Lue keskustelun säännöt.
Voiko saada potkut, jos kieltäytyy vakaumuksensa vuoksi joistakin työtehtävistä?
22.03.2025 |
Jos työelämässä tulee vastaan työtehtäviä, jotka on vakaumuksen vastaisia ja näistä kieltäytyy, niin voiko saada potkut tai ainakin kirjallisen varoituksen? Monessa työssä voi tulla yhtäkkiä vastaan työtehtävä, joka on vakaumuksen vastainen.
Itse ainakin työnantajana potkisin heti pois, jos on koeaika. Ei työtehtävistä voi kieltäytyä sen vuoksi,että sinulla on jokin uskonnollinen vakaumus.
Kommentit (128)
Kyllä se on mahdollista. Bisnes on bisnes ja Moses on Moses.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Onhan tuo tietysti selvitetty jo työhaastattelussa. Menisit ap töihin.
Ei saa kysyä uskontoasioista tai vakaumuksista työhaastattelussa. Nämä ilmenee vasta työssäoloaikana.
No mikä muka olisi sellainen työtehtävä? Ap keksii juttuja omasta päästään.
Riippuu varmaan siitä onko samassa firmassa käytettävissä joku muu samaan tehtävään ja riittääkö sulle korvaavia töitä.
Vierailija kirjoitti:
No mikä muka olisi sellainen työtehtävä? Ap keksii juttuja omasta päästään.
Ainakin abortti terveydenhoitohenkilökunnalle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miksi joku menisi sellaiseen työpaikkaan, jossa joutuu toimimaan vastoin vakaumustaan?
Nuorena joskus kieltäydyin. Ei seurannut mitään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Riippuu varmaan siitä onko samassa firmassa käytettävissä joku muu samaan tehtävään ja riittääkö sulle korvaavia töitä.
Voiko jehovan todistajat antaa verta hoitajana potilaalle, jos lääkäri määrää verivalmistetta? Voiko lestataustainen toimia kätilönä tai tehdä aborttia potilaalle? Monenlaisia eettisiä kysymyksiä. Varmaan lähtökohtaisesti erilaisten vakaumusten omaavat eivät edes hakeudu niihin töihin, joissa potentiaalisesti joutuisi tekemään vakaumuksen vastaisia töitä.
Kyllä potkut voi antaa, jos työntekijä kieltäytyy tietyistä tehtävistä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Miksi joku menisi sellaiseen työpaikkaan, jossa joutuu toimimaan vastoin vakaumustaan?
Pääosa työstä ei riko arvoja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mikä muka olisi sellainen työtehtävä? Ap keksii juttuja omasta päästään.
Mun kohdalla tällainen oli abortin tekemiseen osallistuminen.
Osallistuitko, saitko jättää homman muille vai tuliko varoitus?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos olen vegaani, niin en hae töihin teurastamoon. Jos olen muslimi, niin kerron työhaastattelussa etten haluaisi asentaa virtsakatetria miehille.
Mikäli työtehtävä ei riko voimassa olevia lakeja, ei ole mitään syytä olla tekemättä työtä. Työstä kieltäytymistä työnantaja voi pitää irtisanomisperusteena. Toki jos kuulut liittoon, kannattaa sanoa asiasta pääluottamusmiehelle. On tietty harmaa vyöhyke jossa työntekijällä on oikeus kieltäytyä tekemästä työtä vaaditulla tavalla. Esim stripparibaarin tarjoilijan ei ole pakko tarjoilla alasti tai edes rinnat paljaana. myös erilaiset muut seksuaalisävytteiset työt ovat näitä. Jos henkilöllä on henkilökohtainen kristillinen vakaus, voivat myös jotkut uskonnonvastaiset työt olla tämmöisiä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mikä muka olisi sellainen työtehtävä? Ap keksii juttuja omasta päästään.
Mun kohdalla tällainen oli abortin tekemiseen osallistuminen.
Olet väärässä ammatissa. Olisi järkevää sanoa itsensä irti, ennen kuin työnantaja puuttuu työtehtävien laiminlyönteihin.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä potkut voi antaa, jos työntekijä kieltäytyy tietyistä tehtävistä.
Joskus on kaikkien etu, että a pitää työnsä ja ei hoida marginaalisia vakaumuksenvastaisia tehtäviä, b hoitaa marginaaliset tehtävät ja työnantaja c pitää muuten sopivan työntekijän.
Eettinen ristiriita on peruste lähteä itse tehtävästä.
Niin kuin miten? On toki olemassa töitä joita joku ei voi vakaumuksensa takia tehdä. Mutta varmaan jossain työssäkin voi jotain pikkuasioita säätää.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mikä muka olisi sellainen työtehtävä? Ap keksii juttuja omasta päästään.
Mun kohdalla tällainen oli abortin tekemiseen osallistuminen.
Olet väärässä ammatissa. Olisi järkevää sanoa itsensä irti, ennen kuin työnantaja puuttuu työtehtävien laiminlyönteihin.
Ota huomioon, että läheskään kaikki työnantajat eivät ole niuhoja.
No itse aseteollisuudessa ja kyllähän noita on mediassakin ruodittu, etenkin joitain kauppoja. Jos ahdistais niin varmaan tekisin jotain muuta sit.
miksi sitä vakaumuksensa vastaista hommaa tekis.
Onhan tuo tietysti selvitetty jo työhaastattelussa. Menisit ap töihin.