Hitto että harmittaa lapsen puolesta, kun firmat ei ilmoita edes nuorille työnhaun tuloksista!

Vierailija kirjoitti:

Töihin hakijoita on niin valtava määrä, että firmoilla tuskin hlöä ja aikaa ilmoittaa kaikille hakijoille, et sinä et päässyt tällä kertaa töihin. Se on aikamoinen homma soitella vaikkapa 100: lle hakijalle.

Nuoren kannattaa olla itse aktiivinen, ja kysyä, että milloin valinta tehdään. Kun valinta päivän jälkeen ei kuulu mitään, tietää ettei ole töihin päässyt.

Ei yhteismailin lähettäminen kauaa aikaa vie.

Vierailija kirjoitti:

Kun ne haut nettilomakkeina on nykyään kuitenkin niin luulisi, ettei olis vaikea lisätä sinne vastaanottajan päähän sellaista linkkiä, että ilmoita hylätyille, etteivät tulleet valituiksi. Näköjään alapeukuista päätellen alan olla sen verran vanha, ettei nykynuoriso muista enää kuinka kaikille aiemmin kohteliaasti ilmoitettiin.

Kuka sen nykynuorison on kasvattanut? Sen verran vanhat ihmiset, jotka on keskittyneet itseään kehittäviin asiohin lastensa sijaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Töihin hakijoita on niin valtava määrä, että firmoilla tuskin hlöä ja aikaa ilmoittaa kaikille hakijoille, et sinä et päässyt tällä kertaa töihin. Se on aikamoinen homma soitella vaikkapa 100: lle hakijalle.

Nuoren kannattaa olla itse aktiivinen, ja kysyä, että milloin valinta tehdään. Kun valinta päivän jälkeen ei kuulu mitään, tietää ettei ole töihin päässyt.

Ei yhteismailin lähettäminen kauaa aikaa vie.

Tulihan se sieltä :D

Vierailija kirjoitti:

Ikävää. Ei ne ilmoita aikuisillekaan, että teinillesi tervetuloa todellisuuteen.

Totta, mutta yritykset ovat todella surkeita markkinoijia ja lyhytnäköisiä kohdellessaan nuoria (ja aikuisia) noin. Ei kohene yritysmielikuva, ei yhteiskuntavastuu, ei työntekijöiden ja asiakkaiden luottamus.

Markkinointiosaaminen puuttuu.

Voisivat laittaa vaikka ilmoitukseen että "otamme yhteyttä ainoastaan hakuprosessissa eteneviin henkilöihin" tai olla lupaamatta "ottavansa yhteyttä" kuten usein tekevät. Niin monta kertaa on itselleni käynyt, että "ilmoitamme ensiviikolla", "otamme yhteyttä", "soitamme kun asia varmistuu" jne. Eikä koskaan kuulu enää pihaustakaan. Miksi pitää valehdella? Menee hirveästi energiaa puhelimen/sähköpostin kyttäykseen ja turhien toiveiden elättelyyn.

Hmm, yleensä kesätyöpaikat ovat jaettu jo viimeistään huhtikuuhun aikana ja niistä on tieto lähtenyt valituille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ikävää. Ei ne ilmoita aikuisillekaan, että teinillesi tervetuloa todellisuuteen.

Totta, mutta yritykset ovat todella surkeita markkinoijia ja lyhytnäköisiä kohdellessaan nuoria (ja aikuisia) noin. Ei kohene yritysmielikuva, ei yhteiskuntavastuu, ei työntekijöiden ja asiakkaiden luottamus.

Markkinointiosaaminen puuttuu.

Tämä on totta. Työnhakuprosessi ja työpaikkailmoitukset on myös mainosta firmalle.

Siivoamaan pääsee ainakin. Siellä on oma teinini. 

Vierailija kirjoitti:

Miksi nuori olisi jossakin erikoisasemassa ja heille tulisi antaa valhellinen kuva, että työnhaku ja työelämä on jotain ikuista sunnuntaita, joka on koko ajan kivaa? Yläkouluikäisen lapsen pitäisi jo jotain tietää realiteetista.

Nuoret ovat tulevaisuutemme. Mitä luulet seuraavan, jos kuva työpaikoista ja työelämästä on ”sellasta pas kaa, ettei tod kiinnosta”.

Vierailija kirjoitti:

Siivoamaan pääsee ainakin. Siellä on oma teinini. 

Ei pääse. Nuori haki, ei tullut yhtään yhteydenottoa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Töihin hakijoita on niin valtava määrä, että firmoilla tuskin hlöä ja aikaa ilmoittaa kaikille hakijoille, et sinä et päässyt tällä kertaa töihin. Se on aikamoinen homma soitella vaikkapa 100: lle hakijalle.

Nuoren kannattaa olla itse aktiivinen, ja kysyä, että milloin valinta tehdään. Kun valinta päivän jälkeen ei kuulu mitään, tietää ettei ole töihin päässyt.

Ei yhteismailin lähettäminen kauaa aikaa vie.

Tulihan se sieltä :D

Mitä vikaa yhteismailissa? Parempi ilmoittaa edes noin kuin ei ollenkaan.

Alaikäisenä työllistyminen on todella haastavaa. Jaoin itse mainoksia alaikäisenä, kun muutakaan työtä ei lukuisista hakemuksista huolimatta saanut.

18 täytettyäni sain paikan myyjänä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Harmi työnsaannin puolesta, mutta eiköhän kaikenlaista lomakivaa sentäs pysty vielä järjestämään.

Pystyy toki. Tällä viikolla vaan valkeni viimeisistäkin, että ei saanut paikkaa, ja nyt on v-käyrä korkeimmillaan. Jotain käytöstapoja olettaisi firmoilla olevan EDES lapsia kohtaan!

ap

Mitä jos antaisit sen nuoresi itsenäistyä? Vai osallistutko työnhakuunkin hänen kanssaan?

Missä oikei nasutte, jos töitä ei löydy? Marjakojut ainakin etsivät vielä epätoivoisena työntekijöitä ja henkilökohtaisia avustajia tarvitaan jatkuvasti. Samoin nurmikonleikkaajia tarvitaan jatkuvasti. Onko laittanut facebookkiin ilmoituksen, että etsii töitä? Sen verran voi myös äiti auttaa, että laittaa myös omalle seinälleen ilmoituksen.

Missä päin asutte? Täällä Turun Seudulla oli tarjolla tiskaamista ja perunapeltoa. 

Itse kyllä saan lähes poikkeuksetta ilmoituksen, että ei valitettavasti osunut kohdalle. Poikkeuksena muutamat kerrat, kun vähän epäilytti, että lähtikö ne nettihakemukset alunperinkään eteenpäin. Joskus ne jää jumittamaan jotakin, eikä hakemuksen lähettäminen aina toimi.

Vierailija kirjoitti:

Hmm, yleensä kesätyöpaikat ovat jaettu jo viimeistään huhtikuuhun aikana ja niistä on tieto lähtenyt valituille.

Hain juuri viime viikolla yhtä paikkaa, mikä oli merkitty kesätyöksi. Nämä on näitä "paskatöiden" jämäpaikkoja.