sitten vain ilmoitettiin, että se lakkaa mutta ei kerrottu kuinka pitkäksi aikaa on tauolla? Ja mediassa kukaan ei tuntunut älähtävän "Niin öö, siis koska se sitten palautetaan?"
Vuorotteluvapaata ei olla palauttamassa ainakaan tällä hallituskaudella. Perustelu sen lakkauttamiselle oli että se ei parantanut työssäoloa millään tavalla ja siitä koitui kustannuksia. Jotkut saivat toki töitä vuorotteluvapaan ajaksi ja sen jälkeenkin. Valtio vaan sattuu velkaantumaan koko ajan ja katsottiin että ei saatu hyötyä käytetylle rahalle.
Vuorotteluvapaat voisi kohdistuakin vain ja ainoastaan yksityiselle sektorille.
Ei työntekijä mitään taukoja, lomia tai hengähdyksiä tarvitse, pidemmät päivät vaan!
T. Kokoomus ja persuloiset