Työpaikan lounasrekry laillinen?
Onko se laillista että työhaastattelu käydään lounasin ääressä?
Kommentit (26)
Vierailija kirjoitti:
Ihan mielenkiinnosta, AP, miksi se EI olisi laitonta? Itselleni ei tule yhtäkään syytä mieleen.
Eikun sori, miksi se EI olisi laillista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan mielenkiinnosta, AP, miksi se EI olisi laitonta? Itselleni ei tule yhtäkään syytä mieleen.
"Miksi se EI olisi laitonta?" No ihan siitä syystä että firmoilla on aika vapaat kädet päättää tavoista, joilla palkataan uusia työntekijöitä - niin kauan kuin ei mennä asiattomuuksien ja jopa lainvastaisen toiminnan puolelle.
Niinpä esim. työhaastattelu saunassa alasti melko varmasti johtaisi ongelmiin ja syytteeseen seksuaalisesta ahdistelusta.
Se, että potentiaalinen työntekijä viedään lounaalle, ei äkkiseltään vaikuta mitenkään epätavalliselta ja ongelmalliselta. Toisaalta, jos oletus on että tuo haastateltava maksaa koko lounaan, siis myös haastattelijan ruoan, niin mennään jälleen epäasialliseen toimintaan.
Sori, mun aivot toimii huonosti negaatioilla. Korjasin tuohon että en keksi yhtäkään syytä miksi se ei olisi laillista.
Voisi olla hyväkin katsoa ja tarjota lounas ja haastatella. Voi tarkistaa pystyykö haastateltava sekä puhumaan asiaa että ruokailemaan yhtä aikaa ja puhumaan asiaa ja myös huomioimaan toiset ja olemaan kohtelias.
"Miksi se EI olisi laitonta?" No ihan siitä syystä että firmoilla on aika vapaat kädet päättää tavoista, joilla palkataan uusia työntekijöitä - niin kauan kuin ei mennä asiattomuuksien ja jopa lainvastaisen toiminnan puolelle.
Niinpä esim. työhaastattelu saunassa alasti melko varmasti johtaisi ongelmiin ja syytteeseen seksuaalisesta ahdistelusta.
Se, että potentiaalinen työntekijä viedään lounaalle, ei äkkiseltään vaikuta mitenkään epätavalliselta ja ongelmalliselta. Toisaalta, jos oletus on että tuo haastateltava maksaa koko lounaan, siis myös haastattelijan ruoan, niin mennään jälleen epäasialliseen toimintaan.