Lue keskustelun säännöt.
Hoitaja, Paljonko sinun pitäisi saada palkkaa jotta olisit tyytyväinen
22.03.2022 |
Otsikossa olennaisin. Kovasti siitä keskustellaan että palkka on liian huono mutta oikeastaan kukaan ei sano ääneen sitä että minkä verran pitäisi saada jotta alkaisi tuntua siltä että palkka on riittävän hyvä.
Kommentit (141)
Vierailija kirjoitti:
Meidän työpaikan lääkäri on mies ja se tienaa 10000e. Haluan vähintään saman kuin miehetkin tienaavat eli 10000e/kk.
Kannattaa opiskella lääkäriksi. Luulisin että naislääkärit saavat saman kuin miehetkin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En ole sotealan työntekijä, mutta jos kirurgien palkka on syystäkin se parhain, koska ovat kirjaimellisesti tekemisissä elämän ja kuoleman kanssa, itse hinnoittelisin sotealan palkat nettona näin
1. Kirurgi; 10 000€/kk/netto
2. Erikoislääkäri; 8000€/kk/netto
3. Yleislääkäri; 6500€/kk/netto
4. Sairaanhoitaja; 5000€/kk/netto
5. Lähihoitaja; 4000€/kk/netto
Vierailija kirjoitti:
Lähihoitajien palkkaa nostaisin 2350--> 2500
Sairaanhoitajien 2550->2800
Ne on ajat sitten jo nostettu. Julkisella puolella usein reilu 2500€ lh palkka
Vaikka saisin ehkä hyvänkin palkan, niin silti vuorotyö vituttaa.
Vierailija kirjoitti:
3500 euroa! On äärimmäistä typeryyttä verrata hoitotyön palkkausta muihin kunta-alan palkkoihin. Sairaanhoitajat tekevät todellakin myös hengenpelastustyötä. Lääkäri on melkoisen kädetön ilman ammattitaitoista hoitajaa työparina. Siis työparina, ei apulaisena/piikana/käskettävänä/palvelijana. Hyvin monessa työpisteessä sairaanhoitaja joutuu tekemään hyvin vaikeitakin itsenäisiä päätöksiä, samoin kuin mm. terveydenhoitajat. Näiden kommentoijien samoin kuin ns. päättäjien kannattaisi oikeasti ottaa selvää näiden ammatti-ihmisten työn sisällöstä ja ottaa sitten kantaa.
Vertaus muihin kunta-alan palkkoihin on sikälikin ajattelematonta, ettei mikään muu ammattiryhmä ole vastuussa terveydestäsi, jopa elämästäsi ja sairastuessasi sinun hoitamisestasi. Jos hoitohenkilökuntaa ei ole, ei kirjastoilla, kouluilla, päiväkodeilla, sosiaalitoimistoilla yms. ole kovin kauaa mitään merkitystä. Otetaan vaikka pieni esimerkki diabet
Ai että tympii tämä hoitajien jatkuva muiden ammattien ja alojen dissaaminen ja itsensä jumalan asemaan nostaminen. Sitten vielä ihmettelevät, miksi heistä ei pidetä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
5500€ / kk ja siihen lisät päälle. Sairaanhoitajan työ on asiantuntijan työtä ja siinä vastataan ihmisen hengestä ja terveydestä.
Jep. Pitäisi puhua aivan erikseen lähihoitajien palkoista ja sairaanhoitajien palkoista. Toinen vaihtaa vaippoja, syöttää ja pukee, mikä tietysti sekin on arvokasta ja tärkeää. Mutta vaativuus on aivan toista luokkaa verrattuna siihen, että toinen esim. pitää akuuttivastaanottoa, ja ottaa vastaan kaikki ovesta sisään tulevat, sydäristä korvatulehdukseen, vauvasta vaariin, määrää lääkkeitä ja kirjoittaa saikkuja.
Sinne erikoissairaanhoitoon voisi olla joku lisä missä on kaikista vaativinta työtä. Muuten ei ole iso ero monissa paikoissa ja sairaanhoitajalle kuuluu vaipan vaihdot ja suihkutukset samalla tavalla.
Lähihoitajan työstä 2500 + lisät noin 500. Eli noin 3000 yhteensä.
Sairaanhoitajan (AMK) työstä 4000. Harva sh enää yövuoroja tekee, mutta jos tekee niin + vuorolisät 500 niille jotka tekee.
Jos on terveystieteiden maisteri tai YAMK tai muita lisäkoulutuksia esim. lääkkeenmääräämiskoulutus tai psykoterapeuttikoulutus, ja tekee itsenäistä työtä, niin 4500-5000. Eivät yleensä saa lisiä.
Nämä on hyvin suhteessa siihen, mitä muissa EU-maissa maksetaan, ja ovat vaativuudeltaan suhteessa myös potilastyötä tekevien lääkärien (6000-7000) palkkoihin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Just näin,onneksi kaikki hoitajat ei ole tuollaisia.
3000e plus vuorolisät, niin olisin tyytyväinen. Olen lh.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Riippuu aivan tehtävänkuvasta. Ongelma palkan suhteen (työolot on eri keskustelunaihe) on siinä että se ei nouse juuri ollenkaan osaamisen mukana, vain työtehtävät ja vastuu lisääntyy. Julkisen puolen alkupalkka peruspalkkana (2700-2800?) sairaanhoitajalla on jonkun vuoden somatiikalla ok, sitten voisi nousta enemmän erityisesti raskaissa ja vaikeissa paikoissa kuin sen 5-10 %. Yksityisellä peruspalkka on huonompi, ja yleensä vielä olet ainoa sh jolla on yksin vastuu monista asioista eikä naurata kun vertailee työnkuvaa ja palkkaa moneen muuhun työntekijäryhmään.
En laske tähän haittalisiä kuten yö- ilta- ja viikonloppukorvauksia koska ne ovat korvaus epämukavista työajoista.
En tee enää hoitoalan tehtäviä aktiivisesti monista syistä.
Vierailija kirjoitti:
En ole sotealan työntekijä, mutta jos kirurgien palkka on syystäkin se parhain, koska ovat kirjaimellisesti tekemisissä elämän ja kuoleman kanssa, itse hinnoittelisin sotealan palkat nettona näin
1. Kirurgi; 10 000€/kk/netto
2. Erikoislääkäri; 8000€/kk/netto
3. Yleislääkäri; 6500€/kk/netto
4. Sairaanhoitaja; 5000€/kk/netto
5. Lähihoitaja; 4000€/kk/netto
Kaikilla on yksilöllinen veroprosentti. Eli sinun logiikalla kaikilla pitäisi olla eri bruttopalkka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
En ole sotealan työntekijä, mutta jos kirurgien palkka on syystäkin se parhain, koska ovat kirjaimellisesti tekemisissä elämän ja kuoleman kanssa, itse hinnoittelisin sotealan palkat nettona näin
1. Kirurgi; 10 000€/kk/netto
2. Erikoislääkäri; 8000€/kk/netto
3. Yleislääkäri; 6500€/kk/netto
4. Sairaanhoitaja; 5000€/kk/netto
5. Lähihoitaja; 4000€/kk/netto
Miksi joku sormikirurgi on arvokkaampi kuin joku kokenut yleislääkäri?
Lopeta Syke-sarjan katsominen. Elämä ja kuolema:D
Vierailija kirjoitti:
Lähihoitajien palkkaa nostaisin 2350--> 2500
Sairaanhoitajien 2550->2800
Kymppejä tai satasta on ihan turha jakaa. Niillä ei ole mitään merkitystä. 500€ lisää niin se jo vähän tuntuu ja tasoittaa palkkakuoppaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
5500€ / kk ja siihen lisät päälle. Sairaanhoitajan työ on asiantuntijan työtä ja siinä vastataan ihmisen hengestä ja terveydestä.
Jep. Pitäisi puhua aivan erikseen lähihoitajien palkoista ja sairaanhoitajien palkoista. Toinen vaihtaa vaippoja, syöttää ja pukee, mikä tietysti sekin on arvokasta ja tärkeää. Mutta vaativuus on aivan toista luokkaa verrattuna siihen, että toinen esim. pitää akuuttivastaanottoa, ja ottaa vastaan kaikki ovesta sisään tulevat, sydäristä korvatulehdukseen, vauvasta vaariin, määrää lääkkeitä ja kirjoittaa saikkuja.
Sinne erikoissairaanhoitoon voisi olla joku lisä missä on kaikista vaativinta työtä. Muuten ei ole iso ero monissa paikoissa ja sairaanhoitajalle kuuluu vaipan vaihdot ja suihkutukset samalla tavalla.
Kuules, ne akuuttivastaanotot on perusterveydenhoitoa. Samoin esim. diabeteshoitajia, auktorisoituja haavahoitajia ja monia muita erikoistuneita sairaanhoitajat on töissä myös pth:ssa. Lääkkeenmääräämiskoulutuksen suorittanet sh:t on käytännössä kaikki töissä pth:ssa. Pth on usein hyvinkin vaativaa, osalla on hallittavana laaja kenttä ja osalla taas jonkin alueen syväosaamista. Totta kyllä erikoissairaanhoitokin on, mutta ei siis mitenkään pelkästään esh ole vaativaa.
Missään nimessä sairaanhoitajalle ei pitäisi vuodeosastoilla ja hoivakodeissa kuulua suihkutukset ja vaipanvaihdot, mutta hoitotyöhän on tunnetusti huonosti johdettua. Saikkareitten osaamista tuhlataan joissakin paikoissa ihan surutta. Ehkä saikkareitten palkantarkistuksen jälkeen esihenkilökin huomaisi, että kannattaa teettää perushoito lähihoitajilla. Jos ei osasmisen johtamisesta mitään ymmärrä, niin ehkä rahasta kuitenkin.
Näitä palkkapyyntöjä lukiessa tulee väkisinkin mieleen, että yhteiskunnassa on hyvin paljon erilaisia, tärkeitä ja välttämättömiä ammatteja ja siltikään nämä kaikki eivät saa yhtä hyvää palkkaa. Esimerkiksi sairaanhoitaja tekee varmaan kaikkien mielestä tärkeää työtä, mutta entä siivooja, jonka ammattitaidosta kaikki kyllä hyötyvät, vaikka työtä harvat kunnioittavat. Entä sitten vaikka sähköverkkoinsinööri, joka omalla työpanoksellaan takaa joka päivä meille välttämättömän sähköenergian saannin? Yhteistä kaikille näille ammateille on väheksyntä. Hoitajat pesevät perseitä ja syöttävät ihmisiä. Tuovat lääkkeitä kuten joku lääkäri on määrännyt. Siivooja läträä pesunesteitä ja toistaa rutiininomaisesti työkohteet päivästä toiseen. Sähköverkkoinsinööri tuijottaa tietokoneen antamia lukuja ja ei itse tee mitään. Taitaa se vain olla niin, että suorittava, toistuva samankaltainen työ ei palkkaa tuo yhtä paljon kuin abstraktimpi, pohdiskeleva asiantuntijatyö.
Työoloja pitäisi myös keventää, palkankorotus ei montaa kuukautta lämmitä, sen toki soisin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Peruspalkan pitäisi olla 2200€ (lh). Sh:lla vaikka sitten 3000€.
t. lh-opiskelijaMitä sairaanhoitaja tekee niin paljon enemmän jos ehdotat noin isoa palkkaeroa lähihoitajiin? Eiköhän se nykyinen palkkaero ole jo kohtuullinen siihen nähden miten ne työt todellisuudessa työelämässä jakautuu.
Joo, oli helkutin kiva olla yksikön ainoa sairaanhoitaja jolle kuuluu lääkevastuut, kouluttaminen ja kaikki muu ja saada peruspalkkana 300 euroa enemmän kuin joku kielitaidoton tai säälistä koulun läpi päässyt suuhengittäjä joka saa vielä tehdä öitä ja sunnuntaita eli saa oikeasti paljon enemmän. Monissa paikoissa sairaanhoitaja vielä tekee päälle niitä lähärin hommia. Sairaaloissa tehtävät ovat enemmän samoja.
Eli miten ne työt oikeasti jakautuvat työelämässä? Anna omasta puolestasi esimerkkejä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sairaanhoitajan palkka
3000€ polilla
3300€vuodeosastolla
3500€ teho-osastolla.Noin niinkuin karkeasti ajatellen. Peruspalkka siis.
Lisäksi lisät jotenkin noin:
Viikonloppulisä pe klo 16- ma klo 6 80%
Iltalisä klo 18-22 25%
Yölisä klo 22-6 60% (tai enemmän, tutkitusti todella epäterveellinen työaika)Ns. Sunnuntailisä on vanhanaikainen, tehdään siitä vkl-lisä. Juhlapyhät, jolloin muut ovat ansaitusti vapaalla voisi olla 200%
Ilolla tekisin työtäni.
Ei pidä paikkaansa. Repäisit palkat pyllystäsi.
Tuo oli tuon kirjoittajan toive, haloo.
Vierailija kirjoitti:
Työoloja pitäisi myös keventää, palkankorotus ei montaa kuukautta lämmitä, sen toki soisin.
Ihan ekana hoitajat voisivat lopettaa sen työpaikkakiusaamisen. Sen jälkeen se uusi kollega saattaa jäädäkin alalle.
Jep. Pitäisi puhua aivan erikseen lähihoitajien palkoista ja sairaanhoitajien palkoista. Toinen vaihtaa vaippoja, syöttää ja pukee, mikä tietysti sekin on arvokasta ja tärkeää. Mutta vaativuus on aivan toista luokkaa verrattuna siihen, että toinen esim. pitää akuuttivastaanottoa, ja ottaa vastaan kaikki ovesta sisään tulevat, sydäristä korvatulehdukseen, vauvasta vaariin, määrää lääkkeitä ja kirjoittaa saikkuja.