ansionmenetyskorvaus ja kokouspalkkiot

https://www.is.fi/politiikka/art-2000011196269.html

"Liki jokaisella kansanedustajalla ministereitä lukuun ottamatta on paikka jossain hallintoneuvostossa. Kansanedustajat saavat helpohkosta hommasta mukavat palkanlisät."

"Yhdestä kokouksesta saa kokouspalkkiota vähintään 500 euroa, parhaimmillaan 1 500 euroa."

Kansanedustajatkin keräävät kokouspalkkioita. Toivottavasti eivät saa lisänä ansionmenetyskorvauksiakin. sillä eihän kansanedustaja saa palkkaa vaan palkkiota.

No tuo yksi persu nyt selvästi yrittää hyväksikäyttää systeemiä eli loisia yhteiskunnan rahoilla. Suomessa on varmasti yli 10 000 kokouspalkkioita saavaa poliitikkoa joista varmaan pari tuhatta voi saada ansionmenetyskorvauksiakin. Tämä joukko on iso ja yksi mätä omena ei siinä paljoa tunnu. 

Kokouspalkkiot puolestaan voivat olla kymppejä tai pari sataa per kerta, vaikka kolmen-neljän tunnin kokouksestakin. Jos ja kun monen työnantaja pidättää kokouksen vuoksi töistä poissaolon ajalta palkan, ei kokouspalkkio riitä yksin sitä edes kattamaan saati että tuottaisi muuten jonkinlaisen korvauksen ajalle ja vaivalle. Demokratian toimivuuden kannalta on aika tärkeää, että myös työssäkäyvät, pienituloiset ja vähävaraiset voivat osallistua päätöksentekoon, eivätkä vain joutilaat ja varakkaat.

Ei ole mitään automaattista maksatusta. Korvaukset on itse haettava ja silloin pitää myös osoittaa ansionmenetys, joka tulee korvattavaksi. Persu valehtelee - kuka yllättyi?

Esimerkiksi itse en ole koskaan saanut mitään ansionmenetyskorvauksia, koska ei ole ansionmenetyksiäklään. Olen ollut poliitikkona yrittäjänä ja kuukausipalkkalaisena ilman kiinteitä työaikoja, joten en ole saanut palkkalaskelmia, joissa palkkaani olisi kokousten vuoksi vähennetty. Ei siis oikeutta korvauksiin. 

Vierailija kirjoitti:

No tuo yksi persu nyt selvästi yrittää hyväksikäyttää systeemiä eli loisia yhteiskunnan rahoilla. Suomessa on varmasti yli 10 000 kokouspalkkioita saavaa poliitikkoa joista varmaan pari tuhatta voi saada ansionmenetyskorvauksiakin. Tämä joukko on iso ja yksi mätä omena ei siinä paljoa tunnu. 

 

Kokouspalkkiot puolestaan voivat olla kymppejä tai pari sataa per kerta, vaikka kolmen-neljän tunnin kokouksestakin. Jos ja kun monen työnantaja pidättää kokouksen vuoksi töistä poissaolon ajalta palkan, ei kokouspalkkio riitä yksin sitä edes kattamaan saati että tuottaisi muuten jonkinlaisen korvauksen ajalle ja vaivalle. Demokratian toimivuuden kannalta on aika tärkeää, että myös työssäkäyvät, pienituloiset ja vähävaraiset voivat osallistua päätöksentekoon, eivätkä vain joutilaat ja varakkaat.

Tuo persu oli näreissään siitä, kun ei saanutkaan samaan tapaan automaattikorvausta kuin kuulemma "kaikki muut poliitikot". Tätä automatiikkaa olisi kyllä syytä tarkistaa ja seuloa pois tällaiset korvauksen väärinkäyttäjät. 

On se kumma, että esim. työmarkkinatuen saajaa haukutaan, että saa muka niin helpolla rahansa. Vain 4 hakemusta pitää rustata per kuukausi. Samaan aikaan istumalla muutaman tunnin jossain kokouksessa voi kuitata ihan vastaavan summan.

"Kokouspalkkiot puolestaan voivat olla kymppejä tai pari sataa per kerta, vaikka kolmen-neljän tunnin kokouksestakin. Jos ja kun monen työnantaja pidättää kokouksen vuoksi töistä poissaolon ajalta palkan, ei kokouspalkkio riitä yksin sitä edes kattamaan saati että tuottaisi muuten jonkinlaisen korvauksen ajalle ja vaivalle. Demokratian toimivuuden kannalta on aika tärkeää, että myös työssäkäyvät, pienituloiset ja vähävaraiset voivat osallistua päätöksentekoon, eivätkä vain joutilaat ja varakkaat."

Mutta nythän nimenomaan pienituloisen saama kokouspalkkio saattaa juurikin vastata sitä surkeaa tuntipalkkaa tai olla jopa suurempi.

Työkaverini on kunnanvaltuuston jäsen. Valitettavasti kaikki kokoukset eivät osu työajan ulkopuolelle, joten joskus on pakko olla pois töistä luottamustehtävän vuoksi. Palkasta vähennetään poissaolo. Palkanlaskija kirjoittaa palkkatodistuksen syntyneestä ansionmenetyksestä ja luottamushenkilö anoo ansionmenetyksen kunnalta, kunta tekee maksatuksen. 

Kukahan näihin luottamustehtäviin edes lähtisi, jos työajalla syntynyttä ansionmenetystä ei korvattaisi?

Vierailija kirjoitti:

Työkaverini on kunnanvaltuuston jäsen. Valitettavasti kaikki kokoukset eivät osu työajan ulkopuolelle, joten joskus on pakko olla pois töistä luottamustehtävän vuoksi. Palkasta vähennetään poissaolo. Palkanlaskija kirjoittaa palkkatodistuksen syntyneestä ansionmenetyksestä ja luottamushenkilö anoo ansionmenetyksen kunnalta, kunta tekee maksatuksen. 

 

Kukahan näihin luottamustehtäviin edes lähtisi, jos työajalla syntynyttä ansionmenetystä ei korvattaisi?

Työajan määrittäminen ei aina ole selkeää. Monessa työssä työaika on myös liukuva, joten kyllä halutessaan voi tunnit tehdä sisään, jos joutuu vaikka lähtemään kokouksen vuoksi normaalia aiemmin. Yksityisyrittäjällä työaika voi olla koska vaan, joten silloin ei pitäisi ansionmenetyksiä korvata. Veronmaksajien kannalta on ikävää, jos joudutaan maksamaan suuria ansionmenetyskorvauksia vaikka valtuutettu olisi voinut asian järjestää muuten. On kai yleensä oletettu, että luottamustoimien viemä aika tulee täysin muun oman työajan päälle, jolloin itse pitää harkita, kannattaako kuinka montaa luottamustointa haalia oman työn päälle.

Se kiinnostaisi, kuinka ansionmenetys korvataan. Korvataanko suoraan laskennallinen tuntipalkka ja tämän päälle annetaan se kokouspalkkio vai vähennetäänkö ensin kokouspalkkion osuus. Jos saa molemmat, kannattaisi siis pyrkiä siihen, että kokous on aina työajan päällä, jolloin samalla ponnistelulla saa enemmän rahaa kuin vain sen palkkansa. Ja "omaa aikaa" ei tuhlaannu. Näin siis ainakin yrittäjän kannattaa aina satuilla, että juuri kokouksen aikana olisi ollut hyvin tärkeitä yritystehtäviä.