Lue keskustelun säännöt.
Vuosilomien lauantaisääntö on kyllä yksi v-mäisimmistä muinaisjäänteistä nykypäivän työelämässä
21.05.2022 |
Se, että lauantait kuluttavat lomapäiviä, vaikka olisi sellaisessa työssä, jossa lauantaina normaalisti ei koskaan olla töissä, on vain ja ainoastaan muinaisjäänne vuosikymmenten takaa, kun silloin työviikko oli kuusipäiväinen. Mutta kuusipäiväistä työviikkoa ei ole ollut enää vuosikymmeniin, niin miten helvetissä vielä vuonna 2022 voi olla lauantaisääntö syömässä vuosilomasta lomapäiviä?
Tuosta muinaisjäänteestä olisi päästävä eroon mahdollisimman nopeasti. Tuo ei kuulu 2020-luvulle.
Kommentit (117)
Vierailija kirjoitti:
Lomien kertyminen pitäisi yhtenäistää olipa julkisen tai yksityisen palkkalistoilla. Julkisen 2kk lomat vuodessa aiheuttaa suoraan työvoimapulaa esim hoitoalalle.
Myös lomien poistaminen aiheuttaa työvoimapulaa. Itse olisin ainakin jo vaihtanut päiväkodista muualle, mutta kunnallisella vaka opena työskennellä lomaetu on aika merkittävä verrattuna moneen muuhun työhön, jota voisin sosionomina tehdä. Mulla ei ole edes kuin se 28pv, mutta kun lauantait ei kuluta ja 5 ves-päivää vuodessa, niin 2vk ekstralomaa on aika iso plussa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Vierailija kirjoitti:
Ei nykyään julkisellakaan kerry 38 lomapäivää.
Totta. Alle 10 vuotta palvelleilla lomia on 28pvää/v.
Vierailija kirjoitti:
Kehtaanko edes sanoa... mulla on 38 lomapäivää vuodessa ja lauantaipäivät eivät kuluta lomia. Kesäksi on viiden viikon loma heinäkuussa.
T.sairaanhoitaja
Julkisen puolen (vakkarien) lomat on älyttömät. Ja se pitäisi muuten huomioida hoitajien palkkaruikutuksessa ja laskea vaikutukset palkkaan versus yksityinen puoli. Ja kyllä, olen itsekin julkisella puolella. Siirryin yksityiseltä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain niillä, jotka tekevät 40 tunnin työviikkoa. Niillä siis tasataan työaikaa lähemmäksi niitä, joilla se on alle tuon 40 tuntia. Jos julkisella puolella on esim. 38,25 tai mitä nyt onkaan, alle 40 kuitenkin, näillä pekkaspäivillä päästään lähemmäs tuota. Ja tuo 40 tuntia on yksityisellä puolella usein esim. teollisuudessa, monella alalla yksityisellä viikkotyöaika on 37,5 tuntia, eikä ole pekkasia, ja lomaa siis max 5 viikkoa vuodessa (4 viikkoa kesällä ja 1 viikko talvella).
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Osaksi sen takia lopetinkin yksityisellä työskentelyn 2v jälkeen.
Nyt kun ollut alalla yli 15v294 niin lomaoikeuteni on 38pv ja siihen lisäksi lomarahan vaihdosta ottamani päivät joka ollut mahdollista meillä nyt 2v. Eli joko 9 tai 18pv lomapäivää lisää, oma valinta.
Minä otin 9pv, tuon 38pvän päälle. Ja välillä otan yksittäisiä palkattomia päiviä.Jotakin kompensaatiota paskalle palkalle, työn raskaudelle, sijaisten saamattomuudelle ja sille ettei ole mitään työsuhde-etuja, ei edes sitä kahvikupillista työpäivän aikana.
Jos sijaiset ovat saamattomia niin ehkä kannattaisi katsoa peiliinkin? 47 päivää lomaa vuodessa on ihan tolkuton määrä. Yli 9 viikkoa! Ja kehtaat silti valittaa, ettei ole mitään työsuhde-etuja. Eikö tuollainen lomamäärä ole itsessään älytön etu? Jos mietitään tavallisia työsuhde-etuja niin vaihtaisitko nuo lomapäivät 5 viikkoon ja ottaisitko tilalle vaikka 400 euroa liikunta- ja kulttuurietua ja ilmaiset kahvit ja pullat? :D
Mitä enemmän näitä hoitsujen rutinoita lukee niin sitä vähemmän riittää sympatiaa. Ja joo, et sanonut olevasi hoitsu, mutta se on ilmiselvää.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Ei kerry heti 30 päivää, vasta kun työsuhde on kestänyt vuoden.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei nykyään julkisellakaan kerry 38 lomapäivää.
Totta. Alle 10 vuotta palvelleilla lomia on 28pvää/v.
Joka sekin on enemmän kuin yksityisellä puolella
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Eihän ole, ainakaan niissä paikoissa mitä itse tiedän.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Missä ihmeen työssä lauantai lasketaan lomapäiväksi? Kunta-ja valtion virkaehtosopimuksessa lauantaita ei ole vuosikausiin laskettu lomapäiväksi.
Kaikissa muissa
Tuossahan kyse lähinnä vanhentuneen typerän termin käyttämisestä. Jos tiedät miten systeemi toimii työpaikallasi, miellät tuon kuitenkin päässäsi niin, että lomaiviä on todellisuudessa vähemmän kun ilmoitettu määrä. Hulluahan se on, että asioita ei voi sanoa selkeästi juuri niin kuin se on. Vähän niinkuin 99 senttiä on euro, kun maksat käteisellä, vaikka paperilla 99 senttiä.
Jonkin verran sekaannusta aiheuttaa silloin kun kaksi asioihin vihkiytymätöntä vertailee lomiaan. Pitää muistaa kysyä: "Sisältyykö teillä lauantait jne." Hölmöläisten hommaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kehtaanko edes sanoa... mulla on 38 lomapäivää vuodessa ja lauantaipäivät eivät kuluta lomia. Kesäksi on viiden viikon loma heinäkuussa.
T.sairaanhoitaja
Julkisen puolen (vakkarien) lomat on älyttömät. Ja se pitäisi muuten huomioida hoitajien palkkaruikutuksessa ja laskea vaikutukset palkkaan versus yksityinen puoli. Ja kyllä, olen itsekin julkisella puolella. Siirryin yksityiseltä.
Niin ja ei ihmekään, että julkisen päikyn tädit ei aina tuntuneet ymmärtävän, että konttoriritat tai monet muut ei sitten voi pitää lomapäivää tuosta vaan aina kun on joku koulutuspäivä tai koululaisten 14 päivän joululoma tai lähteä mussukkaa hakemaan klo 14, jotta päästään joulunviettoon aikaisemmin.
Vierailija kirjoitti:
Paljon loogisempaa olisi vain vähentää sitä lomapäivien määrää ja jättää lauantait lomapäivälaskennan ulkopuolelle.
Näinhän tehdäänkin!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Noloa olla noin tietämätön.
Yksityisellä on lomaa 5 viikkoa kun työaika on 37.5h viikko. Tämä on maksimi eikä nouse ikinä.
Jos yksityisellä tekee 40h viikkotyöaikaa, saa "Pekkasia" eli joka viikko tehdyt 2.5h ylimääräistä saa käyttää pois. Nämä EIVÄT siis ole lomapäiviä vaan yksinkertaisesti sisään tehtyä työaikaa.
Julkisella saa jo alusta alkaen 5.5 viikkoa lomaa, ja 15 vuoden työskentelyn jälkeen 7.5 viikkoa. Tämä 36-38 viikkotyötunnin kanssa. Eli kokeneella työntekijällä on jopa 50% enemmän lomaa kuin yksityisellä.
Julkisen työntekijä siis saa AINA enemmän lomia kuin yksityisellä, mutta tätä ei tietenkään KOSKAAN oteta huomioon palkkavertailussa.
Voiko Suomessa säästää osan lomapäivistä seuraaville vuosille? Piteneekö vuosiloma kun työvuosia kertyy? Kuinka paljon voi itse vaikuttaa loma-ajankohtaan?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Ei kerry heti 30 päivää, vasta kun työsuhde on kestänyt vuoden.
Jo ensimmäisestä vuodesta tarkoittaa juuri tuota. tiäksää, sannoo porilaine
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Noloa olla noin tietämätön.
Yksityisellä on lomaa 5 viikkoa kun työaika on 37.5h viikko. Tämä on maksimi eikä nouse ikinä.
Jos yksityisellä tekee 40h viikkotyöaikaa, saa "Pekkasia" eli joka viikko tehdyt 2.5h ylimääräistä saa käyttää pois. Nämä EIVÄT siis ole lomapäiviä vaan yksinkertaisesti sisään tehtyä työaikaa.
Julkisella saa jo alusta alkaen 5.5 viikkoa lomaa, ja 15 vuoden työskentelyn jälkeen 7.5 viikkoa. Tämä 36-38 viikkotyötunnin kanssa. Eli kokeneella työntekijällä on jopa 50% enemmän lomaa kuin yksityisellä.
Julkisen työntekijä siis saa AINA enemmän lomia kuin yksityisellä, mutta tätä ei tietenkään KOSKAAN oteta huomioon palkkavertailussa.
Tämähän riippuu työehtosopimuksesta tai työsopimuksesta. Yksityisellä töissä ja lomaa 45 päivää, lauantai toki lasketaan. Lomarahat vaihtamalla pääsee jopa yli kymmeneen viikkoon vuosi. Joustava työaika, joten ahkeroimalla tällä viikolla saa vielä kivasti pidennettyjä viikonloppuja vuoteen.
Vierailija kirjoitti:
Kehtaanko edes sanoa... mulla on 38 lomapäivää vuodessa ja lauantaipäivät eivät kuluta lomia. Kesäksi on viiden viikon loma heinäkuussa.
T.sairaanhoitaja
Miten tämä näkyy kuukausiliksassasi?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnilla aikanaan oli täysi loma 15 kokemus vuoden jälkeen 45 arkipäivää eli lauantait laskettiin mukaan. Sitten TES tuli muutos, maksimipäivät putosi 38 ja lomaa kuluu vain 5 pv viikko.
Vaikutus +/-0 loman pituuden suhteen mutta jäi se kikkailu pääsiäisen ja juhannuksen kanssa pois.Vuosilomalaissa puhutaan Arkipäiväistä ja niitä ovat kaikki "mustat" päivät kalenterissa. Jos siihen haluaa muutosta, se pitää kirjata Tessiin. Lisää lomaa se tuskin tuo kenellekään vaan päivät vähenee samassa suhteessa.
Ei arkipyhät kuluta nytkään lomapäiviä mm. pääsiäinen, juhannus. Vai mitä "kikkailua pois" tarkoitat?
Yksinkertaistettuna: Jos sulla oli 5 viikkoa lomaa, niin siitä meni myös 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, niin siitä meni yksi laskennallinen lauantai, mutta se ei vähentänyt lomapäiviä => loma olikin 5 viikkoa + 1 päivä.
Näinhän se menee nytkin kun juhannusaatostakaan ei mene lomapäivää jos loma osuu tuolle juhannusviikolle. Siinä säästää aina yhden päivän talvilomaan (tai syys tai kevät).
No joo, yksinkertaistin vähän liikaa ilmeisesti.
Juhannusviikko vei siis 4 lomapäivää. Pointti on siinä, että 5 viikon loma (30 lomapäivää) = 25 arkipäivää + 5 lauantaita. Jos yksi lomaviikko oli juhannusviikko, loma = 26 arkipäivää + 4 lauantaita. Julkisella puolella ei enää lasketa noita lauantaita. Yksityisellä puolella menee edelleen noin.Yksityisellä on kuitenkin vähemmän työpäiviä eli enemmän lomaa vuodessa. Syy: julkisella ei ole pekkaspäiviä. Lisäksi ne paljon kadehditut julkisen puolen pitkät lomat saa vasta sitten, kun on tehnyt julkisella puolella yli 15 vuotta töitä.
Pekkaspäiviä on vain kovin rajatulla ryhmällä.
Yksityisellä lomapäiviä on 30 kpl on jo ensimmäisestä vuodesta, julkisella sama määrä vasta 10 palvelusvuoden jälkeen.
Noloa olla noin tietämätön.
Yksityisellä on lomaa 5 viikkoa kun työaika on 37.5h viikko. Tämä on maksimi eikä nouse ikinä.
Jos yksityisellä tekee 40h viikkotyöaikaa, saa "Pekkasia" eli joka viikko tehdyt 2.5h ylimääräistä saa käyttää pois. Nämä EIVÄT siis ole lomapäiviä vaan yksinkertaisesti sisään tehtyä työaikaa.
Julkisella saa jo alusta alkaen 5.5 viikkoa lomaa, ja 15 vuoden työskentelyn jälkeen 7.5 viikkoa. Tämä 36-38 viikkotyötunnin kanssa. Eli kokeneella työntekijällä on jopa 50% enemmän lomaa kuin yksityisellä.
Julkisen työntekijä siis saa AINA enemmän lomia kuin yksityisellä, mutta tätä ei tietenkään KOSKAAN oteta huomioon palkkavertailussa.
Noloa, että kadehdit pienemmän palkan kompensaatiota lomapäivillä. Julkisella alle vuoden työstä saa 20 päivää lomaa, yli vuodesta 28 päivää. Mitään viikkomääriä se ei ole, vaan kuten kuuluukin lomapäiviä. Lomapäivät lasketaan päivissä, ei viikoissa.
Miksi muuten yksityisellä työskentelevät eivät tes-neuvotteluissaan korjaa lomapäivien laskentatapaa, vaan vaativat muiden lomien vähentämistä? Montaks lomapäivää itse saat lisää, jos muiden lomia lyhennetään?
Ei nykyään julkisellakaan kerry 38 lomapäivää.