Lue keskustelun säännöt.
Liian pieni palkkatoive
23.08.2014 |
Hain töitä, kävin haastattelussa ja sain paikan. Mulla oli ns. pakkorako saada töitä, koska edelliset työt loppuivat.
Nyt mua harmittaa ihan suunnattomasti se, että taisin myydä itseni halvalla... Mulla ei ole suoranaisesti aiempaa kokemusta alan tehtävistä (toimenkuvaan kuuluu useita eri työtehtäviä ja erillisinä työtehtävinä mulla on niistä kokemusta, mutta varsinaisesti tuollaista työtä en ole tehnyt aiemmin), mutta enemmän mun olisi pitänyt tajuta pyytää. Nyt kun tutkin asiaa jälkeenpäin, oikeampi palkka olisi n. 10 % suurempi.
Työtehtävä on vuoden määräaikaisuus, joten periaattessa en tuolla pienellä palkalla joutuisi montaa vuotta kärvistelemään.
Miten tekisitte, neuvottelisitte palkankorotusta koeajan jälkeen vai hyväksyisitte mokanne ja kitkuttelisitte vuoden tuolla palkalla?
Kommentit (18)
10% on aika vähän, kun ottaa huomioon että suuremmat verot veisivät isomman osuuden jos saisit tuon 10% enemmän.
Kannattaa olla onnellinen uudesta työstä, tulevaisuudessa osaat hinnoitella palkkasi paremmin. Palkkatoive on haastava asia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="23.08.2014 klo 13:30"]
Uskon että pääsit töihin juuri sen matalan palkkatoiveen takia.
[/quote]
No sainpahan ainakin töitä, kaikki eivät voi sanoa samaa tässä työtilanteessa.
[quote author="Vierailija" time="23.08.2014 klo 12:41"]
Onnea uudesta työstä !
[/quote]
Kiitos, sehän se tosiaan tässä on pääasia :) On se palkka kuitenkin enemmän kuin ansiopäiväraha...
Hae samalla parempaa ja pyydä siellä enemmän.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Joo, no harjoittelut myös palkkapyyntöäkin. Pyydä viikko palkallista vapaata tms?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Noh, kai se on odotettava koeajan loppuun ja kysyttävä sitten lisää rahaa jos kaikki menee ok. Ehkä tämän voisi myös ottaa kasvattavana kokemuksena; ymmärtääpähän jatkossa pohtia hieman pidempään sitä miten hinnoittelee oman panoksensa. Muutenkin vasta käynnistelen uraani, joten täytyy ajatella tätä "harjoittelupaikkana". Toki teen työni ihan satasella, mutta toisaalta en ole kovan ammattilaisen arvoinen niin en sellaista palkkaa voi odottaakaan.
Ja jos sillä nyt on vielä jotain väliä, niin mikään rautainen ammattilainen en todellakaan ole vaikka joistakin työtehtävistä onkin muutaman vuoden verran työkokemusta. Puhutaan muutenkin melko matalasti palkatusta alasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos sulla on kehityskeskustelu, niin niissä kuulemma tavataan kysyä ja saada aina palkankorotus.
[quote author="Vierailija" time="23.08.2014 klo 12:14"]
Jos sulla on kehityskeskustelu, niin niissä kuulemma tavataan kysyä ja saada aina palkankorotus.
[/quote]
En tiedä ehtiikö tuossa työssä olemaan, kun tosiaan on ihan määräaikaisuus. Nykyisessä työssäni (kolme vuotta olen ollut täällä) on pidetty kaksi kehityskeskustelua ja palkkaani ei ole nostettu koskaan...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuskin vuoden määräaikaisella on kehityskeskustelua. Jos työ jatkuu sen vuoden jälkeen, sitten voi varmaan pyytää saman kuin työkaveritkin saavat. Voit vedota siihen, että osaat sen homman. Homma ei kuitenkaan välttämättä jatku jos pyydät lisää. Nykyisellä työttömien määrällä firmat välillä kokeilevat onneaan jonkun uuden kanssa.
No, ei todellakaan kehityskeskustelu ole korotusautomaatti. Ja näinä aikoina voi olla vaikea saada palkkoja, mitä aiemmin sai. Iloitse duunista, ja kysy koeajan jälkeen, oletko onnistunut saavuttamaan/ylittämään tavoitteet, se on se tie, miten palkasta voi neuvotella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oletteko vielä keskustelleet työnantajan kanssa tuosta palkasta?
[quote author="Vierailija" time="23.08.2014 klo 12:19"]
Oletteko vielä keskustelleet työnantajan kanssa tuosta palkasta?
[/quote]
Ei sen kummemmin kuin että työhaastattelussa sanoivat palkkatoiveeni olevan ok (eli liian pienihän se on, kun meni heti läpi). Seuraavaksi menen allekirjoittamaan jo sopimuksia. Veikkaan, että tuossa vaiheessa minkäänlainen neuvottelu on jo liian myöhäistä, varsinkin kun uskoisin ettei minun esimiehelläni ole valtuuksia päättää palkka-asioista itsenäisesti.
[quote author="Vierailija" time="23.08.2014 klo 12:25"]
Pyydä työsuhdepugelum
[/quote]
Jos tarkoitat puhelinta niin se on tulossa, kuin myös lounasetu ja liikuntaetu.
Uskon että pääsit töihin juuri sen matalan palkkatoiveen takia.