oliko niin että kelan maksaman äitiys- ja vanheimpainrahan voi saada

nykyään myös esim. kuukauden työtulon mukaan?

Vaihtoehtojahan on ollut että esim jos tänä vuonna LA, niin ks. " ettudet" määräytyvät 2005 työtulojen mukaan tai jos viimeisen 6kk aikana ennen äitiyslomaa tulot ylittävät yli 20% tämän 2005 verotuksen tulot, voidaan " etuus" laskea myös tämän ajan mukaan.

Mutta onko tosiaan niin että olisi mahdollista saada äitiys- vanheimpainraha esim 1kk tulojen mukaan laskettuna? Miten tämän laskutoimitus sitten menee?



Minulla sellainen tilanne että vuonna 2005 työskentelin osa-aikaisesti opintojen ohella, joten tulot aika pienet (en saisi siis kun minimi äitiysrahaa). Vuonna 2006 normaalit tulot ja nyt 2007 tammi-helmikuussa normaalit tulot ja sitten siirtyisin määrä-aikaiselle työsuhteelle maalis-elokuulle ja siitä sitten äitiylomalle. " Ongelmani" tässä siis on se että tässä määräaikaisuudessani työnantajani maksaa palkan aina seuraavan kuunlopulla, eli maaliskuun palkan vasta huhtikuun lopulla, joten tämä 6kk ajalta etuuksien laskeminen ei ole minun kohdallani kovin hyvä, koska siis tavallaan palkka tulee tänä aikana ennen äitiyslomaa ainoastaan neljä kertaa joak siis vähentää äitiysrahan määrää.

Inhottava miettiä tälläisiä asioita, enkä halua olla mitenkään pinnallinen, mutta toimeentulon takia kuitenkin tärkeä juttu. =)

Toivottavasti joku osaa vastatat kysymykseeni. =)