Yle kertoo Sh palkat

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sh kirjoitti:

Ei kyllä sh tienaa yli 3000€ kovinkaan helposti. Jos tekee paljon pyhiä ja öitä, tuplavuoroja joista saa korvauksen, niin ehkä sitten. Mut nehän on korvausta siitä, että työskentelee virka-ajan ulkopuolella!

Itse sh poliklinikalla. Peruspalkka 2486€, eli aika surkea. Lisäksi saan yhden kokemuslisän ja bruttopalkka on siis 2560€. Netto 1900€. Mitään lisiä ei koskaan tule joten vuosiansio noin 32 000€.

Sekö on mielestänne hyvä palkka? Ja emme ansaitsisi muiden pohjoismaiden tapaan kilpailukykyistä palkkaa ja siedettäviä työoloja? Suomessa on uskomatonta tämä hoitoalan viha!

Se on ihan itsestäsi kiinni kuten muillakin aloilla mitä tienaat. Itselläni on kaksi virkaa sekä terveyskeskuksen päivystyksessä ja vanhustenpalvelutalossa, jossa hoidetaan myös vammaisia. Sano toimen ala, jolla voit ottaa vastaan kaksi virkaan joutumatta syytteeseen? Hoitoalalla on hyvin eri tasoisia tehtäviä, jne. Ei ole alan sisälläkään reilua, että kaikille hoitajille maksetaan sama kun vaativuus, jne ei ole samaa. Hoitaja työkin pitää pisteyttää ja tehdä selkeä tehtävä kuvaukset. Sinä olet ”jämähtänyt” sille polille ja nyt vaadit samaa kuin hoitaja joka ns kilpailuttaa itsensä kouluttamalla itseään lisää, pistää itseään likoon esim tekemällä vuorotyötä?

Jos sieltä tuntuvia korotuksia tulee minä ainakin hakeudun näihin helppoihin virkoihin ja lopetan vuorotyöt.

On äärestä naiivia kuvitella, että palkkaa nostamalla saadaan tekijöitä näihin alan ongelma virkoihin.

Vierailija kirjoitti:

Mitä vuorolisiä päivätyöstä saa?

Miksi pitäisi saada, kun muutkaan ei saa?

Vierailija kirjoitti:

Suomalaisten keskipalkka 3100€, sairaanhoitajien yli 3300€!! Ihan sairasta yhteiskunnan varojen tuhlausta.

Suurin osa suomalaisista palkansaajista tekevät töitä 8.00-16.00 ja viikonloput vapaana, jolloin lakisääteiset palkanlisät jäävät saamatta esim. ilta-, yötyö ja pyhäkorvaukset jne. jotka maksetaan kaikille ammattiryhmälle, eikä vain hoitajille.

Jos halutaan verrata hoitajien palkkatasoa, se pitäisi tehdä peuspalkkaan tai muihin ammattiryhmien, jotka tekevät kolmivuorotyötä ja työskentelevät myös viikonloppuisin.

Palkanlisät maksetaan kaikille, jos vain työ vaatii sitä esim. bussikuski, kirjanpitäjä tai kaupan kassa.

Kaupan kassan ansiot nousevat merkittävästi jo tekisi vain iltavuoroja ja viikonloppuja, mutta eihän kaauppaa voi pyörittää niin.

Ja onko se tuhlausta, jos bussikuskille maksetaan erillinen korvaus pyhäpäivästä, kun muut viettävät lepopäivää.

Vai oletko sinä valmis omassa työssä tekemään peruspalkalla ylitöitä tai yötyötä?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Fakta on ettei tässä maassa kukaan sillä työllä ”rikastu” kuin tekemällä niitä työtunteja. Tekemällä työtunteja saat myös kerättyä niitä kaikkien kahdehtimia lomia.

Ei tässä kukaan rikastumassa ole 😂😂

Fakta on se että ne monet ja taas monet jotka tienaa 3000e päivätyöstä, eivät todellakaan olisi hiljaa ja tyytyväisiä jos se 3000e tuliskin jatkossa sitä vastaan että teet kolme vuoroa, ylitöitä, tuplavuoroa, olet hälytysvalmiudessa, tulet lomalta töihin kun kutsutaan ja olet töissä joka ikinen joulu ja juhannus- ainakin jonkun vuoron.

Noista se hoitajan 3000 koostuu, JOS sellaisia joku ansaitsee. Suurin osa ei, koska tuollainen tahti ei tietenkään ole inhimillistä ja on muuten aika haitallista myös sille POTILASTURVALLISUUDELLE josta ollaan niiiiin huolissaan.

Hoitajt saavt sentään palkkaa ylitöistään. Moni päivätyötä toimistolla tekevä saa sen reilu kolme tonnia, mutta siihen kuuluu työtä myös työajan ulkopuolella. Ei ole mitään iltavuoroa, joka tulee jatkamaan töitä sitten kun itse lähtee aamuvuorosta kotiin, niin kuin hoitajilla on. 

Teen päivätyötä toimistolla ja hanskat tippuu käsistä tasan klo 16 ja puhelin menee kiinni. Koska ylitöistä ei makseta, niitä ei tehdä. On oma valinta olla ilmainen orja.

Mulla on 2vko aikaa vastata kansalaisten pyyntöihin ja tiedusteluihin. Jos se takaraja alkaa olla lähellä, niin pakko jäädä toimistolle oli kello mitä tahansa. Koska muuten joutuu tekemään selvitystä miksi kesti yli 2vko ja en kyllä jaksa sitä. Koska "liian kiire ja resurssipula" ei ole oikea vastaus. Ainoa oikea on koska minä olen niin loputtoman huono ja hyödytön yksilö. Muuten nimittäin pitää korottaa määrärahaa.

Pj lausunto särähti korvaan, kun sanoi että verovaroista maksetaan hoitajien palkat ja että budjetissa ei mitään mainintaa tästä. Hoitajat on hyvätuloisia, ne kaikki jotka tunnen, ylimitoitettu korotusvaade, toivottavasti päättäjät ovat hereillä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitä vuorolisiä päivätyöstä saa?

Miksi pitäisi saada, kun muutkaan ei saa?

Silloin vertaillaan peruspalkkoja, eikä palkkoja vuoro- eli haittalisineen, eikö niin?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Fakta on ettei tässä maassa kukaan sillä työllä ”rikastu” kuin tekemällä niitä työtunteja. Tekemällä työtunteja saat myös kerättyä niitä kaikkien kahdehtimia lomia.

Ei tässä kukaan rikastumassa ole 😂😂

Fakta on se että ne monet ja taas monet jotka tienaa 3000e päivätyöstä, eivät todellakaan olisi hiljaa ja tyytyväisiä jos se 3000e tuliskin jatkossa sitä vastaan että teet kolme vuoroa, ylitöitä, tuplavuoroa, olet hälytysvalmiudessa, tulet lomalta töihin kun kutsutaan ja olet töissä joka ikinen joulu ja juhannus- ainakin jonkun vuoron.

Noista se hoitajan 3000 koostuu, JOS sellaisia joku ansaitsee. Suurin osa ei, koska tuollainen tahti ei tietenkään ole inhimillistä ja on muuten aika haitallista myös sille POTILASTURVALLISUUDELLE josta ollaan niiiiin huolissaan.

Hoitajt saavt sentään palkkaa ylitöistään. Moni päivätyötä toimistolla tekevä saa sen reilu kolme tonnia, mutta siihen kuuluu työtä myös työajan ulkopuolella. Ei ole mitään iltavuoroa, joka tulee jatkamaan töitä sitten kun itse lähtee aamuvuorosta kotiin, niin kuin hoitajilla on. 

Teen päivätyötä toimistolla ja hanskat tippuu käsistä tasan klo 16 ja puhelin menee kiinni. Koska ylitöistä ei makseta, niitä ei tehdä. On oma valinta olla ilmainen orja.

Mulla on 2vko aikaa vastata kansalaisten pyyntöihin ja tiedusteluihin. Jos se takaraja alkaa olla lähellä, niin pakko jäädä toimistolle oli kello mitä tahansa. Koska muuten joutuu tekemään selvitystä miksi kesti yli 2vko ja en kyllä jaksa sitä. Koska "liian kiire ja resurssipula" ei ole oikea vastaus. Ainoa oikea on koska minä olen niin loputtoman huono ja hyödytön yksilö. Muuten nimittäin pitää korottaa määrärahaa.

Ikävää, mutta se on esimiesten ongelma, ei minun. Jos ei tule rahaa, ei työtä vastineeksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Suomalaisten keskipalkka 3100€, sairaanhoitajien yli 3300€!! Ihan sairasta yhteiskunnan varojen tuhlausta.

Suurin osa suomalaisista palkansaajista tekevät töitä 8.00-16.00 ja viikonloput vapaana, jolloin lakisääteiset palkanlisät jäävät saamatta esim. ilta-, yötyö ja pyhäkorvaukset jne. jotka maksetaan kaikille ammattiryhmälle, eikä vain hoitajille.

Jos halutaan verrata hoitajien palkkatasoa, se pitäisi tehdä peuspalkkaan tai muihin ammattiryhmien, jotka tekevät kolmivuorotyötä ja työskentelevät myös viikonloppuisin.

Palkanlisät maksetaan kaikille, jos vain työ vaatii sitä esim. bussikuski, kirjanpitäjä tai kaupan kassa.

Kaupan kassan ansiot nousevat merkittävästi jo tekisi vain iltavuoroja ja viikonloppuja, mutta eihän kaauppaa voi pyörittää niin.

Ja onko se tuhlausta, jos bussikuskille maksetaan erillinen korvaus pyhäpäivästä, kun muut viettävät lepopäivää.

Vai oletko sinä valmis omassa työssä tekemään peruspalkalla ylitöitä tai yötyötä?

Minä olen valmis. Saan itselleni siitä hyödykettä nimeltä palkka. Miksi siitä pitäisi vielä joku muu hyödyke saada?

Ylen artikkelissa oli hyvä kommentti siitä, että nuorten omaksumia uusia toimintatapoja tai tehokasta työskentelytapaa ei hyväksytä sote-alalla. Tämä on täyttä faktaa - siirryin yksityiseltä puolelta kunnalliselle puolelle ja muutos työskentelytavoissa oli kuin reipas paluu menneisyyteen. Jos yritän esittää jotain tehokkaampaa tapaa tehdä, vedotaan, että näin on tehty jo 20 vuotta ja muuta tapaa ei ole. Karrikoiden - olemme tehneet tähän asti työmme lyijykynällä, niin tietokonetta ei oleta käyttöön, koska lyijykynä. Organisaatiomme on jäykkä ja luo seiniä eri organisaatioiden välille. Yli rajojen ei voi antaa apua, vaan esim. kahden hengen tiimistä yhden ollessa pois työssä oleva tekee kahden työt, kukaan ei auta, vaikka voisi. Jos kysyt jotain asiaa joltain henkilöltä, jolle asia ei kuulu, hän ei edes vaivaudu vastaamaan, että asia ei kuulu minulle. Koska et saa vastausta, että asia ei kuulu hänelle, odottelet viikon-kaksi ja kysyt uudelleen - asiat seisoo koko ajan. Sen sijaan, että ilmoitettaisiin, että en voi auttaa, niin asiaa voisi lähteä selvittelemään muualta, eikä asiat seisoisi. Siinä missä yksityisellä puolella piti ottaa uusia tapoja käyttöön koko ajan, piti tehostaa toimitaa ja auttaa kaveria tarvittaessa, niin kunta-alalla mitään näistä ei ole. En tiedä itkisikö vai nauraisiko, erotus on niin järkyttävä. Ja tämä näkemys on nyt hallinnolliselta puolelta, joten voin vain kuvitella, että miten jämähtäneet tavat ja jäykät organisaatiot tekevät hoitotyöstä tehotonta.

Vierailija kirjoitti:

Pj lausunto särähti korvaan, kun sanoi että verovaroista maksetaan hoitajien palkat ja että budjetissa ei mitään mainintaa tästä. Hoitajat on hyvätuloisia, ne kaikki jotka tunnen, ylimitoitettu korotusvaade, toivottavasti päättäjät ovat hereillä.

Verovaroista maksetaan myös lääkärien, poliisien, puolustusvoimien, lastentarhanopettajien, opettajien jne. palkat. Miksi kukaan ei näistä kitise?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sinä joka teet vain arkisin päivätyötä ja tienaat 3300€/kk: jos työaikasi muutettaisiin, että täytyisi tehdä viikonloppuja, iltoja ja yövuoroja. Vaatisitko tästä lisää palkkaa vai olisiko tuo 3300€/kk edelleen hyvä?

Sinä joka olet hoitaja, haluaisitko, että työpaikkasi olisi joka kvartaalilla vaakalaudalla, jos firma ei tee tulosta, ja potkut saatuasi et enää välttämättä saisi työpaikkaa alaltasi?

Yksityisellä puolella on paljon hoitajia jolla on sama riski. Jos ostava kunta/kaupunki ei rahapulassa anna asiakkaita tai firma häviää kilpailutuksen, työpaikka lähtee alta tai myydään toiselle firmalle. Myös kunnallisella on suljettu säästöjen takia yksiköitä. T:Eri

[/quote]

Tuollaista vihamielisyyttä ei voi aiheuttaa kuin kateus. Sua vituttaa, jos hoitajalle maksettaisiin enemmän palkkaa. Ja sua vituttaa, että he kehtaa pyytää sitä.[/quote]

Sivistynyt ihminen ei "viljele v-sanaa".

Vierailija kirjoitti:

Jos halutaan verrata hoitajien palkkatasoa, se pitäisi tehdä peuspalkkaan tai muihin ammattiryhmien, jotka tekevät kolmivuorotyötä ja työskentelevät myös viikonloppuisin.

Palkanlisät maksetaan kaikille, jos vain työ vaatii sitä esim. bussikuski, kirjanpitäjä tai kaupan kassa.

Itseasiassa taloushallinnon alalla on todella yleistä, että alaan normaalit ruuhkahuiput tehdään tunti-tunnista saldoon ja tasataan sitten, kun tulee taas alalle normaali hiljaisempi aika. Jos työehtosopimuksesi on tietotekniikan palvelualan työehtosopimus, se ei tunne työkokemuslisää. Tämä näin palkanlaskijan kommenttina, työkokemusta 15 vuotta, kuukausipalkka 2350 €/kk/brutto.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pj lausunto särähti korvaan, kun sanoi että verovaroista maksetaan hoitajien palkat ja että budjetissa ei mitään mainintaa tästä. Hoitajat on hyvätuloisia, ne kaikki jotka tunnen, ylimitoitettu korotusvaade, toivottavasti päättäjät ovat hereillä.

Verovaroista maksetaan myös lääkärien, poliisien, puolustusvoimien, lastentarhanopettajien, opettajien jne. palkat. Miksi kukaan ei näistä kitise?

Koska näillä aloilla ei ole vielä joukkopakoa ja huutavaa pulaa niin että koko ala on vaarassa. Lääkärien palkkoja on kyllä jo nostettu pulan takia. Lastentarhanopettajat ja opettajat on todennäkösesti seuraavat alat joista tekijät häviää ja lakot on edessä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Fakta on ettei tässä maassa kukaan sillä työllä ”rikastu” kuin tekemällä niitä työtunteja. Tekemällä työtunteja saat myös kerättyä niitä kaikkien kahdehtimia lomia.

Ei tässä kukaan rikastumassa ole 😂😂

Fakta on se että ne monet ja taas monet jotka tienaa 3000e päivätyöstä, eivät todellakaan olisi hiljaa ja tyytyväisiä jos se 3000e tuliskin jatkossa sitä vastaan että teet kolme vuoroa, ylitöitä, tuplavuoroa, olet hälytysvalmiudessa, tulet lomalta töihin kun kutsutaan ja olet töissä joka ikinen joulu ja juhannus- ainakin jonkun vuoron.

Noista se hoitajan 3000 koostuu, JOS sellaisia joku ansaitsee. Suurin osa ei, koska tuollainen tahti ei tietenkään ole inhimillistä ja on muuten aika haitallista myös sille POTILASTURVALLISUUDELLE josta ollaan niiiiin huolissaan.

Hoitajt saavt sentään palkkaa ylitöistään. Moni päivätyötä toimistolla tekevä saa sen reilu kolme tonnia, mutta siihen kuuluu työtä myös työajan ulkopuolella. Ei ole mitään iltavuoroa, joka tulee jatkamaan töitä sitten kun itse lähtee aamuvuorosta kotiin, niin kuin hoitajilla on. 

Teen päivätyötä toimistolla ja hanskat tippuu käsistä tasan klo 16 ja puhelin menee kiinni. Koska ylitöistä ei makseta, niitä ei tehdä. On oma valinta olla ilmainen orja.

Mulla on 2vko aikaa vastata kansalaisten pyyntöihin ja tiedusteluihin. Jos se takaraja alkaa olla lähellä, niin pakko jäädä toimistolle oli kello mitä tahansa. Koska muuten joutuu tekemään selvitystä miksi kesti yli 2vko ja en kyllä jaksa sitä. Koska "liian kiire ja resurssipula" ei ole oikea vastaus. Ainoa oikea on koska minä olen niin loputtoman huono ja hyödytön yksilö. Muuten nimittäin pitää korottaa määrärahaa.

Minä en ole itseni ongelma. Minä olen työnantajan ongelma, jos en saa työtäni tehtyä. Jääkö sinulta palkka samatta, jos työ ei valmistu määräaikaan menessä? Kuoliko kukaan, kun työ ei valmistunut ajoissa? Siinä on pari kysymystä, jokaiselle joka uhriutuu sen oman työ taakkansa alla.

Paljon on sairaanhoitajia jotka tekee päivätöitä eikä tulee minkäälaisia vuorolisiä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sinä joka teet vain arkisin päivätyötä ja tienaat 3300€/kk: jos työaikasi muutettaisiin, että täytyisi tehdä viikonloppuja, iltoja ja yövuoroja. Vaatisitko tästä lisää palkkaa vai olisiko tuo 3300€/kk edelleen hyvä?

Sinä joka olet hoitaja, haluaisitko, että työpaikkasi olisi joka kvartaalilla vaakalaudalla, jos firma ei tee tulosta, ja potkut saatuasi et enää välttämättä saisi työpaikkaa alaltasi?

Yksityisellä puolella on paljon hoitajia jolla on sama riski. Jos ostava kunta/kaupunki ei rahapulassa anna asiakkaita tai firma häviää kilpailutuksen, työpaikka lähtee alta tai myydään toiselle firmalle. Myös kunnallisella on suljettu säästöjen takia yksiköitä. T:Eri

Lisäksi kunnissa on jatkuvasti käynnissä yt:t. Jostain syystä näitä ei niin noteerata.

Vierailija kirjoitti:

Ylen artikkelissa oli hyvä kommentti siitä, että nuorten omaksumia uusia toimintatapoja tai tehokasta työskentelytapaa ei hyväksytä sote-alalla. Tämä on täyttä faktaa - siirryin yksityiseltä puolelta kunnalliselle puolelle ja muutos työskentelytavoissa oli kuin reipas paluu menneisyyteen. Jos yritän esittää jotain tehokkaampaa tapaa tehdä, vedotaan, että näin on tehty jo 20 vuotta ja muuta tapaa ei ole. Karrikoiden - olemme tehneet tähän asti työmme lyijykynällä, niin tietokonetta ei oleta käyttöön, koska lyijykynä. Organisaatiomme on jäykkä ja luo seiniä eri organisaatioiden välille. Yli rajojen ei voi antaa apua, vaan esim. kahden hengen tiimistä yhden ollessa pois työssä oleva tekee kahden työt, kukaan ei auta, vaikka voisi. Jos kysyt jotain asiaa joltain henkilöltä, jolle asia ei kuulu, hän ei edes vaivaudu vastaamaan, että asia ei kuulu minulle. Koska et saa vastausta, että asia ei kuulu hänelle, odottelet viikon-kaksi ja kysyt uudelleen - asiat seisoo koko ajan. Sen sijaan, että ilmoitettaisiin, että en voi auttaa, niin asiaa voisi lähteä selvittelemään muualta, eikä asiat seisoisi. Siinä missä yksityisellä puolella piti ottaa uusia tapoja käyttöön koko ajan, piti tehostaa toimitaa ja auttaa kaveria tarvittaessa, niin kunta-alalla mitään näistä ei ole. En tiedä itkisikö vai nauraisiko, erotus on niin järkyttävä. Ja tämä näkemys on nyt hallinnolliselta puolelta, joten voin vain kuvitella, että miten jämähtäneet tavat ja jäykät organisaatiot tekevät hoitotyöstä tehotonta.

Niin totta. Sitten löytyy sarjassaikuttajat, jotka pitää sairauslomapäivänsä joka vuosi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pj lausunto särähti korvaan, kun sanoi että verovaroista maksetaan hoitajien palkat ja että budjetissa ei mitään mainintaa tästä. Hoitajat on hyvätuloisia, ne kaikki jotka tunnen, ylimitoitettu korotusvaade, toivottavasti päättäjät ovat hereillä.

Verovaroista maksetaan myös lääkärien, poliisien, puolustusvoimien, lastentarhanopettajien, opettajien jne. palkat. Miksi kukaan ei näistä kitise?

Koska näillä aloilla ei ole vielä joukkopakoa ja huutavaa pulaa niin että koko ala on vaarassa. Lääkärien palkkoja on kyllä jo nostettu pulan takia. Lastentarhanopettajat ja opettajat on todennäkösesti seuraavat alat joista tekijät häviää ja lakot on edessä.

Eikö? Miten lastentarhanopettajat? Miksi lääkäreille joudutaan maksamaan viisinumeroisia kuukausipalkkoja joissain kunnissa? Se ei kuitenkaan haittaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pj lausunto särähti korvaan, kun sanoi että verovaroista maksetaan hoitajien palkat ja että budjetissa ei mitään mainintaa tästä. Hoitajat on hyvätuloisia, ne kaikki jotka tunnen, ylimitoitettu korotusvaade, toivottavasti päättäjät ovat hereillä.

Verovaroista maksetaan myös lääkärien, poliisien, puolustusvoimien, lastentarhanopettajien, opettajien jne. palkat. Miksi kukaan ei näistä kitise?

Koska näillä aloilla ei ole vielä joukkopakoa ja huutavaa pulaa niin että koko ala on vaarassa. Lääkärien palkkoja on kyllä jo nostettu pulan takia. Lastentarhanopettajat ja opettajat on todennäkösesti seuraavat alat joista tekijät häviää ja lakot on edessä.

Tuo hoitoalan joukkopako myyttikin oli kumottu ylen artikkeleissa. Meidänkin talossa on jo näitä paluu hoitajia, kun se ruoho ei ollutkaan vihreämpää aidan toisella puolella.