Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Voiko työpaikan peruuttaa?
31.03.2022 |
Kävin tänään sopimassa uudessa työpaikassani kaikki palkka asiat yms. Mutta en vielä allekirjoittanut mitään enkä nyt ihan tajunnut että olenko sitoutunut johonki. Sillä sävyllä kuitenkin puhuttiin että työt alkaa parin viikon päästä.
Tässä tuli kuitenkin ongelmaksi että saisin toisen paljon mieluisamman työpaikan (sain tiedon vasta myöhemmin tänään) jossa paljon parempi ilmapiiri ja palkka.
Tämä kuitenkin edellyttäisi aikaisemman lupaukseni perumista enkä ole ihan kärryillä voinko edes perua työtä, jos työsopimus on saatu aluille vai seuraako siitä jotain vakavampaa? Tietty tiedän että kyseinen pomo tulee varmasti suuttumaan, koska vaikutti erittäin tiukalta ja menettäisi mahdollisuuden olla enää hänellä töissä.
Koen kuitenkin toisen työpaikan paljon mieluisemmaksi, mutta kieltämättä pelottaa ihan ilmoittaa ensimmäiselle työnantajalle.
Kommentit (21)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Alue: Aihe vapaa
Mun tytär perui työpaikan vastaanottamisen tuossa kohtaa. Hän oli menossa sinne uuteen paikkaan ihan hyvillä mielin, mutta siinä tuli jotain säätöä työsopimuksen kanssa ja siellä aikaa kun siellä HR sääti sopimusta, tytär kuuli, että toinenkin työntekijä on lähdössä pois heidän työpaikalta.
Tyttärelle aukeni siis pelipaikka, jonka hän käytti. Pieni firma olisi joutunut liriin kahden työntekijän lähtiessä samaan aikaan ja tuon toisen työntekijän lähteminen mahdollisti tyttärellekin aiempaa monipuolisempia työtehtäviä. Hänellä ei ollut mitään menetettävää, kun oli luvattu jo parempi palkka sieltä toisesta työpaikasta, joten hän pyysi 1000€ palkankorotusta ja sai sen. Ja jäi sinne entiseen työpaikkaansa paikkaansa.
Tämä firma, joka oli tytärtä rekryämässä, harmitteli kyllä, mutta joutuivat sanomaan, etteivät he pysty tarjoamaan niin suurta palkkaa. Toivoivat silti, että tytär voisi harkita heitä joskus myöhemmin.