Ay-kysymys: jos otan osa-aikatyön, putoaako ansiosidonnainen?
Hei!
Arvostaisin asiallisia vastauksia ay-asioita tuntevilta.
Jäin koronan aikaan työttömäksi. Saan hyvää ansiosidonnaista. Tarjottiin kivaa oman alan osa-aikatyötä, jonka palkka siis huomattavasti pienempi kuin aiemmin.
Määritelläänkö ansiosidonnaisen taso uudelleen tämän pienentyneen palkan perusteella, kun uusin määräaikainen osa-aikatyö päättyy? Työssäoloehto ei kai täyty koska muutaman kk pituinen määräaikaisuus?
Voinko kikkailla ja pyytää myös kirjaamaan soppariin alle
18h/vko,jotta ehto ei täyty?
Voinko saada tämän päälle ansiosidonnaista?
En siis halua, että kuukausittain saamani nettotulo putoaisi ansiosidonnaiseen verrattuna.
Ts. Kannattaako ottaa vastaan rahallisessa mielessä?
(Kyllä kannattaa ammatillisessa mutta lasken tässä pelkkiä euroja. )
Kiitos etukäteen vinkeistä ja linkeistä!
T. Nimim. Kannustinloukku
Kommentit (7)
Milloin päiväraha lasketaan uudestaan
https://ytk.fi/ohjeet-ja-tuki/tietopankki/ansiosidonnainen-paivaraha/mi…
Korkeintaan kerran vuodessa se lasketaan uudelleen.
Saanet soviteltua päivärahaa? Soita liittoon. Sitä vartenhan siellä olet jäsenenä.
Kiitän vinkistä! Ja toden totta, liitto tiesi saman minkä tämä foorumi!
Vastaus, jos joku muu pohtii samaa: työssäoloehto ei muutaman kk työsuhteessa täyty, mistä syystä päivärahaa ei onneksi määritellä uudelleen, vaan korkeampi päiväraha jää voimaan.
Voi nostaa samanaikaisesti myös soviteltua päivärahaa, kun työaika alle 80 % normaalista 37,5 h työajasta.
Suomeksi: rahallisesti työn vastaanottaminen on kannattavampaa kuin kotiin jääminen.
t. aloittaja
Maksetaanko soviteltua päivärahaa, jos hakee itse osa-aikaista sijaisuutta ja saa sen? Voiko velvoittaa hakemaan kokopäiväistä? Terv hoitoala/väsynyt, jolla oikeus täyteen päivärahaan kun sijaisuus loppuu.
Vierailija kirjoitti:
Kiitän vinkistä! Ja toden totta, liitto tiesi saman minkä tämä foorumi!
Vastaus, jos joku muu pohtii samaa: työssäoloehto ei muutaman kk työsuhteessa täyty, mistä syystä päivärahaa ei onneksi määritellä uudelleen, vaan korkeampi päiväraha jää voimaan.
Voi nostaa samanaikaisesti myös soviteltua päivärahaa, kun työaika alle 80 % normaalista 37,5 h työajasta.
Suomeksi: rahallisesti työn vastaanottaminen on kannattavampaa kuin kotiin jääminen.
t. aloittaja
Ohis "Suomeksi: rahallisesti työn vastaanottaminen on kannattavampaa kuin kotiin jääminen." Tätä haluan kommentoida hieman. Jos työmatkakulut ovat isot ja päivittäin syöt luonasta, josta jää kuukaudessa maksettavaksi verotusarvon jälkeen 175e tulos saattaa mennä jopa miinukselle johtuen progressiivisesta verotuksesta.
Tosin silti olen sitä mieltä, että töihin mieluiten.
Palkka leikkaa ansiosidonnaista. Sen voi arvioida minkä tahansa kassan laskurilla
Sen lisäksi verotuksesta kannattaa soittaa verotoimistoon oikean veroprosentin arvioimiseksi.
Ansiosidonnaisen määrä tarkistetaan, kun viimeisimmästä maksusta on kulunut vuosi.