Kysymys: Määräaikainen työsuhde ja vuosilomakorvaus
Minulla loppui määräaikainen työsuhde vuoden aikana ja joulukuun palkkakuitissa vuosilomakertymä koko vuodelta oli n. 700€ (työt syyskuu-joulukuu). Nyt tammikuussa sain lopputilin ja siinä maksettiin vuosilomaosuus ja se oli n. 30€
en ymmärrä vielä miten tämä toimii mutta enkö ole oikeutettu lomakorvauteen jos lopetan ennen kesää vai onko palkan laskussa tullut virhe? Vai maksetaanko lomarahat vain jonain tiettynä kuukautena?
Kommentit (7)
Jos työsuhteesi loppuu etkä voi pitää lomia työsuhteen aikana, saat lomakorvauksen, joko viimeisen palkan yhteydessä tai erikseen. Lomarahaa et saa.
Sinulla on todennäköisesti oikeus lomarahaan ja myös lomakorvaukseen työsuhteen päättyessä, mikäli et ole pitänyt kertyneitä vuosilomapäiviäsi pois työsuhteen aikana. Työehtosopimukset voivat kuitenkin vaihdella eri aloilla. Noilla antamillasi tiedoilla ei pysty vastaamaan kysymykseesi.
Kysy palkanlaskijalta, niin saat oikean vastauksen.
Minkä alan tes? Yleensä vuosilomakorvaus on 9.5% kertymästä, tuo vaikuttaisi lomarahalta eli puolikkaalta mikä maksettu?
Laita viestiä palkkikseen, ne korjaa kyllä mikäli virhe
Vierailija kirjoitti:
Jos työsuhteesi loppuu etkä voi pitää lomia työsuhteen aikana, saat lomakorvauksen, joko viimeisen palkan yhteydessä tai erikseen. Lomarahaa et saa.
Lomarahan saa, jos työehtosopimuksessa on niin määritelty.
Up