Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
En ole työtön, mutta kysymys silti uudesta mallista:
Työttömän pitää hakea neljää työpaikkaa kuukauden sisällä. Jos ei hae, tulee karenssia.
Entä jos ei ole oman alan töitä tarjolla, pitääkö hakea lehtimyyjäksi? Ja jos saa paikan pitääkö se ottaa vastaan? Joissakin tapauksessa se voi aiheutta tulotason laskun, esimerkiksi. Ja toiseksi: kaikki työ ei ole eettistä. Pitääkö tehdä omien arvojen vaustaista työtä?
Miten se tosiasia, että avoimia työpaikkoja on paljon vähemmän suhteessa työttömiin?
Ketä yleensäkään tällainen hyödyttää?
Tästä tulee se käsitys, että yritetään tehdä jotain toimenpiteitä vaan ihan siitä syystä, että se näyttäisi ulos päin siltä, että jotain yritetään tehdä.
Kommentit (1213)
Vierailija kirjoitti:
Talollinen kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuka autoton on alunperinkään päätynyt asumaan paikkaan, jossa ei kulje minkäänlaiset julkiset?
Sitähän voi asustella vaikkapa perintönä saadussa omakotitalossa, koska se on edullisinta niin. Omakotitaloahan ei suomessa voi käytännössä lainkaan myydä, koska asuntokauppalaki on niin älyvapaa. Vanhalle talolle pitäisi antaa uuden takuut, vaikka ostaja tietää ostavansa vanhan käytetyn missä voi olla mitä vain vikaa. Riski kalliista oikeusprosessista on niin iso että on edullisempaa polttaa tönö maan tasalle siinä kohtaa kun sille ei enää ole tarvetta.
Tämän lain takia muuttaminen työn peässä toiselle paikkakunnalle on talollisille aika vaikea juttu. Onnistuu ainoastaan jos on säästöjä niin paljon että voi ostaa sieltä toiselta paikkakunnalta vastaavan talon.
Jos lainsäädäntö mahdollistaisi talokaupat ilman riskejä oikeusmurhista, olisi talollisten liikkuvuus työn perässä ihan eri luokkaa kuin nykyään.
En ole sitä mieltä että ihmisten pitää myydä talonsa pois ja muuttaa työn perässä jonnekkin huutsin nevadaan, mutta sen verran vaan haluan oikaista että vanhan talon myyntiongelma poistuu kun myy sen purkukuntoisena. Silloin ei ostaja voi valittaa siitä että sai vanhuuttaan hajoavan talon.
Tuo purkukuntoinen lauseke pätee vain jos hinta on korkeintaan 40 000 euroa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Älkää unohtako edes hakea töihin. Voi hyvää päivää, kaikki tulonsiirrot voisi lopettaa. Terveisin kypsynyt veronmaksaja.
Jospa aloittaisi turhautumisesi kokoomuksen kannattamasta kehitysavusta joka nielee enemmän rahaa eikä paranna oman kansan hyvinvointia.
Vierailija kirjoitti:
Asiaa ihmettelevien kannattaisi perehtyä siihen mitä sanotaan Perustulaki pykälä 18.
Suomeksi, jokainen valitsee itse työnsä, ammattinsa tai elinkeinonsa. Valitsemiseen liittyy myös syyt, miksi valitaan, eli myös työn, ammatin ja elinkeinon ehdot kuuluu samalla tavalla päätösvaltaanne, vaikka jokaista ehtoa ei voisikaan valita, ehtojen kokonaisuus on kuitenkin oltava valittavissa. Näin siksi, että jos tästä poiketaan ja viranomainen alkaa määräämään töitä ja ehtoja, silloin emme enää elä kansanvaltaisessa maassa vaan kyse on jo selvä askel totalitarismin suuntaan jossa kansanvallalla on pyyhkäisty takapuolta.
Työn hakemiset on myös yksityisasioita, ne on ennenkaikkea sopimusasioita em. valintoihin liittyen, jotka ei kuulu kolmansille osapuolille (kuten esim. työkkärin virkamiehelle).
Suomessa yritetään väkisin jyrätä työttömät, käyttäen verukkeena JTYPL:iä, johon on leivottu sisään yhtä jos toista täysin perätöntä olettamaa, kuten esim. se että työttömät olisi kuin taikaiskusta muuttuneet yhtäkkiä elämänhallintaongelmaisiksi, ja tällaista hatusta vetäistyä lakiin kirjoitettua väitettä käytetään perusteena pakkopalveluille joilla em. valheellisiin väitteisiin perustuvia ongelmia korjattaisiin, luonnolisesti myös palvelut on tungettu täyteen palkatonta työtä.
Vaikuttaa siltä, että tässä haetaan ihan toden teolla kunnon riitaa, ja sitä riitaa tulee luultavasti olemaan kun asiat siirtyy lainvalvojan harkittaviksi, tapauksia tulee lisää. Olennaista olisi huomata, että työkkärin "suunnitelmat" ja "palvelut" on myös kansainvälisesti sovittuja asioita, eli sitten vain katsomaan tarvitaanko asiaan lisäksi EU:n valvontamenettelyä Suomen työllisyystemppuiluja korjaamaan.
Onnea matkaan kaikille valituksissanne, olette luultavasti melko yksin valituksienne kanssa, ainakin siihen asti kunnes alkaa totuus valkenemaan, jolloin alkaa ministereillä olemaan enemmän seliteltävää.
Sairaalassa tykokeilussa työtön saa tunnukset potilasohjelmaan ja näkee kaikkien osastolla olevien terveystiedot, hyvällä tuurilla siellä on naapuri potilaana.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Asiaa ihmettelevien kannattaisi perehtyä siihen mitä sanotaan Perustulaki pykälä 18.
Suomeksi, jokainen valitsee itse työnsä, ammattinsa tai elinkeinonsa. Valitsemiseen liittyy myös syyt, miksi valitaan, eli myös työn, ammatin ja elinkeinon ehdot kuuluu samalla tavalla päätösvaltaanne, vaikka jokaista ehtoa ei voisikaan valita, ehtojen kokonaisuus on kuitenkin oltava valittavissa. Näin siksi, että jos tästä poiketaan ja viranomainen alkaa määräämään töitä ja ehtoja, silloin emme enää elä kansanvaltaisessa maassa vaan kyse on jo selvä askel totalitarismin suuntaan jossa kansanvallalla on pyyhkäisty takapuolta.
Työn hakemiset on myös yksityisasioita, ne on ennenkaikkea sopimusasioita em. valintoihin liittyen, jotka ei kuulu kolmansille osapuolille (kuten esim. työkkärin virkamiehelle).
Suomessa yritetään väkisin jyrätä työttömät, käyttäen verukkeena JTYPL:iä, johon on leivottu sisään yhtä jos toista täysin perätöntä olettamaa, kuten esim. se että työttömät olisi kuin taikaiskusta muuttuneet yhtäkkiä elämänhallintaongelmaisiksi, ja tällaista hatusta vetäistyä lakiin kirjoitettua väitettä käytetään perusteena pakkopalveluille joilla em. valheellisiin väitteisiin perustuvia ongelmia korjattaisiin, luonnolisesti myös palvelut on tungettu täyteen palkatonta työtä.
Vaikuttaa siltä, että tässä haetaan ihan toden teolla kunnon riitaa, ja sitä riitaa tulee luultavasti olemaan kun asiat siirtyy lainvalvojan harkittaviksi, tapauksia tulee lisää. Olennaista olisi huomata, että työkkärin "suunnitelmat" ja "palvelut" on myös kansainvälisesti sovittuja asioita, eli sitten vain katsomaan tarvitaanko asiaan lisäksi EU:n valvontamenettelyä Suomen työllisyystemppuiluja korjaamaan.
Onnea matkaan kaikille valituksissanne, olette luultavasti melko yksin valituksienne kanssa, ainakin siihen asti kunnes alkaa totuus valkenemaan, jolloin alkaa ministereillä olemaan enemmän seliteltävää.
Sairaalassa tykokeilussa työtön saa tunnukset potilasohjelmaan ja näkee kaikkien osastolla olevien terveystiedot, hyvällä tuurilla siellä on naapuri potilaana.
Tämä ON todella pelottavaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Asiaa ihmettelevien kannattaisi perehtyä siihen mitä sanotaan Perustulaki pykälä 18.
Suomeksi, jokainen valitsee itse työnsä, ammattinsa tai elinkeinonsa. Valitsemiseen liittyy myös syyt, miksi valitaan, eli myös työn, ammatin ja elinkeinon ehdot kuuluu samalla tavalla päätösvaltaanne, vaikka jokaista ehtoa ei voisikaan valita, ehtojen kokonaisuus on kuitenkin oltava valittavissa. Näin siksi, että jos tästä poiketaan ja viranomainen alkaa määräämään töitä ja ehtoja, silloin emme enää elä kansanvaltaisessa maassa vaan kyse on jo selvä askel totalitarismin suuntaan jossa kansanvallalla on pyyhkäisty takapuolta.
Työn hakemiset on myös yksityisasioita, ne on ennenkaikkea sopimusasioita em. valintoihin liittyen, jotka ei kuulu kolmansille osapuolille (kuten esim. työkkärin virkamiehelle).
Suomessa yritetään väkisin jyrätä työttömät, käyttäen verukkeena JTYPL:iä, johon on leivottu sisään yhtä jos toista täysin perätöntä olettamaa, kuten esim. se että työttömät olisi kuin taikaiskusta muuttuneet yhtäkkiä elämänhallintaongelmaisiksi, ja tällaista hatusta vetäistyä lakiin kirjoitettua väitettä käytetään perusteena pakkopalveluille joilla em. valheellisiin väitteisiin perustuvia ongelmia korjattaisiin, luonnolisesti myös palvelut on tungettu täyteen palkatonta työtä.
Vaikuttaa siltä, että tässä haetaan ihan toden teolla kunnon riitaa, ja sitä riitaa tulee luultavasti olemaan kun asiat siirtyy lainvalvojan harkittaviksi, tapauksia tulee lisää. Olennaista olisi huomata, että työkkärin "suunnitelmat" ja "palvelut" on myös kansainvälisesti sovittuja asioita, eli sitten vain katsomaan tarvitaanko asiaan lisäksi EU:n valvontamenettelyä Suomen työllisyystemppuiluja korjaamaan.
Onnea matkaan kaikille valituksissanne, olette luultavasti melko yksin valituksienne kanssa, ainakin siihen asti kunnes alkaa totuus valkenemaan, jolloin alkaa ministereillä olemaan enemmän seliteltävää.
Sairaalassa tykokeilussa työtön saa tunnukset potilasohjelmaan ja näkee kaikkien osastolla olevien terveystiedot, hyvällä tuurilla siellä on naapuri potilaana.
Tämä ON todella pelottavaa.
Nuo työttömät vaihtuvat säännöllisin väliajoin.
Työttömiä on myös muissa kaupungin ja valtion työpaikoissa ja he näkevät ihmisten henkilötunnuksia, osoitteita ja muita tietoja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hei joo , kyllä rajoitteista lappua haen mutta en tiedä miten stä taas käytetään väärin mua vastaan. Ei tuu valmista ollenkaan tuosta asiasta ......... kuka saa hakea vain yhtä pk kuka 2 kuka 3 kuka 4. Sen kun tietäis. olen myös fyysisesti rajoittunut ihminen.
Käyttäjä36007 kirjoitti:
Hei joo , kyllä rajoitteista lappua haen mutta en tiedä miten stä taas käytetään väärin mua vastaan. Ei tuu valmista ollenkaan tuosta asiasta ......... kuka saa hakea vain yhtä pk kuka 2 kuka 3 kuka 4. Sen kun tietäis. olen myös fyysisesti rajoittunut ihminen.
Minullakaan ei kädet kestä liiallista pesua, mutta toki töihin menen jos käsketään. Asiakkaat kärsivät, jos ei voi esim. ravintolassa oikein pestä usein käsiä. Asiakkaalle voi tulla esim. vatsatautia, mutta se ei ole minun ongelma.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Voin kaikkien työttömien iloksi kertoa, että vapautan ensi kuun jälkeen työpaikkani jollekin toiselle, koska työnantajan kanssa on jatkuvasti vääntöä palkasta. Ei halua maksaa tehtyjen tuntien mukaan ja kuukausipalkat, joita ehdottaa eivät sisällä mitään lisiä vaan pelkän tuntipalkan. Työpäivien pituudesta, tauoista, lomista jne. en edes aloita.
Hurraahuuto taas eräälle yrittäjälle, jonka yritys pyörii tasan sillä, että työntekijöitä kohdellaan huonosti, ja tsemppiä sille, joka erehtyy tälle sankarille töihin. Jos kehtaisin, linkkasin ilmoituksen tänne.
Jaaggo kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onko sillä mitään vaikutusta työnhakuvelvoitteeseen tai mihinkään muuhun jos työtön on yli 60-vuotias?
On. 60 vuotias on vanhus ja vanhukset ovat eläkkeellä.
Heko heko, harvassa on ne jotka pääsee eläkkeelle ennen 65v ja koko ajan ikärajoja nostetaan. Baletista ja armeijasta pääsee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kai hakemukseen voi rehellisesti laittaa, etten ole erityisen kiinnostunut hakemastani työstä, mutta uusi työnhakumalli velvoittaa.
Uudessa työnhakumallissa haetaan 4 työpaikkaa kuukaudessa omasta kaupungista eli Helsinki ei edelleenkään saa työnhakijoita muista kaupungeista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Voinko saada karenssia tälläisessä tilanteessa: teen töitä osa-aikaisena saaden soviteltua työmarkkinatukea. minulle on useampaan kertaan jo tarjottu työpaikastani kokoaikatyötä koska olen osoittanut olevani hyvä työntekijä mutta en valitettavasti pysty tekemään kokoaikaisesti työtä varmaan enää koskaan, tämä n.40h/kuukaudessa on minulle ja mielenterveydelleni sopiva määrä ja rahaa jää riittävästi, nettona työmarkkinatuki + palkka 900-1000e/kk. Voiko työkkäri tarkistaa tämän asian jotenkin että olen kieltäytynyt pomon tarjoamasta kokoaikatyöstä?
Vierailija kirjoitti:
Voin kaikkien työttömien iloksi kertoa, että vapautan ensi kuun jälkeen työpaikkani jollekin toiselle, koska työnantajan kanssa on jatkuvasti vääntöä palkasta. Ei halua maksaa tehtyjen tuntien mukaan ja kuukausipalkat, joita ehdottaa eivät sisällä mitään lisiä vaan pelkän tuntipalkan. Työpäivien pituudesta, tauoista, lomista jne. en edes aloita.
Hurraahuuto taas eräälle yrittäjälle, jonka yritys pyörii tasan sillä, että työntekijöitä kohdellaan huonosti, ja tsemppiä sille, joka erehtyy tälle sankarille töihin. Jos kehtaisin, linkkasin ilmoituksen tänne.
tee nyt kaikille palvelus ja linkkaa
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kokemuksia aiemmista työpaikoista. Menen työhaastatteluun toiselle paikkakunnalle ja hankin siksi ajaksi lastenhoitajan, kulut n.200e. Saan työn, joka onkin provisiopalkkainen. Tienaan 150e koko ajalta. Kannattiko? Ei.
Kokeilen puhelinmyyntiä, niin alas vajosin. Saan provisiopalkkaa n.120e kahdessa viikossa. En vain voinut myydä avuttomille vanhuksille. Olimme sopineet etätyöstä. Työnantaja vaatiikin töihin työpaikalle, matkakulut 20e/päivä. Olen sairaslomalla todistuksella flunssan takia, ääni painoksissa, 3 päivää. Menen työpaikalle sen jälkeen. Vastassa on pomo, joka alkaa kirjoittaa irtisanomista. Olen aivan ihmeissäni, mistä on kyse. Pyydän paperiin perustelut, jolloin hän kirjoittaa koeaikapurku. Työsopimuksessa ei ole mainittu koeaikaa, vaan se kohta on tyhjä. Pyydän työsuojelua selvittämään, onko toiminta ollut lain mukaista, ei ollut. Kannattiko ottaa työ? Ei.
Otin vastaan nollatuntisopimuksella työn, jossa tuntipalkalla yhden projektin. Työ kesti noin viikon ja luvattiin jatkoa. Sen jälkeen esimies kysyi, voinko tulla tekemään lyhyen työpätkän. Työ kesti tunnin, matkoihin meni toinen mokoma. Sain palkkaa alle 15e. Sen jälkeen selvisi, että koulutusajan palkka oli jätetty maksamatta edellisestä työstä. Sain sen jälkikäteen, mutta sen kuun työttömyyskorvaus laski, ja sain siis oikeasti käteen vain puolet koulutusajan palkasta. Uusia tunteja ei ole tarjottu enää. Kannattiko ottaa työ vastaan? Ei.
Otin vastaan hyvin palkatun provisiotyön. Äitini sairastui ja kuoli yllättäen. Olin menossa katsomaan häntä viimeisen kerran, kun hän oli juuri menehtynyt. Työnantaja soittaa, olin tehnyt jonkin virheen. Työnantajan uusi alainen ilmoittaa, että voin käyttää aikaa hautajaisjärjestelyihin. Pari viikkoa myöhemmin postissa tulee lappu työsuhteen päättämisestä. Pomo olikin päättänyt lopettaa työsuhteen ilman mitään yhteydenottoa koeaikana. Karenssi tuli. Kannattiko ottaa työ ? Ei.
Uuden työn ottaminen on suuri taloudellinen riski työttömälle, koska työnantaja voi irtisanoa käytännössä millä perusteella vain koeaikana. Kertynyt palkka ei aina ole lähellekään kulujen tai karenssin aiheuttaman tulonmenetyksen suuruinen.
Näitä on vaikka kuinka paljon. Samantapaisia tarinoita riittää.
Laitat vain hakemukseesi palkkatoiveeksi 10000€/kk niin tuskinpa pyydetään haastatteluun. Jos kuitenkin työtä tarjotaan niin ei se tunnu hullummalta vaihtoehdolta palkan ansiosta.
Jaaggo kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onko sillä mitään vaikutusta työnhakuvelvoitteeseen tai mihinkään muuhun jos työtön on yli 60-vuotias?
On. 60 vuotias on vanhus ja vanhukset ovat eläkkeellä.
Niinkö? Just sain kielteisen työkyvyttömyyseläkepäätöksen, vaikka kolme lääkäriä todennut minut työkyvyttömäksi. Täytän seuraavaksi 63 vuotta. Kelassa nauroivat kun puhuin eläkkeestä. Joku varhennettu antais mulle satasen kk.ssa, joten ei ole varaa. Takuueläke tulee aikanaan olemaan, pätkätöitä olen ikäni tehnyt, en siis mikään luuseri.
Mites tämä nyt näin? eri
Vierailija kirjoitti:
Kokemuksia aiemmista työpaikoista. Menen työhaastatteluun toiselle paikkakunnalle ja hankin siksi ajaksi lastenhoitajan, kulut n.200e. Saan työn, joka onkin provisiopalkkainen. Tienaan 150e koko ajalta. Kannattiko? Ei.
Hyvä kirjoitus iltiksessä. Miksi suomalaiset vihaavat hyvinvointivaltiotaan?
"Siksi tuntuu moraaliselta katastrofilta, kun Suomen sosiaaliturvakuluista yksi kolmaskymmenesneljäsosa menee työttömille..."
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mikään ei ole niin helppoa kuin olla saamatta työpaikkaa.
Vaikka TE-toimisto menisi niinkin pitkälle, että vaatisi saada nähtäväkseen työhakemuksen, jotta sen asiallisuus voitaisiin todeta, viimeistään työpaikkahaastattelussa itsensä voi eliminoida vähällä vaivalla. Harva haluaa palkata ihmisen, joka alkaa kesken haastattelun raapia itseään, väännellä naamaansa tai tuijotella paikallaolijoita intensiivisesti. Hulluksi ei tarvitse heittäytyä, kun vähempikin riittää.
Työpaikkojen pakkohaku on pelkkää teatteria. Sen keksijöillä on ollut hätä omasta työpaikastaan, jonka pitääkseen heidän on pitänyt keksiä edes jotakin uutta.
Tämä viestiketju ja etenkin sinä on nyt osoittanut, että työttömät eivät edes halua töihin, heidän etuutensa ovat liian suuret. Isot puolueet ovat siis oikeassa: työttömät saavat nyt liian helpolla liikaa rajaa, jotta he suostuisivat töihin. Ainoa keino on pienentää tukia.
'
Sinun viestisi osoittaa, että työpaikkoja menee paljon typeryksille. Olet jättänyt lukematta suurimman osan viesteistä. Minunkin varmaan oletat olevan työtön. Arvaa olenko? Vihje, en ole. Saattaa olla sinulle liian vaativa vihje. Suurin osa työttömistä haluaa ja hakee töitä ja on aika vähä-älyinen, jos niputtaa sadatuhannet, joista osa on koulutettuja, osalla pitkäkin työura takanaan yms., samaan ryhmään.
Kyllä minä niputan heidät kaikki samaan ryhmään ihan viestiketjun perusteella: en halua hakea töitä, miten voisin estää työnantajaa palkkaamasta minua, en halua hakea 80 km säteellä asuinpaikastani, käyttäydyn kuin vähä-älyinen, jos joudun haastatteluun jne.
Mistä muusta tämä kertoo kuin siitä, että töitä ei haluta tehdä? Että etuudet ovat liian suuret suhteessa palkkoihin.
Lue viestisi viimeinen lause ja mieti valopää missä se vika on!
Pitäisikö tukia laskea vai olisiko se toinen mahdollisuus kenties yhteiskunnan kannalta huomattavasti järkevämpi vaihtoehto.
Jos et ymmärrä mitä tarkoitan, niin ihmettelen että tuollainen, jonka äo on pienempi, kuin kengännumero on kelvannut yhtään mihinkään työpaikkaan.
Nyt kun ruoan, lämmityksen ja bensan hinta nousee niin kaupan alalle ja palvelualalle tulee paljon työttömiä.
Nuo rahat vähennetään vaatekaupoista, kahviloista, partureista, ravintoloista, remonteista.
Alue: Aihe vapaa
Mul on helppo. Työttömyys ei johdu rikoksista tai mt-ongelmista vaan muiden tyyppien sairaista törkeyksistä ja häiritsimisistä mutta koska hieman outoa selittää tuollaista sanon vaan, että perinnön turvin down shifting muutama vuosi.