Loman lisäksi, mitä muita etuja duunipaikka tarjoaa?

Rahallisen korvauksen töihin käytetystä ajasta.

Tietenkin mun pörssiyhtiötyönantaja, jonka mielestä paras etu on ilmaiset kondomit. Minulla tai tyttärelläni tulee varmasti vielä joskus tarvetta.

N

Meidän firmalla on koirille leikkipaikka, ja mun koira tykkää siitä tosi paljon. Välillä se leikkii niin innoissaan muiden koirien kanssa, ettei millään haluaisi lähteä kotiin.

Asuntolaina ilman marginaalia, alennuksia pankki- ja vakuutusmaksuista, lounasetu, matkapuhelinetu, laaja terveysvakuutus työterveyden lisäksi, lomamökkejä, henkilökuntakerhoja, 300 euroa vuodessa e-passiin. 

Meillä on firman kesämökki varattavissa max viikoksi kerrallaan. Ja koska firmassa on töissä vain 6 henkilöä, voidaan joustavasti sopia, kuka kulloinkin mökillä on. Sen verran on vaivaa nähtävä, että siivoaa tuon noin 90 neliötä ennen lähtöään ja kantaa saunalle seuraavaa varten polttopuut.

Palkan, muutamia satasia ePassilla, bonuksia palkan lisäksi, työyhteisön. Arvostan itseäni ahkerana työtä tekevänä ihmisenä enemmän kuin sitä, että päivät pitkät vain lorvailisin kotona.

Lomallakin voin käyttää työnantajan mulle antamaa tosi hyvää konetta ja puhelinta.

Iso rakennusliike.

Liikuntaetu, oliks se nyt 400€/v

Työsuhdepolkupyörä Max 4000€

Päivittäinen ateriakorvaus veroton jotain +13€/pvä

Työterveyshuolto yksityisellä vakuutuksella, saat mennä suoraan vaikka psykiatrille ilman lähetettä jos siltä tuntuu.

Sitten on pikkujoulut, parin vuoden välein ruotsinristeilyt, urheilutapahtumat citymaraton ym, joululounaat, koulutuspäiviä, lippuja jääkiekkomatseihin jnejne

Palkka nyt ei ole kovin paljoa keskiverron yläpuolella (4500€/kk) mutta edut kompensoi kivasti.

M43

Duunipaikka on maksanut mm. omakotitaloni työstäni saaman palkan muodossa.

Loma ja palkka eivät ole duunipaikan tarjoamia etuja.

Vihdoinkin pääsen käyttämään firman lounasseteleitä ja syömään hyvin toimiston lähellä olevissa rafloissa. Normaalisti oon niin kiireinen töihin mennessä ja lounastauko on niin lyhyt, että oon vaan kävellyt niiden ohi ehtimättä koskaan maistaa mitään.

Himokkaita ex-rouvia työkavereina. Joka vuosi pikkujoulut ja kesäkauden avajaiset paikassa, jossa on monia sängyllisiä huoneita. Työhyvinvointi on kunnossa. 

Sairaspäivien palkan, lomarahat, liikunta- ja kulttuurisetelit, lounasedun, työterveyshuollon ja useimmiten myös työsuhdepuhelimen. 

Eikö sitä palkkaa saa. Onhan sekin joku etu.

Vierailija kirjoitti:

Sairaspäivien palkan, lomarahat, liikunta- ja kulttuurisetelit, lounasedun, työterveyshuollon ja useimmiten myös työsuhdepuhelimen. 

lomarahat on ihan tessissä ja työterveyshuolto laissa

Bonuksia, liikunta- ja kulttuurikortit, lounaskortti ja parhaana laajennettu työterveys. Juuri kävin ilmaisessa magneettikuvauksessa, labrassa ja erikoislääkärillä.

Vierailija kirjoitti:

Loma ja palkka eivät ole duunipaikan tarjoamia etuja.

Kenestä sitten?

Olisko vaikka palkka jotain.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sairaspäivien palkan, lomarahat, liikunta- ja kulttuurisetelit, lounasedun, työterveyshuollon ja useimmiten myös työsuhdepuhelimen. 

lomarahat on ihan tessissä ja työterveyshuolto laissa

Lain määräämä työterveys kattaa vain työtapaturmat. Meillä on toi minimi eli käytännössä ei työterveyttä, jos tulee korvatulehdus, flunssa tai ihottuma niin julkiselle täytyy mennä. Kattava työterveys on hyvä etu jonka moni ottaa itsestäänselvyytenä.