Lue keskustelun säännöt.
Moniko tekee sellaista työtä, jossa on tärkeää kokoontua toimistolle yhdessä ideoimaan?
20.02.2024 |
Kysyn vain, koska yleensä ihmiset menevät toimistolle, koska työnantaja on niin määrännyt. Työ itsessään on sinällään yleensä ihan samaa itsenäistä työskentelyä kuin etänä, mutta vain eri paikassa. Päivä alkaa sillä, että etsit jonkun vapaan työpisteen jostakin ja ihmettelet miksi toimistolle edes piti saapua.
Kommentit (36)
Vierailija kirjoitti:
Välillä joo. Mutta pääsääntöisesti työ on tuota AP:n kuvaamaa. Ja palaveritkin pääasiassa Teamsilla, myös ne "yhdessä ideoinnit" ihan puhtaasti matkustamisen vähentämiseksi. Meillä kun ihmiset työskentelevät eri paikkakunnilla...
t. tänään yksin toimistolla
(meillä sentään on omat paikat, mutta olen työskennellyt myös tuollaisessa AP:n kuvaamassa toimistossa aiemmalla työnantajalla. Silloinkin olin ainoana tiimistäni asuinpaikkakunnallani, joten tarvetta toimistolla olemiseen ei ollut. Eikä sitä oikeastaan edes vaadittu. Tämä vuosia sitten jo, IT-alalla)
Meillä saattaa palaverissa olla paikalla pari ihmistä ja loput linjoilla etänä. Vaikea käsittää, miksi kenenkään on silloin tarpeen syytä tulla toimistolle, koska käytännössä se menee silloin täysin etänä osallistuvien ehdoilla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minä menen toimistolle koska kampaviinerit ja kahvi.
Oslossa toimistossa on invavessa jossa voi käydä makoilemassa ja tsättäilemässä.
Vierailija kirjoitti:
Minä menen toimistolle koska kampaviinerit ja kahvi.
En ole koskaan ollut työpaikassa, jossa työnantaja tarjoaisi kahvitauolla jotain syötävää. Jossain paikoissa on pitänyt sen sijaan itse tuoda kahvit ja kahvimaidot.
Vierailija kirjoitti:
Oslossa toimistossa on invavessa jossa voi käydä makoilemassa ja tsättäilemässä.
Etkö voisi tehdä sen kotona?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eikö kenenkään työviikkoihin kuulu säännöllistä ideointia kasvokkain työkavereiden kanssa? Sitä varten kuulemma kun on välttämätöntä järjestää niitä lähipäiviä.
Meillä töissä on porukkaa jotka eivät ole tyyliin vuoteen käyneet toimistolla. Nyt siihen on tulossa muutos ja työnantaja laittaa nämä lusmuilijat kuriin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mä teen työtä, jossa ideointi tai ideoiden jatkotyöstö on merkittävä osa työtä.
Ja iso osa siitä onnistuu Teamsissa. Oikeasti onnistuisi vaikka lähes kaikki, jos haluttaisiin, teknisesti kätevämpien kanssa sitä tehdäänkin sujuvasti. Riippuu vaan suunnittelusta ja pientä harjoittelua. On joitain harvoja juttuja, joissa vaikeaa, mutta melkein kaikki onnistuisi etänä.
Esimerkiksi sadan hengen ideointi on helpompi tehdä kasvotusten, mutta jos ihmiset haluaisivat, vartin tai puolen tunnin perehdytyksellä onnistuisi yhtä hyvin etänäkin. Olen tehnyt ennenkin, mutta harva uskaltaa ja malttaa edes yrittää. Vaatii enemmän valmistelutyötä, mutta ei mitenkään mahdottomasti. Ja jatkotyöstö ison porukan etäideoinnista on helpompaa kuin läsnä tehdystä. Lopputuloksena ei siis edes työläämpää.
Suomessahan ei ole muuta kuin toimistotyötä !
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Meillä töissä on porukkaa jotka eivät ole tyyliin vuoteen käyneet toimistolla. Nyt siihen on tulossa muutos ja työnantaja laittaa nämä lusmuilijat kuriin.
Maksatteko jatkossa palkan käynneistä toimistolla ettekä työsuorituksista? Miksi?
Meillä mennään toimistolle koska se on kivaa ja saa lounasseuraa. Käyn ainakin pari kertaa kuussa vaikka matka on 150km.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Välillä joo. Mutta pääsääntöisesti työ on tuota AP:n kuvaamaa. Ja palaveritkin pääasiassa Teamsilla, myös ne "yhdessä ideoinnit" ihan puhtaasti matkustamisen vähentämiseksi. Meillä kun ihmiset työskentelevät eri paikkakunnilla...
t. tänään yksin toimistolla
(meillä sentään on omat paikat, mutta olen työskennellyt myös tuollaisessa AP:n kuvaamassa toimistossa aiemmalla työnantajalla. Silloinkin olin ainoana tiimistäni asuinpaikkakunnallani, joten tarvetta toimistolla olemiseen ei ollut. Eikä sitä oikeastaan edes vaadittu. Tämä vuosia sitten jo, IT-alalla)
Meillä saattaa palaverissa olla paikalla pari ihmistä ja loput linjoilla etänä. Vaikea käsittää, miksi kenenkään on silloin tarpeen syytä tulla toimistolle, koska käytännössä se menee silloin täysin etänä osallistuvien ehdoilla.
Koronan aikana se jo nähtiin, että palaverit ovat kaikkein tehokkaimpia, kun kaikki ovat Teamsissä. Silloin puhutaan palaverissa myös puheenvuoroilla eikä huudeta toistensa päälle, kuten toimiston palavereissa tapahtuu. Harva työ on sellaista, että johonkin ideointiin tarvitaan toisen naamaan tuijottamista.
Vierailija kirjoitti:
Meillä mennään toimistolle koska se on kivaa ja saa lounasseuraa. Käyn ainakin pari kertaa kuussa vaikka matka on 150km.
Oliko tämä ironinen kommentti? Saat todella paljon irti lounaasta työkavereiden kanssa, jos sen takia jaksat matkustaa päivässä 300 kilometriä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Suomessahan ei ole muuta kuin toimistotyötä !
Täällä on vaikka kuinka monta ketjua, joissa käsitellään muuta kuin toimistotyötä. Kukaan ei ole väittänyt, että kaikki tekisivät toimistotyötä.
Saako toimistolla lounasseuraa? Meillä on niin satunnaisesti porukkaa paikalla, että saatat joutua toimistolla viettämään päivän itseksesi.
Palaverit ei mulle ole ikinä olleet se paikka, jossa ideoidaan tai opitaan. Mulle on ollut todella tärkeää, että kollegojen kanssa on voinut kesken työn miettiä jotain asiaa yhdessä ja saatu ideoita&vinkkejä puolin ja toisin. Nykyään olen toimistollakin itsekseni, sillä muut samoja tehtäviä tekevät ovat muissa toimipisteissä. Yritysfuusion myötä on tullut todella paljon hiljaista tietoa joka auttaisi minua työssäni, mutta jota minä en nyt saa, kun luontaista keskusteluyhteyttä työkavereihin ei ole. Työpajat kaksi kertaa vuodessa eivät korvaa säännöllistä epävirallista keskustelua.
Vierailija kirjoitti:
Palaverit ei mulle ole ikinä olleet se paikka, jossa ideoidaan tai opitaan. Mulle on ollut todella tärkeää, että kollegojen kanssa on voinut kesken työn miettiä jotain asiaa yhdessä ja saatu ideoita&vinkkejä puolin ja toisin. Nykyään olen toimistollakin itsekseni, sillä muut samoja tehtäviä tekevät ovat muissa toimipisteissä. Yritysfuusion myötä on tullut todella paljon hiljaista tietoa joka auttaisi minua työssäni, mutta jota minä en nyt saa, kun luontaista keskusteluyhteyttä työkavereihin ei ole. Työpajat kaksi kertaa vuodessa eivät korvaa säännöllistä epävirallista keskustelua.
En usko, että enää oikein missään kunnolla tullaan palaamaan siihen malliin, jossa hiljainen tieto siirtyi eteenpäin, kun ihmiset päivän aikana tapasivat toimistolla. Kaikki ovat nyt enemmän omillaan, hyvässä ja pahassa mielessä.
Autistit taas ulisemassa. Maailman arvostetuimmat yritykset kuten Apple ovat melkein täysin jo luopuneet etätöistä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Minä menen toimistolle koska kampaviinerit ja kahvi.
En ole koskaan ollut työpaikassa, jossa työnantaja tarjoaisi kahvitauolla jotain syötävää. Jossain paikoissa on pitänyt sen sijaan itse tuoda kahvit ja kahvimaidot.
Otan osaa ankeaan elämääsi. Olen markkinointialalla ja esim lounasaikaan pidetyssä palaverissa tarjotaan aina lounas.
Välillä joo. Mutta pääsääntöisesti työ on tuota AP:n kuvaamaa. Ja palaveritkin pääasiassa Teamsilla, myös ne "yhdessä ideoinnit" ihan puhtaasti matkustamisen vähentämiseksi. Meillä kun ihmiset työskentelevät eri paikkakunnilla...
t. tänään yksin toimistolla
(meillä sentään on omat paikat, mutta olen työskennellyt myös tuollaisessa AP:n kuvaamassa toimistossa aiemmalla työnantajalla. Silloinkin olin ainoana tiimistäni asuinpaikkakunnallani, joten tarvetta toimistolla olemiseen ei ollut. Eikä sitä oikeastaan edes vaadittu. Tämä vuosia sitten jo, IT-alalla)