Suomessa avoinna alle 5000 ns. normaalia työpaikkaa

Vierailija kirjoitti:

Sulla on outo käsitys normaalista työpaikasta. Sun mielestä 3 vuoden perhevapaasijaisuus ei ole normaali työpaikka, koska määräaikaisesta työstä ei pääse pois, vaikka haluaisi? Pitää maksaa työnantajalle korvaus, jos haluaa lähteä, joten työpaikka ei ole normaali - työnantajalla ei tietenkään ole oikeutta määräaikaista pestiä katkoa.

Sinä olet aivan helevatan tyhmä. Luehan mitä siinä lukee. Puhuttiin yli 12 kk töistä. Jos ei ole niin vatipäinen idioottivajakki kuin sinä, niin varmaankin ymmärtää, että 3 vuotta on yli 12 kuukautta.

Ja siellä joukossa muuten tuskin on edes sormilla laskettavaa määrää jotain kolmen vuoden sijaisuuksia oikeasti.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei työkkärin kautta yritetä palkata ihmisiä kuin äärimmäisessä hädässä. Iso osa työpaikoista on tarjolla ihan muita kanavia käyttäen.

Avoimet paikat, jotka ilmoitetaan muissa, kaupallisissa palveluissa, on melkein aina myös työkkärin ilmoituksissa.

Jos taas puhutaan työpaikoista, joita ei ole missään avoimesti haettavana, työttömiä tuskin näihin paikkoihin hirveästi kaivataan.

Läheskään kaikki kaupallisten alustojen työpaikat eivät näy te- palveluissa.

Useinhan rekry käynnistyy, kun sopiva hakija ilmestyy. Ei tähän vaikuta se, onko hakija sillä hetkellä työtön. Tämä länkytys on taas teidän tekosyy olla hakematta. 

Missähän hemmetin fantasiamaailmassa sinä idioottipersväli oikein elät? Missä ihmeessä muka rekryt "usein" käynnistyvät kun sopiva hakija ilmestyy? Tuo on ihan puhdasta satua tuo sinun väitteesi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei työkkärin kautta yritetä palkata ihmisiä kuin äärimmäisessä hädässä. Iso osa työpaikoista on tarjolla ihan muita kanavia käyttäen.

Avoimet paikat, jotka ilmoitetaan muissa, kaupallisissa palveluissa, on melkein aina myös työkkärin ilmoituksissa.

Jos taas puhutaan työpaikoista, joita ei ole missään avoimesti haettavana, työttömiä tuskin näihin paikkoihin hirveästi kaivataan.

Olin valmistumassa ammattikoulusta ja ope suositteli laittamaan työhakemukset pariin suuren firmaan samassa kaupungissa. Yhdestä soitettiin, pyydetiin työhaastatteluun ja palkattiin. Ei tämäkään yritys laittanut tuotannon työpaikkoja hakuun - he valkkasivat hakijat omista rekrykanvista. Mikä tässä on nyt niin vaikeaa?

Joo, en varnaisesti ollut sillä hetkellä työtön, vaan valmistumassa oleva. Mutta kyllä täällä on töissä muista saman alan firmoista työttömäksi jääneitäkin. En sitten tiedä, mitä kautta ovat töihin tulleet. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei työkkärin kautta yritetä palkata ihmisiä kuin äärimmäisessä hädässä. Iso osa työpaikoista on tarjolla ihan muita kanavia käyttäen.

Avoimet paikat, jotka ilmoitetaan muissa, kaupallisissa palveluissa, on melkein aina myös työkkärin ilmoituksissa.

Jos taas puhutaan työpaikoista, joita ei ole missään avoimesti haettavana, työttömiä tuskin näihin paikkoihin hirveästi kaivataan.

Läheskään kaikki kaupallisten alustojen työpaikat eivät näy te- palveluissa.

Useinhan rekry käynnistyy, kun sopiva hakija ilmestyy. Ei tähän vaikuta se, onko hakija sillä hetkellä työtön. Tämä länkytys on taas teidän tekosyy olla hakematta. 

Missähän hemmetin fantasiamaailmassa sinä idioottipersväli oikein elät?

Ihan tässä maailmassa. Jos sinä olisit ollut pk- sektorilla töissä, niin tietäisit, että myös rekrytointi käy töistä. Tämä väite tulee ihan omasta elämän kokemuksesta ja toistuu monen muun kertomana. Eikä tässä puhuta mistään ihmeduuneista. Itse olen parin kymmenen hengen kasvavassa konsulttifirmassa. Meille haetaan kohtalaisen paljon ja hyvät hakijat otetaan mukaan tarjouksiin - jos ne menee läpi, henkilö palkataan. Jos alkuun määrä- tai osa-aikaisena.

Isäni on työnjohdossa toista sataa henkeä työllistävässä tehtaassa taantuvalla paikkakunnalla, josta tekijöitä on vaikea löytää. Jos esim. huoltopuolen asentaja hakee töihin, niin nämä haastatellaan lähes aina. Sitten esim. huoltoseisokkiin tai muuhun kiirekohtaan kutsutaan töihin. Ja näiden pätkien kautta usein vakinaistetaan. 

Ei tämä muuksi muutu, vaikka sinä kuinka huutaisit. 

Helppo nähdä, mikä palstatyöttömillä hiertää. Kaikkeen, mikä vähänkin rikkoo omaa maailmankuvaa, aletaan huuta ja nimetellä. Oikeasti näin raskaiden ihmisten rekrytoinnnisa on riskinsä. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei työkkärin kautta yritetä palkata ihmisiä kuin äärimmäisessä hädässä. Iso osa työpaikoista on tarjolla ihan muita kanavia käyttäen.

Avoimet paikat, jotka ilmoitetaan muissa, kaupallisissa palveluissa, on melkein aina myös työkkärin ilmoituksissa.

Jos taas puhutaan työpaikoista, joita ei ole missään avoimesti haettavana, työttömiä tuskin näihin paikkoihin hirveästi kaivataan.

Olin valmistumassa ammattikoulusta ja ope suositteli laittamaan työhakemukset pariin suuren firmaan samassa kaupungissa. Yhdestä soitettiin, pyydetiin työhaastatteluun ja palkattiin. Ei tämäkään yritys laittanut tuotannon työpaikkoja hakuun - he valkkasivat hakijat omista rekrykanvista. Mikä tässä on nyt niin vaikeaa?

Joo, en varnaisesti ollut sillä hetkellä työtön, vaan valmistumassa oleva. Mutta ky

Entä jos palajat tuosta minä-minä jutusta arkitodellisuuteen: ehkä 500000 kokoaikaista työtä vailla olevaa ja alle 5000 yli 12 kk työpaikkaa.

Vierailija kirjoitti:

Helppo nähdä, mikä palstatyöttömillä hiertää. Kaikkeen, mikä vähänkin rikkoo omaa maailmankuvaa, aletaan huuta ja nimetellä. Oikeasti näin raskaiden ihmisten rekrytoinnnisa on riskinsä. 

Eli kun et kyennyt todistamaan omia väitteitäsi oikeiksi, alkaa muiden haukkuminen. Kummallinen ajatus muuten, että kaikki jotka on eri mieltä kuin sinä, olisivat työttömiä. 

tuolta te-keskuksen sivuilta näyttäisi puuttuvan ainakin it-alan isot firmat

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Moni myös unohtaa, että noita paikkoja hakee muutkin kuin työttömät. Puhutaan paljon piilotyöpaikoista. Sekä minä että mieheni olemme paikassa, mikä ei ole ollut julkisesti missään auki. Kumpikaan emme ollee työtön kun saimme nämä paikat. Mies vaihtoi pitkäaikaisesta, mulla oli määräaikainen loppumassa. 

Itseasiassahan suurin osa työpaikoista ei palkkaakaan työttömiä. Mikä menee nopeasti hullunkuriseksi kun miettii kuinka monta työpaikkaa jotka eivät ole vitsipaikkoja voi oikeasti hakea ja jotka edes palkkaisivat työttömän hakijan hakijoiden joukosta. Jos vaikka vain neljännes työpaikoista on näitä kunnollisia ja toinen neljännes työpaikoista palkkaa työttömän ja oletetaan että näiden jakauma on tasainen - todellisuudessa jakauma on ehkä todennäköisemmin työttömälle epäedullinen kuin tasapuolinen - niin matemaattisesti laskutoimitus olisi 0,25 x 0,25 = 0,

Jos ottaa työnhaun empiirisenä tutkimuksena ja tuloksena on ettei töitä saa niin tyhmäähän se työnhaku on. Tähän olen itse päätyntyt enkä usko töitä suomesta koskaan saavan. Siis ihan tieteellisellä lähetysmitavalla johtopäätelmä on selvä. Muttei tietenkään muille kuin työnhakijalle.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mistä nää löysit? Vai oletatko pikkureppana, että Työmarkkinatorilla on kaikki paikat esittelyssä?

Siinä taisi olla linkki te-toimiston avoimiin työpaikkoihin. Suvustolla on hakumahdollisuus. Vai etkö ehkä osaa avata linkkiä? Tai käyttää hakutoimintoja?

Tuolla on noin 40% avoimista työpaikoista, joten linkistä tms. ei ole mitään apua, jos halutaan kertoa todellinen avoimien työpaikkojen määrä.

Vierailija kirjoitti:

Ajatuksena toki on, että kaikki ryhtyisivät yrittäjiksi. Näin työnantajien ei koskaan tarvitsisi palkata ketään, ostaa vaan tarvitsemansa palvelut. Kaikki työnantajavastuut ja maksut jäisivät yrittäjänä toimivalle työntekijälle.

Tämä käy mulle, jos se yhdistetään pieneen perustuloon niin, että saa vuokran maksettua, vaikka myyntiä ei jossain kuussa olisi. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

tuolla TE-palvelussa on vain MURTO-OSA työpaikoista.

 

 

Sekin on varmaan työttömien syytä kun avoimista paikoista ei ilmoiteta. Joo katson muiltakin kuin työkkärin sivuilta työpaikkoja. Samat työt ilmoitetaan usein 3-5 eri alustalla. Kun ne lasketaan yhteen niin saadaan kuvitteellisia lukuja avoimista työpaikoista.

Onhan se tavallaan työttömien syy, kun heidät on pakotettu kiintiöhakemaan työpaikkoja jotka eivät heitä edes kiinnosta tai mihin heillä ei ole valmiuksia. Tästä syystähän työnantajat vetää hakemuksensa tiskin alle omien sanojensakin mukaan, kun muuten tulee niin paljon roskahakemuksia.

Siis on työttömän syy,että hänet pakotetaan kiintiöhakemaan töitä jotka eivät kiinnosta/joihin ei mahdollista päästä? Selitätkö logiikkasi?

Aikamoista välinpitämättömyyttä jopa sadismia poliitikoilta ja muilta ettei työttömyyttä tunnusteta pysyväksi ja makseta kunnon korvausta kun kuitenkin suositaan ulkomaista työvoimaa, joka aiheuttaa työttömyyttä.