Ollaanko me 55-vuotiaat siis virallisesti ikääntyneitä???
Niin, tämän päivän IS:n mukaan hallituksemme virallinen linja on, että yli 55-vuotiaat määritellään ikääntyneiksi. Lue artikkeli ja ota kantaa, mikä on mielipiteesi. Olen itse jo 59-v parin kuukauden päästä ja työnhaku on "takunnut" jo vuosia. Pitäisikö nyt työelämässä olevien ihan vapaaehtoisesti ymmärtää jättää työnsä ja antaa tilaa nuoremmille? Viime viikolla kuulin te-henkilöstä, joka oli jäämässä eläkkeelle vasta 68-vuotiaana, mitä ihmettä siellä niin kaun pitää työpaikkaa varata itselleen ja estää nuoria pääsemästä kiinni vakkaripaikkoihin. Kyllä joatin pitäsi tehdä. Asia on törkeä. Lain mukaan ikääntynyt on 65-vuotiaasta eteenpäin oleva henkilö.
Kommentit (79)
Lakiteksteissä ikääntynyt on yli 65 v. henkilö. Hallitus teki ihan oman määritelmänsä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ketään muuta ei saa enää nykyisin syrjiä, paitsi työtöntä ja nyt vielä saa virallisesti pitää yli 55-vuotiasta ikääntyneenä. Miten tähän on tultu???
Miten 55- vuotias voi olla ikääntynyt, jos eläkkeellekin jäädään vasta 65 vuotiaana ?
no ei kai nuoria eläkkeelle laiteta
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ketään muuta ei saa enää nykyisin syrjiä, paitsi työtöntä ja nyt vielä saa virallisesti pitää yli 55-vuotiasta ikääntyneenä. Miten tähän on tultu???
Miten 55- vuotias voi olla ikääntynyt, jos eläkkeellekin jäädään vasta 65 vuotiaana ?
Kun olet 55-vuotias työnhakija, niin kysypä siltä työnantajalta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Aloitin opiskelut AMK, ikää 55. Mutta mitään tarvetta ei ole olla muuta kuin sitä mitä on.
Hienoa 👍 Mitä alaa opiskelet? Uteliaisuuttani kyselen, pystyisinpä samaan...
twerkkausta
Vierailija kirjoitti:
37v on nuori ja 55v vanhus. Aika erikoiseksi mennyt.
Mutta menee vain 18 vuotta kun 55 vuotiaskin on ikinuori kunhan bileprinsessa täyttää silloin vuosia.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä 55-vuotias on sevverran vanha, että ei mihinkään uuteen työpaikkaan, jossa pitäisi tulevaisuutta suunnitella. Ei ole kehittäjä enää.
Onneksi mun työnantaja kuuntelee vielä meitä ikääntyneitä. Meidänkin ideat kelpaa, ja niitä toteutetaan myös. Yritys onkin yksi Suomen isoimpia alallaan.
Vierailija kirjoitti:
Hopis58 kirjoitti:
Työnhakuun pitäisi laittaa ikä salaiseksi. Ainoastaan valokuva mukaan. Kun pukeudun nuorekkaaseen farmariasuun niin yleensä luullaan max 35v vaikka olen 58v.
Mistä niitä farkkuasuja voi tilata jotka nuorentaa yli 23 vuotta? Kelpasi minullekin 🤭
SDP:n puoluetoimistosta. Sannalla oli Ruisrokissa päällä.
Vierailija kirjoitti:
Mielipiteeni on, että kansalaispalkka yli 55-vuotiaille ja eläkkeelle jos ovat työssä. Työttömille samat edut ja vaikka vapaaehtoistyötä parina päivänä kuukaudessa. Miettikää pitäisikö ottaa mallia tosiaan Ruotsista. Siellä ikä ei ole este työssä oloon tai uran vaihtoon, onko meillä menty liian pitkälle tässäkin??? Paljonkos on ikää itsellään työministerillä?
En pärjää sillä 300 e/kk, joka olisi kansalaispalkan maksimisuuruus. Enempään Suomella ei ole varaa.
Meidän alalla nuoret ei pysy, kun työ stressaa eikä unta saa kuulemma. Mielelläni jäisin eläkeputkeen, mutta ei päästetä.
Eivät 55-vuotiaat ole ihmisinä ikääntyneitä, mutta työnhakijoina he ovat lähestymässä eläkeikää ja varmasti monella tapaa usein vaikeammin työllistyviä, ellei heillä sitten ole jotain sellaista erityisosaamista, jossa ikä ja kokemus vain parantaa heidän asemiaan, mutta viimeksimainitut tuskin kovin usein ovat työkkärin tms. kanssa tekemisissä, ennemminkin headhunterien kanssa.
Vierailija kirjoitti:
Eivät 55-vuotiaat ole ihmisinä ikääntyneitä, mutta työnhakijoina he ovat lähestymässä eläkeikää ja varmasti monella tapaa usein vaikeammin työllistyviä, ellei heillä sitten ole jotain sellaista erityisosaamista, jossa ikä ja kokemus vain parantaa heidän asemiaan, mutta viimeksimainitut tuskin kovin usein ovat työkkärin tms. kanssa tekemisissä, ennemminkin headhunterien kanssa.
Tuo on semmoinen ikä että toiset on jo toinen jalka haudassa ja toiset käy juoksemassa ultramaratoneja ja harrastaa triatlonia näin kärjistetysti.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä 55-vuotias on sevverran vanha, että ei mihinkään uuteen työpaikkaan, jossa pitäisi tulevaisuutta suunnitella. Ei ole kehittäjä enää.
Sain viime syksynä vakipaikan 59-vuotiaana. En mene sinne suunnittelemaan tulevaisuutta, ihan töitä meinasin tehdä. Toivottavasti eläkeikään asti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eivät 55-vuotiaat ole ihmisinä ikääntyneitä, mutta työnhakijoina he ovat lähestymässä eläkeikää ja varmasti monella tapaa usein vaikeammin työllistyviä, ellei heillä sitten ole jotain sellaista erityisosaamista, jossa ikä ja kokemus vain parantaa heidän asemiaan, mutta viimeksimainitut tuskin kovin usein ovat työkkärin tms. kanssa tekemisissä, ennemminkin headhunterien kanssa.
Tuo on semmoinen ikä että toiset on jo toinen jalka haudassa ja toiset käy juoksemassa ultramaratoneja ja harrastaa triatlonia näin kärjistetysti.
Sama kolmekymppisissä. Iso osa on masentuneita ja ahdistuneita, ei pysty millään töihin, mutta onneksi matkustaminen ja hauskapito sentään onnistuu. 55v ikäisellä on 15 vuotta työelämää edessä, monella kolmekymppisellä ei ole edes vuotta töissä takana.
Koska 55 vuotias on ikääntynyt, silloin pitää päästä eläkkeelle.
Olette vanhuksia. Menkää eläkkeelle. Teistä ei ole hyötyä työpaikoilla. Saikutatte ja olette hitaita ja haukutte nuoria ja päteviä. Hyi hävetkää!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eivät 55-vuotiaat ole ihmisinä ikääntyneitä, mutta työnhakijoina he ovat lähestymässä eläkeikää ja varmasti monella tapaa usein vaikeammin työllistyviä, ellei heillä sitten ole jotain sellaista erityisosaamista, jossa ikä ja kokemus vain parantaa heidän asemiaan, mutta viimeksimainitut tuskin kovin usein ovat työkkärin tms. kanssa tekemisissä, ennemminkin headhunterien kanssa.
Tuo on semmoinen ikä että toiset on jo toinen jalka haudassa ja toiset käy juoksemassa ultramaratoneja ja harrastaa triatlonia näin kärjistetysti.
Sama kolmekymppisissä. Iso osa on masentuneita ja ahdistuneita, ei pysty millään töihin, mutta onneksi matkustaminen ja hauskapito sentään onnistuu. 55v ikäisellä on 15 vuotta työelämää edessä, monella kolmekymppisellä ei ole edes vuotta töissä takana.
Aiheellinen ja hyvä huomio. Keski-ikäiset ja "ikääntyvät" todellisuudessa kannattelee tämän yhteiskunnan veropohjaa ja palveluita, samaan aikaankuin nuoriso oleilee kotona "työkyvyttöminä".
Eiks se ollutkaan yli 65-vuotiaat
Määritelmä vain vaikeuttaa yli 5-kymppisten työllistymistä.
Pikemminkin olisi pitänyt nostaa ikäntyneen rajaa 65-vuotiaisiin eli eläkeiän kynnyksellä oleviin, jos työllistämistä halutaan kannustaa ja ikäsyrjintää vähentää.
Vierailija kirjoitti:
Kyllä 55-vuotias on sevverran vanha, että ei mihinkään uuteen työpaikkaan, jossa pitäisi tulevaisuutta suunnitella. Ei ole kehittäjä enää.
Mene kertomaan tämä työministerille. Siellä on tehty nyt 5 vuotta uutta asiakastietojärjestelmää "nuorison toimesta" selittäen "vanhuksille", että lait muutetaan, kun järjestelmä on valmis eli ei tarvitse miettiä mitään karensseja tai työnhakuvelvollisuuksia. he nuoret kehittäjät tekevät niin hienon järjestelmän että sitä ihastelee kaikki.
Ennen vuodenvaihdetta tulee käyttöön Helsingin palkanlaskentaan verrattava systeemi, joka on äärettömän keskeneräinen, vaatii valtavasti manuaalista tekemistä ja tulee hidastamaan työttömyysetuuksien maksua kuukausilla. Vain siksi, että kehittäjiksi ei haluttu alle 55v ikäisiä ja kun heidät oli pakko hyväksyä mukaan (kun lakeja ei yllättäen muutetakaan jonkun koodaajaporukan ja palvelumuotoilijoiden toimesta), oli liian myöhäistä saada korjauksia aikaan.
Joten työtön: 3-4 kk puskurirahasto on tarpeen, jos olet työhön vielä vuodenvaihteesta eteenpäin.
Hienoa 👍 Mitä alaa opiskelet? Uteliaisuuttani kyselen, pystyisinpä samaan...