Lue keskustelun säännöt.
Yle:"Irtisanominen on kohta todella helppoa". Asuntovelallisia perheitä alkaa kohta kuumottamaan. Kenkää voi tulla pilipalisyyllä.
04.04.2024 |
Yle: Irtisanominen on kohta todella helppoa: asiantuntija selvitti, miten hallituksen uudistukset vertautuvat muihin Pohjoismaihin
Kommentit (678)
Sen päälle työttömyystuen heikennykset. Kenellekään ei ole varaa menettää työtään, jos sellaisen joskus onnistuu saamaan. Päästään amerikan malliin, kun töissä pitää olla ilman varoitusaikaa ja pissat tehdään pulloon, kun tauolle ei pääse.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hyvä, monessa työpaikassa on se henkilö josta haluaa kaikki eroon, se joka käy oleilemassa työpaikalla se sama henkilö joka tulee viimeisenä ja lähtee ensimmäisenä ja tällä henkilöllä on paljon "saikku" päiviä maanantaisin ja usein perjantaisin.
Irtisanominen on ollut todella helppoa jo iät ajat. Huudetaan vaan taikasana "YT-neuvottelut" ja sitten kengitään pihalle ihan ketä halutaan.
Vierailija kirjoitti:
Hyvä, monessa työpaikassa on se henkilö josta haluaa kaikki eroon, se joka käy oleilemassa työpaikalla se sama henkilö joka tulee viimeisenä ja lähtee ensimmäisenä ja tällä henkilöllä on paljon "saikku" päiviä maanantaisin ja usein perjantaisin.
Marginaalista...1 %
Ei yksinkertaisesti pidä paikkaansa.
Työntekijän on voinut nytkin irtisanoa. Perustelu osio vain hieman muuttuu
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Vierailija kirjoitti:
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Tämä. Yrittäminen ei ole hyväntekeväisyyttä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nyt jos joskus kannattaa nuolla persettä. Ne ketkä ei tee ilmatteeks lähtee eka. Kyllä tekijöitä aina löytyy. Jos et ole mukava, niin näytän sulle ovea. Olethan myös jatkossa Persu.
700 000 on suomessa julkisella sektorilla eli yli puolet työllisistä. Miettikääpä sitä hetki.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ei yksinkertaisesti pidä paikkaansa.
Työntekijän on voinut nytkin irtisanoa. Perustelu osio vain hieman muuttuu
Julkisella puolella työntekijän irtisanominen on äärimmäisen vaikeaa ellei tee suoranaista rikosta. Samoin yksityiselläkin jollei muutosneuvotteluja pistetä käyntiin. Tämä tulee muuttumaan paljon.
Wannabeihmisten kulissit heiluu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kannatti äänestää noi tontut valtaan. :)
Miksi tulisi kenkää pilipalisyyllä? Jos niin olisi, niin miksi kyseinen henkilö on koskaan palkattu sinne, jos ainoa asia on vain että tästä pitää päästä eroon?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Se on Amerikan malli täällä kohta.
Vierailija kirjoitti:
Hyvä, monessa työpaikassa on se henkilö josta haluaa kaikki eroon, se joka käy oleilemassa työpaikalla se sama henkilö joka tulee viimeisenä ja lähtee ensimmäisenä ja tällä henkilöllä on paljon "saikku" päiviä maanantaisin ja usein perjantaisin.
Niin ja on pomon kaveri ja kertoo pomolle muiden työntekijöiden asioita ja arvostelee heidän työtään. Ai, ei sitä irtisanottukaan?
Vierailija kirjoitti:
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Ei haluakaan. Siksi tästä ei panikoikaan muut kuin saikuttajat ja laiskamadot, jotka tietävät, että pian koittaa joko ryhtiliike tai lopputili.
Hyvä niin, koska me kunnon työläiset olemme kyllästyneet tekemään muidenkin työt.
Vierailija kirjoitti:
Tuskin kukaan yrittäjä haluaa eroon hyvistä työntekijöistä, jotka tuovat firmaan rahaa.
Ihmiset on ihmisiä eikä mitään robotteja, jokainen erilaisia keskenään. Jos on tarkoitus, että työnteolla tienataan elanto, niin silloin kaikenlaisten ihmisten tulee voida työllistyä, ei vain niiden täydellisten. Joillain on migreeniä, joillain alkoholismia, joillain pahoinpitelevä puoliso, jollain masennusta tai uupumusta jne jne jne. Näistä saattaa kertyä saikkupäiviä, mutta arvo on silläkin että loput ajasta tekevät työtä ja pysyvät matkassa mukana. Ylipäätään yritysten on lopetettava ajattelemasta työntekijöistään samalla logiikalla kuin hallinnoivat tuotantovälineitään. Ihmiselle on sallittava myös huonot päivät koska muu on todellisuudelle vierasta!
Vierailija kirjoitti:
Miksi tulisi kenkää pilipalisyyllä? Jos niin olisi, niin miksi kyseinen henkilö on koskaan palkattu sinne, jos ainoa asia on vain että tästä pitää päästä eroon?
Koska on teeskennellyt koeaikana hyvää työntekijää ja sen jälkeen paljastunut mikä on luontoaan.
Vierailija kirjoitti:
Irtisanominen on ollut todella helppoa jo iät ajat. Huudetaan vaan taikasana "YT-neuvottelut" ja sitten kengitään pihalle ihan ketä halutaan.
Eli paniikki on perusteetonta. Liitot ovat lakkoilleet turhaan?
Nämä on pakko tehdä!
Ja v#tut on mikään pakko.