Minkä ulkonäköseikan vuoksi et palkkaa töihin?
Ja kuinka paljon huonompaa palkkaa tarjoat ko. seikan vuoksi?
Kommentit (36)
Vierailija kirjoitti:
ruma nenä
Mitä työtä tehdään nenällä?
Palkkaan ainoastaan hemaisevan seksikkäitä pörröpäitä ja sopivasti lihavia.
Ehkä alitajuisesti vaikuttaa, jos näyttää ihan lapselta ja pitäisi kuitenkin tehdä vaativaa asiantuntijatyötä.
Lihavuus ja epähygieenisyys. Ensimmäinen altistaa ylimääräisille sairaspoissaoloille ja jälkimmäinen ei ole oikein muita kollegoita kohtaan.
Vierailija kirjoitti:
tatuointi
Tatuointi ei ole ulkonäköseikka vaan henkilön oma valinta.
Vierailija kirjoitti:
Lihavuus ja epähygieenisyys. Ensimmäinen altistaa ylimääräisille sairaspoissaoloille ja jälkimmäinen ei ole oikein muita kollegoita kohtaan.
Hehe meillä hyväkuntoiset urheilijat ovat jatkuvasti vammojen takia saikulla. Pullukat ovat harvoin poissa.
Työntekijä voi käyttää halutessaan hiuksensa peittävää huivia mutta ei niqab eli kasvohuntua, jolla hänen kasvonsa olisivat lähes kokonaan peitettynä ja ainoastaan pieni aukko silmille.
Vierailija kirjoitti:
tatuointi
Etenkin jos otsaan on tatuointi joko sirppi ja vasara tai svastika.
Näkyvät tatuoinnit naamassa ja kaulassa. Ehdoton ei.
En palkkaisi koskaan rintavaa naista. Kertoo matalasta älykkyydestä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
ruma nenä
Mitä työtä tehdään nenällä?
Esimerkiksi nenämallin työtä.
Minkä ulkonäköseikan vuoksi et palkkaa töihin?
Ja kuinka paljon huonompaa palkkaa tarjoat ko. seikan vuoksi?
Miten voi maksaa huonompaa palkkaa, jos ei edes palkkaa töihin ulkonäköseikan x vuoksi?
Tatuoitu nainen ei sovi monenkaan asiakaspalvelu tehtävään, etenkin jos tatuoinnit ovat suuria ja hyvin näkyviä.
Tuollaiset sopivat johonkin taide-ja kulttuuri ja musiikkikauppoihin tai vastaaviin.
Vierailija kirjoitti:
Jos henkilö olisi epäsiisti, niin en palkkaisi. Olisi homssuisen näköinen tai ei olisi huolehtinut henkilökohtaisesta hygieniastaan.
Sama homma; ulkonäkö (ja haju) ei saa olla luotaanpoistyöntävä. Pieni jännitys/hermostuneisuus haastattelussa on ok mutta jos henkilö on aivan kipsissä, hikoilee näkyvästi, on pakkoliikkeitä yms. niin ei sovi meille asiakaspalveluhommiin, jossa tulee vastaan hankalia tilanteita.
Ei tule mieleen mitään ehdotonta eitä, riippuu hieman myös työtehtävästä. Olen palkannut mm. tyypin, jolla oli haastattelussa hiukset sekaisin ja paidassa reikä (sellainen sormen mentävä, ei mikään huomaamaton).
Haki töihin suorittavaan työhön, ja oli siinä oikein hyvä.
Nykyisissä asiantuntijatöissäkään ei tule mieleen mitään mikä torppaisi palkkaamisen, kunhan nyt ei viinalta haise. Jos henkilökohtainen hygienia olisi ihan retuperällä, niin varmaan se, mutta muuten saa olla oikeastaan minkä näköinen vaan.
Jos henkilö olisi epäsiisti, niin en palkkaisi. Olisi homssuisen näköinen tai ei olisi huolehtinut henkilökohtaisesta hygieniastaan.