V. 2021 sairaanhoitajan peruspalkka 2352e/kk HUS

Vierailija kirjoitti:

Kaikki mitä tilille ilmestyy on palkkaa. Hoitajalla n. 3000€ vuorotyöstä. Pyhät ja viikonloput kuuluu tavallisena asiana työnkuvaan. Piste.

Ihmiset ei tohon hintaan ole valmiita myymään vapaa-aikaansa. Edes hoitajat. Piste.

Eli mitä tehdään? Karsitaanko sun perheen hoidosta ekana?

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Isäni on poliisi ja äitini sairaanhoitaja. Suurinpiirtein saman verran työkokemusvuosia. Isäni tienaa vuositasolla aikas paljon enemmän.

Vierailija kirjoitti:

Ei mitään järkeä lukea 3 vuotta lähihoitajaksi tai itseään sairaanhoitajaksi kun 8kk laitohuoltajan koulutuksella saa jo sen 2000e peruspalkan. Presidentin kansliaa taitaa päästä siivoamaan 2500e alkupalkalla.

Kaikki kymmenettuhannet hoitsut siivoojiksi pressan kansliaan?

Poliiseilla ja palomiehillä taitaa olla esim. kovemmat kokemuslisät?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

varhaisvatuksen ope 2450e (kandi)

luokanope 2750e (maisteri)

hootsu, amis… sooooou?

Sossu 2900e (maisteri)

Sossuille ei todellakaan makseta noin huonoa palkkaa enää nykyään. En tiedä mistä tuon revit. Kuopio on ollut ainoa kaupunki, jossa palkat ovat alkaneet kakkosella vielä hiljattain. Monessa paikassa palkat alkavat sen sijaan lähennellä neljää tonnia kuussa. Onneksi näin!

Sote-sopimus määrittelee sosiaalityöntekijän peruspalkaksi 2 791,44 €. Jos katsot työnhakuilmoituksia, sitä käytetään useissa kaupungeissa.

Ei käytetä. Olen sosiaalityöntekijä ja tiedän kyllä. Vielä viitisen vuotta sitten käytettiin, mutta ammattihenkilölaki on muuttanut tilanteen.

Minua kiinnostaisi tietää mitä hoitajien palkan korotuksen vastustajat ehdottavat vaihtoehdoksi?

Annetaanko terveydenhoitojärjestelmän ajautua alas, jonojen pitenevän vielä enemmän, vanhukset kotihoitoon omaisten kontolle jne?

Minulla tulee mieleen vain kaksi muuta ratkaisua. Aletaan järjestelmällisesti etsimään työvoimaa halvan työvoiman maista ja kouluttamaan heidät suomenkieleen ja työkulttuuriin. Tätä tekevät pienessä määrin jo jotkut EU-maat. Saksalla on mm. Meksikon kanssa yhteistyötä. Ongelma on se, että ulkomaalaisten koulutus Suomen järjestelmään on myös melko kallista ja hidasta. Lisäksi täytyy huomioida kokonaiskulut. Mitä jos jokainen sairaanhoitaja tuo mukanaan lapsensa, vanhempansa jne, jotka eivät työllisty Suomessa? Mitä tehdään, jos hoitaja päättääkin koulutuksen lopuksi palata kotimaahansa? Millä saisi heidät sitoutumaan pitkäksi aikaa Suomeen?

Toinen vaihtoehto on sairaanhoitajan työnkuvan helpottaminen. Monessa muussa EU-maassa hoitajan vastuu on puolet siitä mitä Suomessa. Voisi alkaa kouluttamaan hoitajia yksinkertaisiin hoitotehtäviin. Lääkkeiden anto jne vain lääkärin vastuulle. Näin palkka vastaisi vastuuta. Tässä tapauksessa pitäisi kouluttaa enemmän lääkäreitä, koska heille tulisi enemmän töitä. Ja sehän maksaisi vielä enemmän.

Muita vaihtoehtoja minulle ei tule mieleen.

Vierailija kirjoitti:

 Minulle on viime vuosina tullut omien kokemusten kautta hyvin selväksi, että esimerkiksi vanhainkodeissa ei yksinkertaisesti ole tarpeeksi osaavaa henkilökuntaa saatavilla ja hoidossa oleva sukulaiseni on siitä saanut kärsiä ihan toistuvasti. Tilanne tulee pahenemaan lähivuosina kun suuret ikäluokat jäävät eläkkeelle hoitajan ammatista ja tarvitsevat itse apua.

Suuret ikäluokat ovat jo jääneet eläkkeelle. Suurten ikäluokkien määritelmä on:"1945 alusta vuoden 1950 loppuun."

Hoitoalan resurssit pitää saada kuntoon, mutta sitä ei saa tehdä sillä, että muiden alojen työntekijöitä rangaistaan lisäveroilla. Rahoitus pitää kaivaa muualta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Isäni on poliisi ja äitini sairaanhoitaja. Suurinpiirtein saman verran työkokemusvuosia. Isäni tienaa vuositasolla aikas paljon enemmän.

Aloituksessa haluttiin puhua pelkästä peruspalkasta. Kun tuo keskusteluun poliisien pelkän peruspalkan, niin maalitolppia siirretäänkin koskemaan poliisien kokonaisansioita. Tämä on mielenkiintoinen yhtälö, kun ainoastaan hoitajien palkasta puhuttaessa käytetään sitä peruspalkkaa, ja muiden ammattien osalta huomioidaan kaikki lisät.

Prostituoitu 200€/h

Vierailija kirjoitti:

ja todellinen palkka oli iltalehden viimevuoden tilaston mukaan keskimäärin 3600e/kk

Niin, aivan oikein. Keskimäärin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

 Minulle on viime vuosina tullut omien kokemusten kautta hyvin selväksi, että esimerkiksi vanhainkodeissa ei yksinkertaisesti ole tarpeeksi osaavaa henkilökuntaa saatavilla ja hoidossa oleva sukulaiseni on siitä saanut kärsiä ihan toistuvasti. Tilanne tulee pahenemaan lähivuosina kun suuret ikäluokat jäävät eläkkeelle hoitajan ammatista ja tarvitsevat itse apua.

Suuret ikäluokat ovat jo jääneet eläkkeelle. Suurten ikäluokkien määritelmä on:"1945 alusta vuoden 1950 loppuun."

Hoitoalan resurssit pitää saada kuntoon, mutta sitä ei saa tehdä sillä, että muiden alojen työntekijöitä rangaistaan lisäveroilla. Rahoitus pitää kaivaa muualta.

Koko Euroopassa kansojen ikärakenne vanhenee myös tulevina vuosina huomattavasti, vaikka suuret ikäluokat olisivatkin jo jääneet eläkkeelle. Pahin on vielä edessä. Katso vaikka tilastoista.

Mistä muualta kaivaisit rahoituksen?

Hullua, kun aina vertaillaan niin, että sairaanhoitajan palkaksi otetaan joku Iltalehden olevinaan-keskipalkka, jossa on kaikki mahdolliset lisät, ylityöt, lomarahat ym. mukana. Luultavasti samassa tilastossa myös esihenkilöt, ylihoitajat ym joiden palkat nostavat mediaanipalkkaa.  Vertailtavan ammatin palkaksi taas valitaan mahdollisimman matala peruspalkka ilman mitään lisiä. Reilua?

Esim. poliisin mediaanipalkka samalla tavoin laskettuna 5000 euron tuntumassa.

Hoitajilla on matalan peruspalkan lisäksi se ongelma, että palkankehitystä ei juuri ole. Kokemuslisät todella vaatimattomia moneen muuhun ammattiin verrattuna. 5 työvuodesta saa noin 100e ja kymmenestä 200. Siinä kaikki. Loppu "ylimääräinen" tienataan sitten olemalla töissä silloin, kun perhe on kotona ja/tai tekemällä ylitöitä. 

Ylitöillä on mielestäni ihan ok tienata ylimääräistä esim. jotakin omaa tarvetta varten, mutta ei se saa olla välttämättömyys välttämättömistä menoista selviytyäkseen!

T. 20 vuotta sairaanhoitajana ollut, bruttopalkka 2600 kaikkinen lisineen. Päivätyö. Ja tämä palkka ei tästä tosiaan enää nouse lainkaan minkään kokemuslisien tms. myötä. Uran huipulla oltu jo 10 vuotta. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Isäni on poliisi ja äitini sairaanhoitaja. Suurinpiirtein saman verran työkokemusvuosia. Isäni tienaa vuositasolla aikas paljon enemmän.

Aloituksessa haluttiin puhua pelkästä peruspalkasta. Kun tuo keskusteluun poliisien pelkän peruspalkan, niin maalitolppia siirretäänkin koskemaan poliisien kokonaisansioita. Tämä on mielenkiintoinen yhtälö, kun ainoastaan hoitajien palkasta puhuttaessa käytetään sitä peruspalkkaa, ja muiden ammattien osalta huomioidaan kaikki lisät.

Niin lisineen se poliisi tienaa noin 5000€/kk.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Eivät vastaa vaativuudeltaan hoitajan työtä.

Mitä sä selität? Harva pärjää poliisina tai palomiehenä. On myös hyvä muistaa, että näissä ammateissa joutuu pitään kunnostaan ihan eri tavalla huolta.

Tästä voisi hoitajat ottaa mallia. Todella moni heistä on sen näköinen, että on viihdytty taukohuoneessa kahvia juoden ja pullaa syöden.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Isäni on poliisi ja äitini sairaanhoitaja. Suurinpiirtein saman verran työkokemusvuosia. Isäni tienaa vuositasolla aikas paljon enemmän.

Aloituksessa haluttiin puhua pelkästä peruspalkasta. Kun tuo keskusteluun poliisien pelkän peruspalkan, niin maalitolppia siirretäänkin koskemaan poliisien kokonaisansioita. Tämä on mielenkiintoinen yhtälö, kun ainoastaan hoitajien palkasta puhuttaessa käytetään sitä peruspalkkaa, ja muiden ammattien osalta huomioidaan kaikki lisät.

Mutta mietipäs nyt... Kuinka moni poliisi tienaa oikeasti bruttona alle 2000€/kk, jos tekee kokopäivätyötä? Aika moni sairaanhoitaja tienaa bruttona oikeasti sen 2600€/kk, kun läheskään kaikki eivät tee 3-vuorotyötä eikä ne kokemuslisät kovin ruhtinaallisia ole.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Isäni on poliisi ja äitini sairaanhoitaja. Suurinpiirtein saman verran työkokemusvuosia. Isäni tienaa vuositasolla aikas paljon enemmän.

Aloituksessa haluttiin puhua pelkästä peruspalkasta. Kun tuo keskusteluun poliisien pelkän peruspalkan, niin maalitolppia siirretäänkin koskemaan poliisien kokonaisansioita. Tämä on mielenkiintoinen yhtälö, kun ainoastaan hoitajien palkasta puhuttaessa käytetään sitä peruspalkkaa, ja muiden ammattien osalta huomioidaan kaikki lisät.

Kyse oli siitä, että kyllä poliisi keskimäärin tienaa sairaanhoitajaa enemmän. Jos miettii vaikka 25 vuotta työskennellyttä hoitajaa ja 25 vuotta työskennellyttä poliisia. On vissi ero. Sairaanhoitaja ei pysty etenemään ammatissaan ja ne työkokemuslisät on aika pieniä. Ei saa edes erityisosaamisesta kunnollista korvausta (kertaluonteinen henkilökohtainen lisä on n. 50 euroa, jos ta haluaa muistaa jostain "erityisosaamisesta").

Pyhänä hälyvuorolle tullut tienaa noin 150.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Poliisin peruspalkka alle 2000 €/kk. Palomiehen peruspalkka alle 2000 €/kk. Molemmat miesvaltaisia aloja.

Eivät vastaa vaativuudeltaan hoitajan työtä.

Mitä sä selität? Harva pärjää poliisina tai palomiehenä. On myös hyvä muistaa, että näissä ammateissa joutuu pitään kunnostaan ihan eri tavalla huolta.

Tästä voisi hoitajat ottaa mallia. Todella moni heistä on sen näköinen, että on viihdytty taukohuoneessa kahvia juoden ja pullaa syöden.

Kannatan! Myös me hoitajat mielellämme hoitaisimme kuntoa työajalla, aivan kuten palomiehet ja poliisit.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Voisko joku hoitaja laittaa tänne kuvan tilinauhastaan jossa maksetaan pelkkä peruspalkka?

Aina jauhavat siitä peruspalkasta. 

Onko peruspalkka = kokonaispalkka silloin kun tehdään normaalit tunnit päivätyössä?

Eikö muka makseta mitään muuta lisiä?

Lisäksi osa hoitajista ei pysty erottamaan bruttopalkkaa nettopalkasta.

KVTES maksaa myös työkokemuslisän peruspalkan lisäksi - viidestä vuodesta 3% ja kymmenestä 8%. Kokemuslisä lasketaan peruspalkasta.

Minun aikana nuo luvut oli 5% ja 10%, koska ne on muuttuneet?

Vuonna 2012 vähennettiin tosiaan noita palvelusvuosilisä prosentteja.

Miksei sh:n peruspalkkaa voisi nostaa pudottamalla lisiä? Niistä säästetty raha siirrettäisi perupalkkaan. Lisät on paremmat kuin muilla. Sh:n Ilta/yö 15%30% kun teollisuudessa 1.2e/h ja yö 2m2e/h. Olisi kaikille tyytyväinen ratkaisu.