Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Olen ongelmissa töissä (kuulemma).
22.09.2021 |
Tilanne. Flunssainen olo. Ilmoitin eilen iltapäivällä työnantajalle, että joudun menemään korona testiin. Pomo kertoo, että ok. Nyt aamulla hän soittaa ja melkein raivoaa, että miksi en ole tullut töihin. Kerron olevani karanteenissa koska testin tulos ei ole tullut. Sitten hän sanoo, että tästä tulee juttu en ole ilmoittanut jääväni kotia. Otanko nyt yhteyttä liittoon jos joku juttu tulee?
Kommentit (22)
Sinulla on todistus siitä, että kävit testissä. Se riittää isoille herroille. Kun näytät todistuksen niin asia loppuu siihen ja työnantajas vois kattoa peiliin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Turhaan otat mihinkään yhteyttä. Työnantajas on hävinnyt pelin ennen kun se edes alkaa. 😃
Jos sulla ei ole karanteenimääräystä, olet vain omaehtoisessa karanteenissa. Se on palkatonta. Mutta jos olet saikulla, saat toki palkkaa.
En tiedä miten tuo lain mukaan menee, mutta meillä vaaditaan sairastodistus/ koronatestin jälkeinen karanteenimääräys toimitettavan välittömästi työnantajalle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ja liitto tekee mitä?
En tiedä. Auttaa asiassa? Olen aika uusi työ maailmassa. Kysynkin vain neuvoja.
Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jos sulla ei ole karanteenimääräystä, olet vain omaehtoisessa karanteenissa. Se on palkatonta. Mutta jos olet saikulla, saat toki palkkaa.
Ai se on omaehtoinen, okei. Kiitos tiedosta. Toki puhelinaika tänään. En viitsi mennä mihinkään flunssaisena.
Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Rikosilmoitus olisi kyllä paikallaan. Varmaan työnantaja on niitä rokotevastaisia persutrump öyhöttäjiä.
Ilmoititko esimiehellesi (eilen tai tänään aamulla), että et tule töihin. Jos et, olet jäänyt ilmoittamatta pois töistä, tämä käsittääkseni on ongelma tässä. Kyllä meillä pitää esimiehelle ilmoittaa, että on poissa, vaikka olisi sairauslomatodistuskin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos sulla ei ole karanteenimääräystä, olet vain omaehtoisessa karanteenissa. Se on palkatonta. Mutta jos olet saikulla, saat toki palkkaa.
Ai se on omaehtoinen, okei. Kiitos tiedosta. Toki puhelinaika tänään. En viitsi mennä mihinkään flunssaisena.
Ap
Työturvallisuuslain nojalla työnantaja ei voi päästää testitulosta odottavaa työntekijää työpaikalle asiakastyöhön, mutta työsopimuslain nojalla palkka on silti maksettava. Työnantajan vastuulle jää sellaisten työtehtävien osoittaminen, jotka on mahdollista suorittaa ilman kontakteja muihin ihmisiin.
Siis olishan sun pitänyt ilmoittaa erikseen, että et tule tänään, jos ilmoitit eilen vain meneväsi testiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ilmoititko esimiehellesi (eilen tai tänään aamulla), että et tule töihin. Jos et, olet jäänyt ilmoittamatta pois töistä, tämä käsittääkseni on ongelma tässä. Kyllä meillä pitää esimiehelle ilmoittaa, että on poissa, vaikka olisi sairauslomatodistuskin.
Kuten tuolla yllä sanottiin koronatestin tuloksen odottaminen ei oikeuta sairauslomaan ja aloittajan olisi pitänyt toimia kuten hänen työnantajansa on ohjeistanut sairaustapauksissa toimimaan.
Kerro mitä se pomo sanoo kun oot päässy käymään duunissa. Kaikki odottaa sormet syyhyten
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ja liitto tekee mitä?
En tiedä. Auttaa asiassa? Olen aika uusi työ maailmassa. Kysynkin vain neuvoja.
Ap
Kaikissa ihmissuhteissa auttaa kommunikaatio. Niin olisi auttanut tässäkin. Eli olisit eilen sen testin jälkeen ilmoittaunut sille esimiehellesi, että "olin nyt testissä, tulokset tulevat aikaisintaan huomenna iltapäivällä, ja en saa tulla töihin ennen testin valmistumista." Ongelma olisi sillä ratkaistu.
Ilmoitit, että olet menossa testiin etkä kertonut olevasi flunssan takia poissa?
Siis et edes soittanut esimiehelle, ettet tule tänään töihin?
Vaikka hän tiesi koronatestistäsi, niin tietenkin sinun täytyy vielä erikseen ilmoittaa, jos et tule töihin. Karanteeneista sun muista en tiedä, ei ole kokemusta.
Periaatteessa ilmoitit vain meneväsi testiin. Ennen oli vakiintunut käytäntö, että testin/lääkärikäynnin jälkeen ilmoitettiin vielä erikseen poissaolosta.
Nykyään taas olettaisi kaikkien tietävän, että testin jälkeen jäädään karanteeniin. Onko se sitten joku kohteliaisuusjuttu, että olisi edelleen hyvä vielä ilmoittaa, pomosi reaktiosta päätellen? Varsinkin jos ilmoittaa viestillä, on varminta soittaa perään, että karanteenissa ollaan kunnes tastitulos on valmis.
Laittaisin pomolle pahoitteluviestin. Pahoittelisin väärinkäsitystä, sanoisin että luulin koronatestiin menosta ilmoituksen riittävän, kun siinä tulee automaattisesti se karanteeni. Että en tullut ajatelleeksi heti soittaa/soittaa uudestaan, kun olin jo ilmoittanut poissaolosta.
Voihan hän siitä jotain varoitusta haluta silti laittaa jos on ikävä ihminen. Liittoon voit aina olla yhteydessä. Voit soittaa vaikka samantien ja kysyä, mitä on odotettavissa ja miten kannattaisi reagoida.
Alue: Aihe vapaa
Kun on otettu testi niin silloin ei mennä mihinkään. Ulkona saa käydä kylläkin. Jos olisit mennyt töihin ja tulos ei olisi tullut niin olisit joutunut ongelmiin kyllä sitten.