Tieto irtisanomisesta ennen vai jälkeen joulun?

[quote author="Vierailija" time="02.12.2014 klo 12:46"]

Kerro heti. Eihän tuollaisia uutisia HALUA kertoa työntekijöilleen, mutta parempi että kuulevat sinulta.

Oletko pohtinut, onko lomautukset mahdollisia? Olet oikeasti lopettamassa yritystoimintaa, kokonaan?

[/quote]

Meillä syö tämä kannattamaton yritystoimintani jo niin pahasti parisuhdetta, että jos en laita pillejä pussiin, edessä on avioero. Enkä halua työn takia rikkoa perhettäni. Lomautukset eivät siis riittäisi, koska voi mennä vuosia ennenkuin yritys tuottaisi taas jotain. 

Joku kysyi, haluaisiko ehkä joku työntekijöistäni ostaa yritykseni. Enpä usko, että tätä kukaan haluaa jatkaa, kun ei tästä saa mitään muuta kuin jatkuvan stressin.

Onko sinulla henkilökohtainen suhde työtekijöihin. Jokainen aikuinen ihminen tietää, että mikään työpaikka ei ole pysyvä, eikä hyvät ajan ikuisiksi ajoiksi ansaittu. Yritysmaailma on itsensä kovettamista koville arvoille, eikä mikään kaverikerho, joissa luodaan kaverisuhteita hauttaan saakka. Jos tässä kovien arvojen maailmassa haluaa pärjätä inhimillisyys pitää unohtaa ja olla itsekäs. Yrityksen väkisin pystyssä pitäminen lisää sinun riskiä suurempii tappiohin.

Sinä olet työllistänyt nuo ihmiset kerran ja  he ovat saaneet palkkansa työstä. On heidän aikansa siirtyä uusille urille ja jos he eivät ole tähän varautuneet, niin ehkä heidän sietääkin tulla vähän opetuksi.