Lue keskustelun säännöt.
Työelämän hulluus. Miksi kokoaikaista ja vakituista työsopimusta ei saa enää juuri mistään?
23.05.2023 |
Nollatuntisopimukset ja muut osa-aikaiset sopimukset ovat yleistyneet hirveästi viime vuosina.
Vuokratyöfirmat ovat vallanneet työmarkkinat. Monesti huomaa että vuokratyöfirmassa huonommat edut kuin asiakasyrityksellä. Sairasajan palkoista, palkkaluokkien nousuista, lomarahoista ja kaikesta muusta lakisääteisestä tulee huolehtia itse että maksetaan, jos ei itse huolehdi niin rahaa jää saamatta.
Osa-aikaisen sopimuksen palkka ei riitä elämiseen, joten pakko hakea tukia. Omasta mielestä olisi stressittömämpää ja helpompaa jos olisi kokoaikainen sopimus eikä tarvitsisi täytellä tukihakemuksia.
Miksi kunnollista työsopimusta ei saa enää juuri mistään?
Kommentit (71)
Muistakaa nyt ainakin ettette äänestä! Ja jos äänestätte niin kokoomusta. Sitte voitte taas joukolla ihmetellä miten se nyt näin, miten se nyt niin...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vuokrafirmat toi noi 0 tunti sopparit. Haluavat et heillä on suuri reservi olemassa aina varalle jos joku sairastuu tms. Firmat maksaa vuokrafirmalle 2-3x sun palkan määrän sun työstä. Tämä on hinta, ettei lakia tarvitse noudattaa. Irtisanominen onnistuu ilman mitään perusteita jos pärstä ei yhtäkkiä enää miellytä.
Törkeää toimintaa. Vuokrafirmat pitäisi lopettaa kokonaan lain velvoitteiden noudattamatta jättämisestä. Lain kiertämisen ei tulisi olla hyväksyttyä millään kikkailulla jolloin välistä vetäjät poistuisi välistä.
Paradoksaalista kyllä vasemmisto ja AY-liike ovat onnistuneet tavoitteessaan tehdä ihmisen palkkaamisesta mahdollisimman kallista, sitovaa ja riskaabelia.
Kun yritykset eivät halua itse palkata mikäli on vähänkin riskiä että työvoiman tarve olisikin vain tilapäistä niin silloin käytetään mielummin työvoiman välityspalvelua.
Yrittäjällehän välityspalvelu on periaatteessa kalliimpi vaihtoehto kuin suoraan palkkaaminen koska silloin henkilölle maksettavan palkan lisäksi joutuu maksamaan välitysfirman palkkion.
Kysymys kuuluukin että mikä meidän lainsäädännössä on pielessä kun yrittäjän on edullisempaa palkata kalliin välittäjän kautta eikä suoraan?
Omalla alallani on tällä hetkellä Suomessa n.300 työpaikkaa avoinna. Kun rajataan vuokratyöfirmat pois, niin jäljelle jää ainoastaan kolme määräaikaista työpaikkaa.
Itsellä kävi siinä mielessä hyvä tuuri, kun kaksi vuotta sitten valmistuin niin pääsin töihin vakituisella 40h sopimuksella samaan paikkaan jossa olin ollut työharjoittelussa ja kesätöissä.
Nyt työpaikalleni haetaan nollatuntisopimuksella vuokrafirmojen kautta työntekijöitä, vaikka hirveä pula työntekijöistä.
niinpä, miksi ei saada työntekijöitä vaikka tarvetta olisi...
Työn orjat sorron yöstä nouskaa...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hoitoalallakin alettu käyttämään vuokrafirmoja, yhä hullummaksi menee...
Vuokratyöfirmat on kyllä työelämän syöpä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kaupoissakin työntekijöillä kaikki työsopimukset on osa-aikaisia, yleensä 25h viikko.
Ihan kyykyttämistä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yrityksen perustaminen on hyvä idea, mutta suurin osa yrityksistä perustetaan sitten kun on työkokemusta tai rahaa perustaa se. Isoilla pörssiyrityksillä olisi hyvin varaa palkata, mutta ei halua, koska osakkeenomistajien kukkaron lihottaminen on tärkein tehtävä. Joku sanoo esim. astioiden kohdalla, että ollaanko valmiita maksamaan suomessa tehdyn hintaa. Nyt maksetaan Suomessa tehdyn hintaa brändistä. Täsmälleen sama kippo samasas paikassa tehtynä ilman sitä tietyn brändin kuviota maksaa kolmanneksen tai vähemmän.
Jos katsot olevasi 3000 e (+ sivukulut) arvoinen työnantajalle, niin miksi et katso olevasi samanarvoinen yrittäjänä?
Yksin yrittäjänä pitää olla alkupääomaa. Sitten kyn on mainetta voi nostaa hintoja ja alussa on isoimmat investoinnit. Osaajapula on seurausta siitä, että kukaan ei halua kouluttaa osaajia. Ne jotka osaavat perustavat yrityksen. Mulla on kyllä sivutoiminen kevytyritys itselläni. Siihen ei tarvitse mitään koulutusta, mutta luontaisia lahjoja ja valmiit suhteet tarvitsee. Yrittäjänä jos tekee yksin ja haluaa 2000 euroa käteen, laskutettavaa työtä pitää olla alasta riippuen 6000-10000 euron edestä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eläkeläisiä on 1 600 000
Perintöveroja 12 miljoonaa euroa ulosottoon
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Voisin lopettaa akateemisen yrittäjyyden heti, jos joku palkkaisi minut vain 25-30h/viikko. Mutta ei, asiantuntijoilla työviikot on järjestään 40-48h. En halua enää siihen oravanpyörään, joten sluibailen vaan yrittäjänä.
Vierailija kirjoitti:
Eläkeläisiä on 1 600 000
Perintöveroja 12 miljoonaa euroa ulosottoon
Moni kiroaa, kun perikuntien asuntoja ei saa myytyä mihinkään.
Helsingin osakkeen 300 000 hinta ja nolla sopimukset ei oikein sovi yhteen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kokoomuksen mallilla ei saa soviteltua päivärahaa enää.
Työvoimaa löytyy ja joka vuosi tulee uusia jotka tekee pienemmällä palkalla, joten miksi ihmeessä korporaatio sitoisi itsensä kiinni vakkariin. Pätee tietysti hommiin joihin on helppo perehdyttää ja valmiiksi jo pienet palkat. Se on kuulkaas työvoimapula vai miten se meni.
Perintövero 300 000 asunnosta on lapselle 13000 ja leskellä on oikeus jäädä siihen asumaan. Ei voi myydä.
Vierailija kirjoitti:
Vuokrafirmat ja heidän nollatuntisopparit on nykytyöelämän pahinta riistoa.
Tämä!
Vierailija kirjoitti:
Joo saman olen itsekkin huomannut.
Nyt oli vähän aikaa sitten Valiolle ja Fazerille Vakituisia ja kokoaikaisia työpaikkoja tarjolla. Hakemuksia oli tullut yli 500 yhtä paikkaa kohden. Se kertoo jostain. En saanut paikkaa vaikka on koulutusta ja kokemusta elintarvikealalta. Nyt jatketaan vielä nollasopparilla niin kauan kunnes paremman sopimuksen jostain saan.
Näin tekee isot firmat, jotka on pörssissä ja omistus hajautettu ulkomaille.
Yritykset valittaa että palkat ovat liian suuria, mutta on sitten varaa maksaa kalliille välistävetäjille nimeltä vuokratyöfirmat :/ Valehtelua ja suoranaista kansanosan sortamista tällainen, ihme että kansainväliset työjärjestöt, ihmisoikeusjärjestöt ja EU:kin sallii suomen toimia tällä tavalla, mitä virkaa noilla on kun eivät hoida hommiaan ja estä tällaisen riistämisen!!!!????
Jos katsot olevasi 3000 e (+ sivukulut) arvoinen työnantajalle, niin miksi et katso olevasi samanarvoinen yrittäjänä?