Siis kuka tuo Jari Sarasvuo on?

Teidän vastaukset ei auttaneet yhtään.

Englanninkielinen wikipedia selosti selvästi kuka hän on.

Aloitti radiotoimittajana, pääsi telkkariin, ja ollut lehtien toimittajana. Siinä sivussa aloitti pöhinä business valmentaja hommat ja sijoittamisen. Kaikki kommentit on tyyliin ”hän on visionääri joka osaa lentää”, hohhoijaa.

Tää on se mies, joka katsoo sinua silmiin ja sanoo haluavansa kohdata sinut ihmisenä.

Semmoinen hyvin turha hasbeen.

Sarasvuo on karismaattinen esiintyjä ja hyvä puhuja, mutta oikeastihan koko miehellä ei ole mitään omaa sanottavaa. On tutustunut amerikkalaisten business- & konsulttiheppujen kirjoihin, napsii niistä kaikkea lennokasta ja kertoo niitä tarinoita hurmaantuneelle kuulijakunnalle. Yleensä unohtaa mainita (tai mainitsee sivulauseessa ohimennen), että kenen ajatuksia hän oikeasti tässä esittää. Keittelee siis muiden ideoista ja ajatuksista oman soppansa, jota tarjoilee kalliilta lautasilta hyväntahtoisille hölmöille. Nykypäivän käärmeöljykauppias. 

Jari Sarasvuo on koulutukselta ylioppilas. Ei ole korkeakoulututkintoa. Keräsi radiossa city ym. Huomiota ja sitten tvssä.

Luki amerikkalaista myyntikirjallysuutta ja alkoi valmentaa yrityksiä. Muutti huomion rahaksi ja Teki omaisuuden listatessaan yrityksen pörssiin. Myynyt myös asunnon Kauniaisissa rakennutettuaan.

Toinen puolisko menossa. Edellinen oli parturikampaaja avokki kunnes löysi uuden.

Tekee työnantajille erilaisia keikkoja. Myi itsensä Ylelle, kannattaa kuunnella. Voi tulla vaikutelma pitkään yksinään pohtivasta korpifilosifista. Kiertääkö ajatus kehää.

Kyllä Sarasvuo muutti elinkeinoelämää ja yritysmaailmaa ja olisi vielä enemmän, jos laskusuhdanne ei olisi alkanut. Hänellähän oli konsultointifirma ja jakoi ilosanomaa, kuinka niillä on paljon, sitä pitää jakaa, joka koski erityisesti koulutusta ja terv.hoitoa.

Jari Sarasvuo oli monessa asiassa edelläkävijä ja muutti monen yrityksen imagoa, arvoja ja henkilöstöpolitiikkaa.

Hänelle työntekijät olivat yrityksessä voimavara, ei rasite. Ja tärkeintä oli sitoutunut ja motivoitunut henkilökunta.

Muistan, kuinka hänen firmsssaan oli työntekijöillä lepohuone, jossa työntekijät saivat ottaa päivänokosia, aamupalat jne. ja hän haali firmaansa hyviä työntekijöitä, jotka tekivät hyvää tulosta, joista pääsivät myös itse nauttimaan.

Ei voi kuin hattua nostaa miehen työuralle, joka ei käsittääkseni ole vieläkään ohi.

Vierailija kirjoitti:

Sarasvuo on karismaattinen esiintyjä ja hyvä puhuja, mutta oikeastihan koko miehellä ei ole mitään omaa sanottavaa. On tutustunut amerikkalaisten business- & konsulttiheppujen kirjoihin, napsii niistä kaikkea lennokasta ja kertoo niitä tarinoita hurmaantuneelle kuulijakunnalle. Yleensä unohtaa mainita (tai mainitsee sivulauseessa ohimennen), että kenen ajatuksia hän oikeasti tässä esittää. Keittelee siis muiden ideoista ja ajatuksista oman soppansa, jota tarjoilee kalliilta lautasilta hyväntahtoisille hölmöille. Nykypäivän käärmeöljykauppias. 

Entä sitten? Jonkun on aina tuotava ne ideat ja mallit maailmalta, muuten ei muutosta tapahdu. Ei yrityselämässä, eikä henkilöstöpolitiikassa. Ja tästä Sarasvuo on hyvä esimerkki, miten hän teki muutoksen yrityselämään.

Nyt monet yritykset ylpeilevät eettisillä arvoillaan, moraalilla, hyväntekäisyydellä jne. Jopa suuret kauppaketjut, tehtaat ja julkiset laitokset. Tästä esimerkki on esim. lasten sairaala.

kun Sarasvuo teki sen jo 90-ja 2000-luvun alussa.

Kannattaa lukea Sarasvuon kirja välähdyksiä pimeässä ja pimeitä välähdyksiä.

Se vastaa kysymykseesi sekä on todennäköisesti paras kirja mikä olet lukenut/tulet lukemaan.

up