Siwaan töihin
Palkkaako ne enää Siwaan suoraan töihin, ilman mitään vuokratyöfirmaa välissä? Tällä hetkellä niillä on paikka auki Espoossa mutta siinä on Staffpoint välissä.
Kommentit (9)
Onko Staffpoint jokaisessa Siwassa vai päättääkö myymäläpäällikkö kuka tulee milloinkin ja mitä kautta?
Staffpoint välittää työntekijöitä eri kauppaketjuihin kuten Siwoihin, vuokratyövoimaa. Tietysti silloin ei ole mitään tuntisopimusta vaan otat sen mitä saat tai voit olla ottamatta. En nyt tiedä, minkälaista sopimusta Staffpoint tarjoaa tuossa tapauksessa, joka lukee aloituksessa.
Siis nollatuntisopimus? Koskeeko tämä kaikkia uusia?
[quote author="Vierailija" time="06.06.2013 klo 21:49"]
Siis nollatuntisopimus? Koskeeko tämä kaikkia uusia?
[/quote]
En tiedä, minkälaisia sopimuksia Staffpoint tekee. Kai se on siinä ilmoituksessa määritelty, jos he jotain tuntisopimusta tarjoavat? Vuokratyö on kaupoissa kuitenkin yleensä keikkaa, ei muuta. Eri myymälöissä.
Onko ne paikat tarkoitettu siis millaisille ihmisille? Tuskin kukaan aikuinen suostuu keikkatyöhön nollatuntisoppareilla.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2013 klo 22:38"]
Onko ne paikat tarkoitettu siis millaisille ihmisille? Tuskin kukaan aikuinen suostuu keikkatyöhön nollatuntisoppareilla.
[/quote]
No siis opiskelijathan noita pääasiassa tekee.
Ei kannata mennä Siwaan töihin jos sulla ei ole itsepuolustuslajia harrastuksena JA olet tarpeeksi rohkea kohtaamaan joka päivä narkkeja, jotka varastavat tavaraa nenäsi edestä. Se ei ole naisille ainakaan se työpaikka tarkoitettu, paitsi jos tosiaan omaat miehekkäitä harrastuksia ja hermosi kestävät. Nimimerkki "Kokemusta on".
Joo siis en minä aio painia kenenkään kanssa. Jos joku haluaa tulla varastelemaan hyllyt tyhjiksi niin saa sen tehdä aivan vapaasti minusta. Videonauhoista pystyy jälkeenpäin katsomaan kuka sitten teki ja mitä.
No tällä hetkellä kesätyöntekijät on jo rekrytty, on mahdollista, että sinua ei palkata suoraan. Myös hyviä staffpointin vuokratyöntekijöitä rekrytään työntekijöiksi joten voit päästä töihin tuotakin kautta, jos olet hyvä työntekijä.