Lue keskustelun säännöt.
Miksi mitään työllistämistoimenpiteitä ei kohdisteta työnantajiin?
21.09.2022 |
Yrityksille maksetaan valtavia yritystukia ja sen lisäksi he saavat ilmaista työvoimaa työkokeilijoiden ja harjoittelijoiden muodossa. Sen lisäksi vielä ulkomailta tuotava halpatyövoima, vuokratyö ja nollasopimukset sekä määräaikaisten ketjutus. Tämä vääristää kilpailutilannetta monella alalla ja tuo täysin vastikkeetonta etua monille yrityksille. Jos yritystoiminta ei ole kannattavaa ilman tukia ja ilman ilmais- tai halpatyövoimaa, miksi sitä keinotekoisesti tuetaan?
Miksi yritykset ei saa karenssia toistuvasta ilmaistyön käytöstä, miksi yritystukien mukana ei tule velvoitetta luoda vakituista palkkatyötä? Miksi koko ongelma sysätään työttömän harteille, kun kukaan ei väkisin voi minnekään töihin vaan mennä? Ajatuksia?
Kommentit (52)
Hyviä kysymyksiä. Työpaikanluonti tietyin määräajoin pitäisi olla tukien edellytyksenä.
Blogini: https://ilouutinen.blogspot.fi/
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
työväen puolueita ei tietystikään äänestetä- hui kauheaa, sehän olisi ko-kommunismia! eliitille ääntä ja sitten ollaan että miksi näin?
Demarien Tarja Filatov keksi aikoinaan koko 9 euron kyykytysjärjestelmän!!
se vaan, että kokkarien toimesta olis tullut paaljon syvempi kyykkäys.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nuo "valtavat" yritystuet ovat vuosittain puolentoista miljardin luokkaa. Kelan maksamat tuet 15 miljardin luokkaa. Siinä vähän vertailua aivottomalle vassarille.
Eikös maataloustuet kun ole vähän kuin yritystukia? Joku karja- tai viljatila kun on monesti yritys.
Montakos miljardia niitä maksetaan?
Suurimpia maataloustukien saajia ovat
Helsinki, Luonnonvarakeskus noin 2,7 milj. e (valtio)
Helsinki, Valio Oy noin 1,8 milj. e (yritys)
Lahti, Suomen metsäkeskus noin 1,7 milj. e (valtio)
Lisäksi maataloustukea saa esim. helsinkiläinen viestintäyritys Cocomms noin 0,6 milj. e ja Helsingin kaupunki.
Summa summarum - suuri osa maataloustuesta menee muille kuin maanviljelijöille. Keskimääräinen maataloustuki tilaa kohti on alle 10 000 e/v. Hanki maatila ja ryhdy maataloustuella rikkaaksi? Vai sittenkin perusta viestintäyritys ja saat maataloustukea noin 60 maatilan verran!
Vaikka unohdettaisiinkin yritystuet, työkokeilut ym. mainitut asiat, silti voi miettiä miksi pyrkimykset saada ihmisiä työllistettyjä kohdistuvat nimenomaan työttömiin ja kepin muodossa. Miksei ketään kiinnosta miksi yritykset saavat pyörittää kasoittain osa-aikaisia työntekijöitä vaikka monet haluaisivat täydet tunnit tai miksi nollasoppareilla kyykytetään työntekijöitä.
Faith kirjoitti:
Hyviä kysymyksiä. Työpaikanluonti tietyin määräajoin pitäisi olla tukien edellytyksenä.
Suurin osa yrityksistä ei saa euroakaan tukia ja jos saa, niin nimenomaan konsultin työpaikan verran eli joku käy kertomassa, mitä hänen mielestään ja etenkin hänen työnantajansa mielestä kannattaisi tehdä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vaikka unohdettaisiinkin yritystuet, työkokeilut ym. mainitut asiat, silti voi miettiä miksi pyrkimykset saada ihmisiä työllistettyjä kohdistuvat nimenomaan työttömiin ja kepin muodossa. Miksei ketään kiinnosta miksi yritykset saavat pyörittää kasoittain osa-aikaisia työntekijöitä vaikka monet haluaisivat täydet tunnit tai miksi nollasoppareilla kyykytetään työntekijöitä.
Koska töissä kannattaa pitää vain ne tunnit, jolloin tekee tuottavaa työtä. Hurjan harva haluaa tehdä aamulla klo 6-9 töitä ja palata takaisin klo 14-18. Vaikka tätä miten tarjotaan, niin kokoaikaista työtä haluavalle se ei jostain syystä sovi.
Nollasopimus on muuten työntekijälle mukava, koska ei ole pakko ottaa yhtäkään itselle hankalaa vuoroa. Siksihän moni haluaa nollasopimuksen.
edelleen mielestäni sellainen mielikuva, jossa yrittäjä-parka kerjuukeppi kädessään köyhyysrajan alapuolella viluissaan värjöttäen yrittää pitää urheasti suomea pystyssä, vaikuttaa valheelliselta manipuloinnilta. Miksiköhän?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vaikka unohdettaisiinkin yritystuet, työkokeilut ym. mainitut asiat, silti voi miettiä miksi pyrkimykset saada ihmisiä työllistettyjä kohdistuvat nimenomaan työttömiin ja kepin muodossa. Miksei ketään kiinnosta miksi yritykset saavat pyörittää kasoittain osa-aikaisia työntekijöitä vaikka monet haluaisivat täydet tunnit tai miksi nollasoppareilla kyykytetään työntekijöitä.
Meillä tarjottiin täydet tunnit eli ensin klo 5:30 - 7 siivousta ja sen jälkeen asiakaspalvelua klo 13 asti, mutta ei kelpaa. Mieluummin tullaan töihin klo 8 ja tehdään 5 tuntia.
Vierailija kirjoitti:
Koska kaikki ongelmat kuuluu nykyään yksilön vastuulle. Sellainen ajattelutapa on vallitseva. Mielestäni väärin.
Ennen vanhaan puhuttiin yritysten kohdalla sellaisesta kuin yhteiskuntavastuu.
Nykyään sellaista ei enää ole olemassakaan, kun 2000 -luvun alusta lähtien on tehty kaikki mahdollinen työntekijän turvan murentamiseksi. Tuli kaikki nämä vuokratyöt, nollasopimukset, tempputyöllistämiset jne.
Tehtiin mahdolliseksi se, ettei työssäkäyvällä ole työn tuomaa perusturvaa, toimeentuloa eikä mitään varmuutta elämässä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
edelleen mielestäni sellainen mielikuva, jossa yrittäjä-parka kerjuukeppi kädessään köyhyysrajan alapuolella viluissaan värjöttäen yrittää pitää urheasti suomea pystyssä, vaikuttaa valheelliselta manipuloinnilta. Miksiköhän?
Varmaan siksi, että et osaa kielioppia?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vaikka unohdettaisiinkin yritystuet, työkokeilut ym. mainitut asiat, silti voi miettiä miksi pyrkimykset saada ihmisiä työllistettyjä kohdistuvat nimenomaan työttömiin ja kepin muodossa. Miksei ketään kiinnosta miksi yritykset saavat pyörittää kasoittain osa-aikaisia työntekijöitä vaikka monet haluaisivat täydet tunnit tai miksi nollasoppareilla kyykytetään työntekijöitä.
Koska töissä kannattaa pitää vain ne tunnit, jolloin tekee tuottavaa työtä. Hurjan harva haluaa tehdä aamulla klo 6-9 töitä ja palata takaisin klo 14-18. Vaikka tätä miten tarjotaan, niin kokoaikaista työtä haluavalle se ei jostain syystä sovi.
Nollasopimus on muuten työntekijälle mukava, koska ei ole pakko ottaa yhtäkään itselle hankalaa vuoroa. Siksihän moni haluaa nollasopimuksen.
ja tarpeeksi kun harjoittaa vapauttaan kieltäytyä, niin eipä tarvi tulla enää lainkaan. mukavaa!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska kaikki ongelmat kuuluu nykyään yksilön vastuulle. Sellainen ajattelutapa on vallitseva. Mielestäni väärin.
Ennen vanhaan puhuttiin yritysten kohdalla sellaisesta kuin yhteiskuntavastuu.
Nykyään sellaista ei enää ole olemassakaan, kun 2000 -luvun alusta lähtien on tehty kaikki mahdollinen työntekijän turvan murentamiseksi. Tuli kaikki nämä vuokratyöt, nollasopimukset, tempputyöllistämiset jne.
Tehtiin mahdolliseksi se, ettei työssäkäyvällä ole työn tuomaa perusturvaa, toimeentuloa eikä mitään varmuutta elämässä.
Ennen siihen yhteiskuntavastuuseen kuului sekin, että jokainen työkykyinen teki töitä. Nyt ei tee, mutta edelleen yrityksiltä vaaditaan heidän palkkaansa vastaavaa summaa veroina.
Jokainen voi perustaa yrityksen ja palkata väkeä ja katsoa, miten sitä omaa yhteiskuntavastuutaan toteuttaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
edelleen mielestäni sellainen mielikuva, jossa yrittäjä-parka kerjuukeppi kädessään köyhyysrajan alapuolella viluissaan värjöttäen yrittää pitää urheasti suomea pystyssä, vaikuttaa valheelliselta manipuloinnilta. Miksiköhän?
Varmaan siksi, että et osaa kielioppia?
no miten se mielestäsi liittyy asiaan?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Matalapalkka-aloilla ei kannata edes tehdä kokopäivätyötä, koska osa-aikaisella on mahdollisuus tukien kikkailuun, joiden kautta saa lähes saman rahallisesti. Toki ansiosidonnainen ja eläke laahaa kaukana jäljessä, mutta jos arvostaa elämää enemmän kuin tulevaisuuden epävarmuuksia.
Tuorein julkistus:
Yritystuet moninkertaistuivat vuonna 2020
28.4.2021
Tilastokeskuksen tietojen mukaan suoraa yritystukea maksettiin 1 750 miljoonaa euroa vuonna 2020, mikä on 268 prosenttia enemmän kuin vuotta aiemmin.
Vai ettei Suomessa makseta yritystukia? Kohta miljardien potti näitäkin. Jännä ettei kukaan niitä muka saa.. 😂
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska kaikki ongelmat kuuluu nykyään yksilön vastuulle. Sellainen ajattelutapa on vallitseva. Mielestäni väärin.
Ennen vanhaan puhuttiin yritysten kohdalla sellaisesta kuin yhteiskuntavastuu.
Nykyään sellaista ei enää ole olemassakaan, kun 2000 -luvun alusta lähtien on tehty kaikki mahdollinen työntekijän turvan murentamiseksi. Tuli kaikki nämä vuokratyöt, nollasopimukset, tempputyöllistämiset jne.
Tehtiin mahdolliseksi se, ettei työssäkäyvällä ole työn tuomaa perusturvaa, toimeentuloa eikä mitään varmuutta elämässä.Ennen siihen yhteiskuntavastuuseen kuului sekin, että jokainen työkykyinen teki töitä. Nyt ei tee, mutta edelleen yrityksiltä vaaditaan heidän palkkaansa vastaavaa summaa veroina.
Jokainen voi perustaa yrityksen ja palkata väkeä ja katsoa, miten sitä omaa yhteiskuntavastuutaan toteuttaa.
Edelleen, mitenkäs menet sinne töihin väkisin?
Suomessa on arvioilta jotain 300 000 työtöntä, alityöllistettyä ja tempputyöllistettyä. Avoimia työpaikkoja työministeriön sivuilla jotain 20 000 eikä iso osa niistä edes ole vakituista palkkatyötä, vaan jotain puhelinmyyntiä provikalla, tai keikkaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vaikka unohdettaisiinkin yritystuet, työkokeilut ym. mainitut asiat, silti voi miettiä miksi pyrkimykset saada ihmisiä työllistettyjä kohdistuvat nimenomaan työttömiin ja kepin muodossa. Miksei ketään kiinnosta miksi yritykset saavat pyörittää kasoittain osa-aikaisia työntekijöitä vaikka monet haluaisivat täydet tunnit tai miksi nollasoppareilla kyykytetään työntekijöitä.
Koska töissä kannattaa pitää vain ne tunnit, jolloin tekee tuottavaa työtä. Hurjan harva haluaa tehdä aamulla klo 6-9 töitä ja palata takaisin klo 14-18. Vaikka tätä miten tarjotaan, niin kokoaikaista työtä haluavalle se ei jostain syystä sovi.
Nollasopimus on muuten työntekijälle mukava, koska ei ole pakko ottaa yhtäkään itselle hankalaa vuoroa. Siksihän moni haluaa nollasopimuksen.
Kukaan ei halua nollasopimusta. Se on paskin diili työntekijän näkökulmasta, mikä voi olla.
Vierailija kirjoitti:
TE-toimiston virkailijat eivät koskaan enää osoittaneet näihin työkokeiluihin tämän keskustelun jälkeen:
Minä: "Työkokeilussa ei siis olla työsuhteessa?"
Virkailija: "Ei olla."
Minä: "Minulla ei ole siis työvelvoitetta siellä?"
Virkailija on hetken hiljaa ja sitten nauraa.
Sen jälkeen repi sen osoituspaperin ja laittoi uuden tapaamisajan jonnekkin puolen vuoden päähän.
Työkokeilun tarkoitus on kokeilla työtä, että pystyykö siihen tai tykkääkö siitä niin paljon että lähtee opiskelemaan sitä alaa. Ei työn kokeilua voi tehdä tekemättä työtä.
Jep. Yhtään videota en enää itsestäni lähetä työnanhaussa. S- ja K-ketjut niitä varsinkin ruinaavat ja työllistävät vain kavereidensa rekryfirmoja. HÄPEÄLLISTÄ toimintaa!
Eikös maataloustuet kun ole vähän kuin yritystukia? Joku karja- tai viljatila kun on monesti yritys.
Montakos miljardia niitä maksetaan?