Lue keskustelun säännöt.
Pitäisikö tupakoimattomien työntekijöiden saada vuodessa pari ylimääräistä palkallista vapaapäivää?
07.12.2022 |
Korvaukseksi siitä, kun eivät juokse jatkuvasti kessulla?
Kommentit (23)
Ulkomailla tullut vastaan useastikin.
Paras taisi olla viisi loma/vapaapäivää lisää savuttomille.
Suomessa taitaa JanneNiska olla uranuurtaja näissä terveissä elämäntavoissa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työnantaja voi kieltää tupakoinnin. Meillä saa tupakoida vain ruokatauolla.
Enemmän. Savuttomat ovat terveempiä.
Vierailija kirjoitti:
Työnantaja voi kieltää tupakoinnin. Meillä saa tupakoida vain ruokatauolla.
Meillä ei edes silloin. Eikä edes työajan ulkopuolella työpaikan parkkipaikalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Meillä kyllä tauoilla saa tupakoida. Ei muina aikoina.
Kuinka niin, ap?
Enää harvemmilla työpaikoilla voi ja saa käydä tupakalla työaikana.
Meillä saa käydä ulkona, mutta joka kerta kun tupakalle lähtee, on leimattava itsensä: ULOS.
Ja kun tulee tupakalta on leimattava itsensä: SISÄÄN.
Näin tupakalla käynti kuluttaa työntekijän omaa työaikaa, ei työnantajan.
Tuntipalkoissa tämä näkyy heti, maksetaan vain siitä työajasta, minkä työntekijä on todella työtä tehnyt ja työn äärellä ollut.
Muutoinhan se esim. kuukausipalkassa ja liukuvassa työajassa vaikuttaa työaika saldoon.
Tupakalla käynti on tehtävä työajassa takaisin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnantaja voi kieltää tupakoinnin. Meillä saa tupakoida vain ruokatauolla.
Meillä ei edes silloin. Eikä edes työajan ulkopuolella työpaikan parkkipaikalla.
Silloin varmaan työnantaja maksaa myös ruokatauon ajalta palkkaa?
Kannnnnnnabis pitäääää laillistaaa meillä ihan kuten tehtiin Kaaliforniassa, Cooloradossa, Waashingtonissa, Alaaskassa, Oreegonissa, Waashington D.C.:ssä, Maainessa, Maassachusettsissa, Neevadassa, Miichiganissa, Veermontissa, Guuamissa, Illinooisissa, Ariizonassa, Montaanassa, Neew Jeerseyssä, Neew Yoorkissa, Viirginiassa, Neew Meexicossa, Coonnecticutissa, Kanaadassa, Maaltalla, Luuxemburgissa, Uruuguayssa, Itaaliassa ja Thaimaassa. Veerotulot ohjaamme valtion kassaan, juu.
Hyvä ystävä, Pooista liinkeistä väälilyönnit ja selvitä TIETEEEEELLISET TOTUUUUUDET...
h ttps://w ww.b bc.com/news/uk-11 660210
h ttps://r ikoksentorjunta.fi/alko holi-ja-vakivalta
Nauttikaa Pyhästä Yrtistä, hyvät ystävät. Ja jättäkää alkoholi ja rööki kokonaan pois. Terveytenne kiittää.
Carl Sagan käytti muuten säännöllisesti kannabista. Fiksu mies!
https://fi.wikipedia.org/wiki/Carl_Sagan
PS. Jotkut väittää, että kannabis aiheuttaa psykooseja ja skitsofreniaa. Psykoosit on äärimmäisen harvinaisia ja tulee SEKAkäyttäjille. Skitsofrenian määrä taas on pysynyt samana vaikka kannabiksen käyttö on lisääntynyt. Ei siis todellakaan aiheuta skitsofreniaa kuten jotkut valehtelee. Minua ihan naurattaa: Hahahaa :-)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kuinka niin, ap?
Enää harvemmilla työpaikoilla voi ja saa käydä tupakalla työaikana.
Meillä saa käydä ulkona, mutta joka kerta kun tupakalle lähtee, on leimattava itsensä: ULOS.
Ja kun tulee tupakalta on leimattava itsensä: SISÄÄN.
Näin tupakalla käynti kuluttaa työntekijän omaa työaikaa, ei työnantajan.
Tuntipalkoissa tämä näkyy heti, maksetaan vain siitä työajasta, minkä työntekijä on todella työtä tehnyt ja työn äärellä ollut.Muutoinhan se esim. kuukausipalkassa ja liukuvassa työajassa vaikuttaa työaika saldoon.
Tupakalla käynti on tehtävä työajassa takaisin.
Siis hä? jos ulos lähtee vaikkapa syömään ruokatauolla jonnekin, niin pitää leimata ulos?
Kolme piikkiä vuodessa riittää syöpäskaban voittoon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mä pidän pitemmän lounastauon tai jonkin muun ylimääräisen tauon siitä hyvästä.
Vierailija kirjoitti:
Enemmän. Savuttomat ovat terveempiä.
Omalla ex-työpaikalla ne savuttomat olivat pahimpia lusmuja. 10 minuutin kahvitauko kesti puoli tuntia, työajasta käytettiin omiin asioihin työpaikan puhelimella tunnista pariin päivässä ja saikutettiin pienemmästäkin syystä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuinka niin, ap?
Enää harvemmilla työpaikoilla voi ja saa käydä tupakalla työaikana.
Meillä saa käydä ulkona, mutta joka kerta kun tupakalle lähtee, on leimattava itsensä: ULOS.
Ja kun tulee tupakalta on leimattava itsensä: SISÄÄN.
Näin tupakalla käynti kuluttaa työntekijän omaa työaikaa, ei työnantajan.
Tuntipalkoissa tämä näkyy heti, maksetaan vain siitä työajasta, minkä työntekijä on todella työtä tehnyt ja työn äärellä ollut.Muutoinhan se esim. kuukausipalkassa ja liukuvassa työajassa vaikuttaa työaika saldoon.
Tupakalla käynti on tehtävä työajassa takaisin.Siis hä? jos ulos lähtee vaikkapa syömään ruokatauolla jonnekin, niin pitää leimata ulos?
Näin se on meilläkin. Tosin ulosleimaaminen ei koske tupakkakäyntejä.
Eri
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnantaja voi kieltää tupakoinnin. Meillä saa tupakoida vain ruokatauolla.
Meillä ei edes silloin. Eikä edes työajan ulkopuolella työpaikan parkkipaikalla.
Silloin varmaan työnantaja maksaa myös ruokatauon ajalta palkkaa?
Juurikin näin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuinka niin, ap?
Enää harvemmilla työpaikoilla voi ja saa käydä tupakalla työaikana.
Meillä saa käydä ulkona, mutta joka kerta kun tupakalle lähtee, on leimattava itsensä: ULOS.
Ja kun tulee tupakalta on leimattava itsensä: SISÄÄN.
Näin tupakalla käynti kuluttaa työntekijän omaa työaikaa, ei työnantajan.
Tuntipalkoissa tämä näkyy heti, maksetaan vain siitä työajasta, minkä työntekijä on todella työtä tehnyt ja työn äärellä ollut.Muutoinhan se esim. kuukausipalkassa ja liukuvassa työajassa vaikuttaa työaika saldoon.
Tupakalla käynti on tehtävä työajassa takaisin.Siis hä? jos ulos lähtee vaikkapa syömään ruokatauolla jonnekin, niin pitää leimata ulos?
Näin se on meilläkin. Tosin ulosleimaaminen ei koske tupakkakäyntejä.
Eri
Meillä on palkallinen ruokatauko.
Tupakoimatonkin voi käydä ulkona hönkäilemässä.
En polta, mutta onhan ihmisillä oikeus taukoihin työpäivän aikana. Ihan omaa tyhmyyttä, jos ei pidä niitä taukojaan ja käy hakemassa vaikka kupillista kahvia tai teetä sinä aikana, kun kollega käy kessulla.
Kyllä!