Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Monilla aloilla on työvoimapula
29.07.2021 |
Uutisten mukaan monilla aloilla on puutetta työvoimasta ja samaan aikaan on työttömiä. Onkohan palkat ja työolosuhteet niin huonoja etteivät ihmiset jaksa olla enää niissä töissä. Siellä joutuu tekemään usein kahden ihmisen työt palkalla jolla ei kunnolla selviä edes arkipäivän pakollista menoista. Terveydenhuolto on mitä on eikä sieltä saa apua, vaikka olisi sairas.
Kommentit (71)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tämän päivän HS kertoi, että kotirempat jäävät tekemättä koska ei ole remonttimiehiä. Monella on koronan takia massia säästössä ja iso halu rempata kotona, mutta remppamiehiä ei saa kissojen eikä koirienkaan kanssa. Meilläkin pitäisi keittiö uusia.
Vielä saattaa olla jokunen jos haluat suomalaisen. Duunari ei ole valinnu kuka tekee ja missä. Jälleen kerran, istumatyöntekijä haluaa halvalla ja ottaa tähän virolaisen. Sitten joa tulee sekundaa alkaa valivali en saanu halvalla hyvää. Kuka tähän on syyllinen? Rakennus, bussikuskit, ravintolat, siivous, lista jatkuu loputtomiin. Mihin kaikki raha on hävinny kun näillä aloilla ei ole suomalaisia?
Ihan kotimaisia remonttimiehiä olen käyttänyt aina ja maksanut hinnan mitä pyytävät. Nykyisin ei vaan osaavaa miestä löydy. Kaipa ne hakkaa pokea kotonaan korvauksilla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olemme kyllä kahtia jakautunut kanssa. Täällä on tosi hyvin toimeen tulevia, joilla on varaa kaikkeen. Sitten on köyhät ja sairaat, jotka eivät edes kelpaa töihin. Tai sitten heille ei haluta maksaa mitään. Auton korjaus maksaa ihan maltaita, mutta luultavasti töissä oleva autonasentaja ei saa kovinkaan kummoista palkkaa.
Jos olisin autonasentaja, hermostuisin. Kysyisin muilta autonasentajilta, hermostuvatko hekin. Sitten lähtisimme porukalla katsomaan, mihin se raha kulkeutuu ja mitä asialle tehdään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olemme kyllä kahtia jakautunut kanssa. Täällä on tosi hyvin toimeen tulevia, joilla on varaa kaikkeen. Sitten on köyhät ja sairaat, jotka eivät edes kelpaa töihin. Tai sitten heille ei haluta maksaa mitään. Auton korjaus maksaa ihan maltaita, mutta luultavasti töissä oleva autonasentaja ei saa kovinkaan kummoista palkkaa.
Jos olisin autonasentaja, hermostuisin. Kysyisin muilta autonasentajilta, hermostuvatko hekin. Sitten lähtisimme porukalla katsomaan, mihin se raha kulkeutuu ja mitä asialle tehdään.
No mutta kun sama juttu melkein kaikilla aloilla. Työntekijä saa vain pienen osuuden, mutta palvelun ostaja jotuu maksamaan palvelusta todella paljon. Autonasentaja saisi luultavasti potkut, jos ryhtyisi hankalaksi yms. Omalla alalla olen nähnyt sen, että saat lähteä, jos ei palkka ja työehdot miellytä. Muutama on yrittänyt puuttua ongelmiin, ja kumma kyllä heidät on saatu savustettua pois. Se on kuule niin: KENEN LEIPÄÄ SYÖT, SEN LAULUJA LAULAT.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olemme kyllä kahtia jakautunut kanssa. Täällä on tosi hyvin toimeen tulevia, joilla on varaa kaikkeen. Sitten on köyhät ja sairaat, jotka eivät edes kelpaa töihin. Tai sitten heille ei haluta maksaa mitään. Auton korjaus maksaa ihan maltaita, mutta luultavasti töissä oleva autonasentaja ei saa kovinkaan kummoista palkkaa.
Jos olisin autonasentaja, hermostuisin. Kysyisin muilta autonasentajilta, hermostuvatko hekin. Sitten lähtisimme porukalla katsomaan, mihin se raha kulkeutuu ja mitä asialle tehdään.
Oletetaan että korjaamo veloittaa 75 e/h, verottaja liipaisee siitä n.35. Jäljelle jää 40. Firma ottaa siitä sen 25 jolla maksetaan laitteet tilat tukihenkilöt yms. Työntekijä saa 15, josta verottaja liipaisee taas sen 3-5 e.
Hyvä esimerkki oli Kakku-annen kahvilatyöntekijä, haki töihin kevytyrittäjää. Palkka oli tes, mutta työntekijä maksoi tynantajan velvoitteet. Näillä sitä työvoimapulaa on.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minua kiinnostaisi tietää, kuinka moni näistä avoimista työpaikoista on provisiopalkattua puhelinmyyntityötä, joka jopa MOL:in sivuilla kätketään kiertonimitysten "myyntityö" tai "asiakaspalvelutyö" alle. Tai kuinka moni muu avoin paikka on juuri ravintola-alalle, nollasopimuksella vuokratyöfirman kautta.
Eli mikä on ihan oikeiden, normaalisti palkattujen työpaikkojen lopullinen määrä kun tällaiset epätyöpaikat poistetaan? Joku aikoinaan totesi, että ei Suomessa ole pula työntekijöistä - täällä on pula palkanmaksajista.
Miksi aloittajat eivät ikinä pistä linkkejä uutisiin, joista tekevät aloituksia? Tässä olisi:
"Suomessa on nyt historiallisen paljon avoimia työpaikkoja – näiltä aloilta ja alueilta työpaikan pitäisi löytyä helposti
Elinkeinoelämän keskusliitto pitää avoimien työpaikkojen määrää huolestuttavana. ”Jos katsotaan, paljonko avoimia työpaikkoja on suhteessa työttömiin työnhakijoihin, olemme itse asiassa jo hyvin lähellä aivan edellisen noususuhdanteen loppupuolella ollutta huippua”, sanoo EK:n Sami Pakarinen."
"Työvoimapula on kasvanut etenkin teollisuudessa. Kesäkuussa teollisuudessa oli avoinna 2 974 työpaikkaa. Vuotta aiemmin työpaikkoja oli avoinna vajaat 1 300. Kasvua on lähes 135 prosenttia.
HS kertoi heinäkuun alussa ravintola-alan työvoimapulasta.
”Tulin haastatteluun, pyysin täysipäiväistä työtä, ja sain sen. Työllistyminen ravintola-alalle on nyt todella helppoa”, sanoi jutussa haastateltu Christian Atkinson. Hän työskentelee Daddy Greens -pizzaravintolassa Helsingin Punavuoressa.
Atkinsonin kokemus näkyy tilastoissa. Matkailu- ja ravintola-alalla on nyt 96 prosenttia enemmän avoimia työpaikkoja kuin kesäkuussa 2020. Yhteensä avoimia paikkoja on yli 2 700.
Määrällisesti majoitus- ja ravitsemistoiminnan työpaikkoja on eniten auki Uudellamaalla, noin 630 kappaletta. Uudellamaalla alan työpaikkoja on vapaana nyt 95 prosenttia enemmän kuin vuosi sitten. Suhteellisesti eniten auki olevien majoitus- ja ravitsemistoiminnan työpaikkojen määrä on kasvanut Kanta-Hämeessä."
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hoitoaloilla, varsikin vanhustenhoitolaitoksissa on myös työvoimapula. Ensinäkin työntekijöitä on alimitoitettu määrä, eli harvojen hoitajien nahoista otetaan kaikki irti. Hoitajat joutuvat ottamaan melkein lääkärin roolin, ja joutuvat toimimaan melkein lääkärin ominaisuudessa. Lääkäriä ei juurikaan laitoksissa käy. MIten voidaan syytää hoitajille lääkärin vastuu? Hoitajat eivät ehdi hoitamaan kunnolla asukkaita, koska hoitajia on lian vähän. Laitokset on yksityistetty ja omisajat haluavat kääriä voittoa toiminnasta.
Vierailija kirjoitti:
Miksi aloittajat eivät ikinä pistä linkkejä uutisiin, joista tekevät aloituksia? Tässä olisi:
"Suomessa on nyt historiallisen paljon avoimia työpaikkoja – näiltä aloilta ja alueilta työpaikan pitäisi löytyä helpostiElinkeinoelämän keskusliitto pitää avoimien työpaikkojen määrää huolestuttavana. ”Jos katsotaan, paljonko avoimia työpaikkoja on suhteessa työttömiin työnhakijoihin, olemme itse asiassa jo hyvin lähellä aivan edellisen noususuhdanteen loppupuolella ollutta huippua”, sanoo EK:n Sami Pakarinen."
"Työvoimapula on kasvanut etenkin teollisuudessa. Kesäkuussa teollisuudessa oli avoinna 2 974 työpaikkaa. Vuotta aiemmin työpaikkoja oli avoinna vajaat 1 300. Kasvua on lähes 135 prosenttia.
HS kertoi heinäkuun alussa ravintola-alan työvoimapulasta.
”Tulin haastatteluun, pyysin täysipäiväistä työtä, ja sain sen. Työllistyminen ravintola-alalle on nyt todella helppoa”, sanoi jutussa haastateltu Christian Atkinson. Hän työskentelee Daddy Greens -pizzaravintolassa Helsingin Punavuoressa.
Atkinsonin kokemus näkyy tilastoissa. Matkailu- ja ravintola-alalla on nyt 96 prosenttia enemmän avoimia työpaikkoja kuin kesäkuussa 2020. Yhteensä avoimia paikkoja on yli 2 700.
Määrällisesti majoitus- ja ravitsemistoiminnan työpaikkoja on eniten auki Uudellamaalla, noin 630 kappaletta. Uudellamaalla alan työpaikkoja on vapaana nyt 95 prosenttia enemmän kuin vuosi sitten. Suhteellisesti eniten auki olevien majoitus- ja ravitsemistoiminnan työpaikkojen määrä on kasvanut Kanta-Hämeessä."
No sen takia, kun lähteitä on useita. Osa on lisäksi ihan kuultu ihmisiltä itseltään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
No mutta kun sama juttu melkein kaikilla aloilla. Työntekijä saa vain pienen osuuden, mutta palvelun ostaja jotuu maksamaan palvelusta todella paljon. Autonasentaja saisi luultavasti potkut, jos ryhtyisi hankalaksi yms. Omalla alalla olen nähnyt sen, että saat lähteä, jos ei palkka ja työehdot miellytä. Muutama on yrittänyt puuttua ongelmiin, ja kumma kyllä heidät on saatu savustettua pois. Se on kuule niin: KENEN LEIPÄÄ SYÖT, SEN LAULUJA LAULAT.
Juuri tästä syystä ammattiyhdistyksiä tarvitaan.
Tuo laulujen laulaminen menee muuten toisinkin päin: Jos autonasentajat eivät tulekaan töihin, niin kukas niitä autoja sitten korjaa? Työnantaja ei osaa. Osakeyhtiön osakkaat vielä vähemmän.
Juuri tästä syystä lakko on niin vahva ase. Ja juuri tästä syystä Kokoomus haluaisi rajoittaa lakko-oikeutta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olemme kyllä kahtia jakautunut kanssa. Täällä on tosi hyvin toimeen tulevia, joilla on varaa kaikkeen. Sitten on köyhät ja sairaat, jotka eivät edes kelpaa töihin. Tai sitten heille ei haluta maksaa mitään. Auton korjaus maksaa ihan maltaita, mutta luultavasti töissä oleva autonasentaja ei saa kovinkaan kummoista palkkaa.
Jos olisin autonasentaja, hermostuisin. Kysyisin muilta autonasentajilta, hermostuvatko hekin. Sitten lähtisimme porukalla katsomaan, mihin se raha kulkeutuu ja mitä asialle tehdään.
Siis sisällissodan tyyppistä meininkiä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mutta kun sama juttu melkein kaikilla aloilla. Työntekijä saa vain pienen osuuden, mutta palvelun ostaja jotuu maksamaan palvelusta todella paljon. Autonasentaja saisi luultavasti potkut, jos ryhtyisi hankalaksi yms. Omalla alalla olen nähnyt sen, että saat lähteä, jos ei palkka ja työehdot miellytä. Muutama on yrittänyt puuttua ongelmiin, ja kumma kyllä heidät on saatu savustettua pois. Se on kuule niin: KENEN LEIPÄÄ SYÖT, SEN LAULUJA LAULAT.
Juuri tästä syystä ammattiyhdistyksiä tarvitaan.
Tuo laulujen laulaminen menee muuten toisinkin päin: Jos autonasentajat eivät tulekaan töihin, niin kukas niitä autoja sitten korjaa? Työnantaja ei osaa. Osakeyhtiön osakkaat vielä vähemmän.
Juuri tästä syystä lakko on niin vahva ase. Ja juuri tästä syystä Kokoomus haluaisi rajoittaa lakko-oikeutta.
No mutta aika harvoin on lakkoja eli miksi niitä on niin harvoin? Onko syy siihen, että ihmiset eivät uskalla enää lakkoilla, koska pelkäävät menettävänsä työnsä. Perheen elättäminen kuitenkin maksaa.
Vierailija kirjoitti:
Minua kiinnostaisi tietää, kuinka moni näistä avoimista työpaikoista on provisiopalkattua puhelinmyyntityötä, joka jopa MOL:in sivuilla kätketään kiertonimitysten "myyntityö" tai "asiakaspalvelutyö" alle. Tai kuinka moni muu avoin paikka on juuri ravintola-alalle, nollasopimuksella vuokratyöfirman kautta.
Eli mikä on ihan oikeiden, normaalisti palkattujen työpaikkojen lopullinen määrä kun tällaiset epätyöpaikat poistetaan? Joku aikoinaan totesi, että ei Suomessa ole pula työntekijöistä - täällä on pula palkanmaksajista.
Tämä.
Kun keskustellaan työllisyysasioista, täytyisi avoimesti ja objektiivisesti arvioida, mitä työllistyminen ja työpaikka tarkoittavat.
Esimerkiksi kelvottoman Juha Sipilän työllistämisluvut eivät kestä tarkastelua. Sipilän työllisyyslukuihin piiloutuu valtava joukko kaiken maailman pätkätyöllistettyjä ja nollatuntisopimuslaisia ja muita sellaisia "työllistyneitä", jotka eivät saa palkkaa niin paljon, että pärjäisivät sillä. Lisäksi Sipilän temppuihin kuului muuttaa työttömiä yrittäjiksi: kun mopin omistava työtön siivooja laitetaan perustamaan toiminimi, hänestä tuleekin yksityinen elinkeinonharjoittaja.
Puhelinmyyntihommat eivät ole oikeaa työtä. Sillä ei elä. Eikä se ole työllistämistä, että pakotetaan ihminen provikkapalkalle sellaisella alalla, jossa kauppa ei käy.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olemme kyllä kahtia jakautunut kanssa. Täällä on tosi hyvin toimeen tulevia, joilla on varaa kaikkeen. Sitten on köyhät ja sairaat, jotka eivät edes kelpaa töihin. Tai sitten heille ei haluta maksaa mitään. Auton korjaus maksaa ihan maltaita, mutta luultavasti töissä oleva autonasentaja ei saa kovinkaan kummoista palkkaa.
Jos olisin autonasentaja, hermostuisin. Kysyisin muilta autonasentajilta, hermostuvatko hekin. Sitten lähtisimme porukalla katsomaan, mihin se raha kulkeutuu ja mitä asialle tehdään.
Siis sisällissodan tyyppistä meininkiä.
Valitettavasti heittosi osuu oikeaan suuntaan. Suomi on ajautumassa sisäisen hajaannuksen tilaan. Tuloerot kasvavat jatkuvasti, ja Suomeen on muodostumassa työttömistä ja huono-osaisista koostuva syrjäytyneiden joukko. Ei ole kuin ajan kysymys, milloin alkaa tapahtua. Ruotsista voi katsoa hieman mallia, mihin suuntaan mennään.
Nykyinen työterveyshuollon taso on myös laskenut. Työtervyshuoltopalvelut ostetaan usein yksityisiltä laitoksilta, jotka hoitavat ja tutkivat asiakkaita vain sen verran, mistä yritys on valmis maksamaan. Lääkäritkään eivät tiedä, mitä tutimuksia voi maksattaa yrityksellä. Siinä onkin sitten selvittelyä, kun yrittää kysyä eri tahoilta, korvaako meidän yrityksemme sopimus tällaisen tutkimuksen. Yksityiset lääkärikeskuset taas eivät lähetä julkiselle puolelle lisätutkimuksiin, vaikka asiakkaan terveydentilaa pitäisi vielä tutkia/hoitaa. Asia jätetään siihen, että todetaan vain, ettei teidä yrityksenne sopimus korvaa näitä tutkimuksia. Terveyskeskuksessa taas sanotaan, että mene työterveyshuoltoon.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Minua kiinnostaisi tietää, kuinka moni näistä avoimista työpaikoista on provisiopalkattua puhelinmyyntityötä, joka jopa MOL:in sivuilla kätketään kiertonimitysten "myyntityö" tai "asiakaspalvelutyö" alle. Tai kuinka moni muu avoin paikka on juuri ravintola-alalle, nollasopimuksella vuokratyöfirman kautta.
Eli mikä on ihan oikeiden, normaalisti palkattujen työpaikkojen lopullinen määrä kun tällaiset epätyöpaikat poistetaan? Joku aikoinaan totesi, että ei Suomessa ole pula työntekijöistä - täällä on pula palkanmaksajista.
Tämä.
Kun keskustellaan työllisyysasioista, täytyisi avoimesti ja objektiivisesti arvioida, mitä työllistyminen ja työpaikka tarkoittavat.
Esimerkiksi kelvottoman Juha Sipilän työllistämisluvut eivät kestä tarkastelua. Sipilän työllisyyslukuihin piiloutuu valtava joukko kaiken maailman pätkätyöllistettyjä ja nollatuntisopimuslaisia ja muita sellaisia "työllistyneitä", jotka eivät saa palkkaa niin paljon, että pärjäisivät sillä. Lisäksi Sipilän temppuihin kuului muuttaa työttömiä yrittäjiksi: kun mopin omistava työtön siivooja laitetaan perustamaan toiminimi, hänestä tuleekin yksityinen elinkeinonharjoittaja.
Puhelinmyyntihommat eivät ole oikeaa työtä. Sillä ei elä. Eikä se ole työllistämistä, että pakotetaan ihminen provikkapalkalle sellaisella alalla, jossa kauppa ei käy.
Eikä Marinkaan ole saanut asioita kuntoon. Aivan sama, kuka siellä häärää.
Vierailija kirjoitti:
Hoitoaloilla, varsikin vanhustenhoitolaitoksissa on myös työvoimapula. Ensinäkin työntekijöitä on alimitoitettu määrä, eli harvojen hoitajien nahoista otetaan kaikki irti. Hoitajat joutuvat ottamaan melkein lääkärin roolin, ja joutuvat toimimaan melkein lääkärin ominaisuudessa. Lääkäriä ei juurikaan laitoksissa käy. MIten voidaan syytää hoitajille lääkärin vastuu? Hoitajat eivät ehdi hoitamaan kunnolla asukkaita, koska hoitajia on lian vähän. Laitokset on yksityistetty ja omisajat haluavat kääriä voittoa toiminnasta.
Kuka kärsii? Hoidettavat vanhukset, potilaat ja lapset. Kuormitetut työntekijät. Välillisesti koko yhteiskunta.
Vierailija kirjoitti:
Tämän päivän HS kertoi, että kotirempat jäävät tekemättä koska ei ole remonttimiehiä. Monella on koronan takia massia säästössä ja iso halu rempata kotona, mutta remppamiehiä ei saa kissojen eikä koirienkaan kanssa. Meilläkin pitäisi keittiö uusia.
Avaa kunnolla lompakkoa tai uusi se itse. Ei keittiön kaappien vaihtaminen ole mitään rakettitiedettä.
Ai niin, et halua maksaa etkä viitsi opetella ja tehdä. Uliuliuu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mutta kun sama juttu melkein kaikilla aloilla. Työntekijä saa vain pienen osuuden, mutta palvelun ostaja jotuu maksamaan palvelusta todella paljon. Autonasentaja saisi luultavasti potkut, jos ryhtyisi hankalaksi yms. Omalla alalla olen nähnyt sen, että saat lähteä, jos ei palkka ja työehdot miellytä. Muutama on yrittänyt puuttua ongelmiin, ja kumma kyllä heidät on saatu savustettua pois. Se on kuule niin: KENEN LEIPÄÄ SYÖT, SEN LAULUJA LAULAT.
Juuri tästä syystä ammattiyhdistyksiä tarvitaan.
Tuo laulujen laulaminen menee muuten toisinkin päin: Jos autonasentajat eivät tulekaan töihin, niin kukas niitä autoja sitten korjaa? Työnantaja ei osaa. Osakeyhtiön osakkaat vielä vähemmän.
Juuri tästä syystä lakko on niin vahva ase. Ja juuri tästä syystä Kokoomus haluaisi rajoittaa lakko-oikeutta.
No mutta aika harvoin on lakkoja eli miksi niitä on niin harvoin? Onko syy siihen, että ihmiset eivät uskalla enää lakkoilla, koska pelkäävät menettävänsä työnsä. Perheen elättäminen kuitenkin maksaa.
Tätä sietää ihmetellä. Suomessa on kummallisen säyseä kansa. Eteläisemmässä Euroopassa porukka olisi noussut barrikadeille jo monta kertaa. Mutta Suomessa ei.
Alue: Aihe vapaa
Niin löytyisikin. Suomessa on 300000 työtöntä parhaillaankin. Heistä valtaosa lähtisi enemmän kuin mielellään töihin, kunhan siitä maksettaisiin sellaista palkkaa, että palkalla tulee toimeen.
Petteri Orpo istuu tälläkin hetkellä Aurajoessa kiihottuneessa tilassa odottamassa laivaa, joka on lastattu kymmenillä tuhansilla ulkomaalaisilla toisesta maanosasta. Tälle halpatyövoimalle ei tarvitse maksaa juuri mitään, sillä halpatyövoimaväki ei hädänalaisen asemansa vuoksi voi esittää vaatimuksia.
Kokoomus haluaa purkaa työntekijän asemaa koskevia sopimusjärjestelmiä ja lainsäädäntöä sekä polkea palkat ja luoda samanlaisen halpatyövoimamarkkinan kuin Amerikassa. Se merkitsisi muun muassa verotulojen romahtamista ja sosiaalikulujen räjähtämistä.