Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Jos työnantaja tarjoaa lounaan työpaikalla voiko palkasta vähentää sen verran

Vierailija
25.06.2025 |

Jos työnantaja tarjoaa työpaikalla maksutta lounasruokailun (esim ravintolatyöpaikka) niin voiko sen laskea näin

Brutto palkka 2000 euroa kuussa

Kuukauden työpaikalla tarjotun ruokailun arvo 100 euroa

Bruttopalkka on siis 1900 euroa kun ruokailu on vähennetty palkasta

Kommentit (6)

Vierailija
1/6 |
25.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kokeile

Mitä luulet paljonko firmasta katoaa tavaraa sen jälkeen?

Vierailija
2/6 |
25.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Työntekijä maksaa veroa lounasedun verotusarvosta, joka on usein 75 % edun nimellisarvosta, mutta vähintään Verohallinnon määrittelemä minimimäärä (esim. 8,60 € vuonna 2025). 

 

Jos työnantaja tarjoaa 10 euron lounasedun, työntekijän palkkaan lisätään 7,50 € (75 % x 10 €) ja työntekijä maksaa tästä summasta veroa oman veroprosenttinsa mukaisesti. 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/6 |
27.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Voiko summan myös vähentää palkasta suoraan. Olen ravintolan pitäjä ja ei ole paljon ylimääräistä!

Vierailija
4/6 |
27.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Voin vastata työnantajan puolesta: et voi.

Vierailija
5/6 |
27.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei käy, jos työsopimuksessa ei ole sovittu, että palkka maksettaisiin edes osittain jossain muussa muodossa kuin rahana.

Vierailija
6/6 |
27.06.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Herneaivoisen ei kannata lisääntyä. Tuo etu kasvattaa myös työeläkettä.