Miten opettajilla on näin hyvät lisät kuukausipalkan päälle?
https://www.kt.fi/tilastot-ja-julkaisut/palkkatilastot
Tehtäväkohtainen palkka / kokonaisansio
Lastentarhaopettaja 2361/2612
Tuntiopettaja 2786/3514
Luokanopettaja 2710/3530
Lehtori 2928/3963
Merkille pantavaa että opettajilla näyttäisi olevan lisät kohdillaan, koska kokonaisansion ja kuukausipalkan ero on noin merkittävä. Ja kuitenkin kaikki opettajat aina valittaa miten tekevät töitä ilmaiseksi.
Vertailun vuoksi sairaanhoitaja, joilla kokonaispalkan ja kuukausipalkan eroa selittää vuorotyöstä tulevat lisät
2441/3124
Eli mistä opettajien suuret kokonaisansiot koostuu, kun tulee jopa yli tonni tehtäväkohtaisen palkan päälle?
Kommentit (34)
Yleensä noi lisät tulee vanhemmilta onnistuneen voitelun jälkeen, siis jos antaa niiden lapsille hyviä numeroita. Vähän voi myös saada reksiltä, jos sille tajuaa antaa tai sitten muuten hännystellä. Työnteosta noita ei voi saada.
Koska opettajilla on aineesta riippuen tietty opetustuntimäärä. Mutta jos tunteja tulee enemmän, niin ns ylitunneista tulee lisäkorvaus.
Miten sairaanhoitajat valittaa, että niillä on huono palkka , jos AMK-tutkinolla palkka on yli 3 tonnia?
Muutamilla harvoilla voi olla, mutta kyllä suurinosa meistä sinnittelee pätkätöissä tuntiopettajana, jolloin palkan saa tuntipalkkana opetetuista tunneista. Mahdollisuutta vaikuttaa tuntimääriin ei ole, koska opetettavia tunteja ei yksinkertaisesti voi lisätä. Samalla potentiaalisia työpaikkoja katoaa, kun ryhmäkokoja kasvatetaan ja tehtäviä jaetaan opettajille, joilla tekemistä riittää jo omastakin takaa.
Ja koska tämähän on alanvalintakysymys, niin itse olen juuri hakenut toiselle alalle. Olen hyvä opettaja, mutta en jaksa työn epävarmuutta enää. Opettamisesta tykkään, mutta en alan muista kommervenkeistä. Kunnat osaavat myös sutkata.
Kunnat säästävät. Ylitunneista maksetaan vähemmän kuin perustunneista. Siksi yhdelle opettajalle sullotaan mahdollisimman monta tuntia opetettavaa. Samaan aikaan ryhmäkoot kasvavat, jolloin samalla palkalla tehdään enemmän töitä (korjattavia kokeita, aineita tai esseitä on enemmän, kun ryhmä on isompi).
Minulla on ollut välillä 31 tuntia opetusta viikossa. Se tarkoittaa käytännössä yli 60 tunnin työviikkoa. Eikä näitä tunteja voi jättää tekemättä. Se kostautuu suoraan opettajalle.
Vierailija kirjoitti:
Kunnat säästävät. Ylitunneista maksetaan vähemmän kuin perustunneista. Siksi yhdelle opettajalle sullotaan mahdollisimman monta tuntia opetettavaa. Samaan aikaan ryhmäkoot kasvavat, jolloin samalla palkalla tehdään enemmän töitä (korjattavia kokeita, aineita tai esseitä on enemmän, kun ryhmä on isompi).
Minulla on ollut välillä 31 tuntia opetusta viikossa. Se tarkoittaa käytännössä yli 60 tunnin työviikkoa. Eikä näitä tunteja voi jättää tekemättä. Se kostautuu suoraan opettajalle.
31 vaan? Mulle on ensi vuodeksi tiedossa 37,5 tuntia viikossa. Se tietää töitä aamusta iltaan. T. Yläkoulun aineenope
Ikälisistä tulee kaikille aikanaan, ja koskee myös sairaanhoitajia. Lisäksi opettajilla on työn päälle muita tehtäviä. Esim äikän ope voi olla kirjastonhoitaja, joku toinen apulaisrehtori, (tästä voi kertyä tosi paljonkin työtä, mutta myös hyvät lisät), varastonhoitaja kemiassa kemian ope, tukioppilasvetäjä voi olla kuka vaan jne. Näitä riittää. Ja sitten ylitunnit lisäksi. Niiden määrä riippuu paljon koulusta. Ei niitä yleensä niin paljoa haluta, mutta jos ei ole tunteja tarpeeksi lisäopettajaan, on ne kuitenkin pakko hoitaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnat säästävät. Ylitunneista maksetaan vähemmän kuin perustunneista. Siksi yhdelle opettajalle sullotaan mahdollisimman monta tuntia opetettavaa. Samaan aikaan ryhmäkoot kasvavat, jolloin samalla palkalla tehdään enemmän töitä (korjattavia kokeita, aineita tai esseitä on enemmän, kun ryhmä on isompi).
Minulla on ollut välillä 31 tuntia opetusta viikossa. Se tarkoittaa käytännössä yli 60 tunnin työviikkoa. Eikä näitä tunteja voi jättää tekemättä. Se kostautuu suoraan opettajalle.
31 vaan? Mulle on ensi vuodeksi tiedossa 37,5 tuntia viikossa. Se tietää töitä aamusta iltaan. T. Yläkoulun aineenope
Tuosta riittäisi jo tuntiopettajalle. Minä kyllä sanoisin, että en tee, ja palkataan tuntiopettaja. Älytöntä ajaa itsensä sairaslomalle tuollaisella tahdilla.
Missä kunnassa saa 31 tai jopa 37,5 tuntia opetusta? Muutan heti sinne!
Mutta lisät eli ylitunnit ei ole ns saavutettu etu, niitä voi olla, mutta ihan yhtäkkiä voi olla olemattakin. Itse ei voi vaikuttaa.
Ja ylitunnit tarkoittaa ihan oikeasti myös ylitöitä eli niitä ei saa normaalilla työajalla tehtyä. Ehkä sairaanhoitajille niitä ei ole niin paljon tarjolla? Työ sen verran fyysisempää ettei ehkä jaksaisikaan tehdä jatkuvasti 6-päiväistä työviikkoa niin kuin ylituntiope?
Ikälisät tietysti tulee ja kertyy kaikille.
Vierailija kirjoitti:
Miten sairaanhoitajat valittaa, että niillä on huono palkka , jos AMK-tutkinolla palkka on yli 3 tonnia?
Terveydenhoitaja kaikilla kokemuslisillä ja palkka 2400/kk. Päivätyö tosin mutta mä olen ihan yksin vastuussa oppilaista... lääkäri käy silloin tällöin ja on terveydenhoitajan havaintojen ja kirjausten varassa täysin.
Ja sit ne lomat....
Opettaja valittaa, että kohta alkaa taas työt, kun sillä kuukausi kesalomaa jäljellä.
Normaalilla ihmisellä on ihme, jos onnistuu saamaan 4 viikon kesäloman, etenkin putkeen.
Opettajaraukkojen pitää melkein 4 kk töitä ennen 2 viikon joululomaa. Onneksi on viikon syysloma, että jaksaa puurtaa viiden tunnin työpäiviä.
Helmikuussa on tuskin kinkku sulanut, kun alkaa hiihtoloma, sit pääsiäisloma.
Rankkaa on joillain raukoilla.
Opettajien palkat eivät noissa tilastoissa pidä paikkaansa. Kunta-alan palkat kootaan LOKAKUUSSA, jolloin opettajille maksetaan jotkin koko vuoden lisät virkasuhteessa. Näin sanoi ystäväni, erityisluokanopettaja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kunnat säästävät. Ylitunneista maksetaan vähemmän kuin perustunneista. Siksi yhdelle opettajalle sullotaan mahdollisimman monta tuntia opetettavaa. Samaan aikaan ryhmäkoot kasvavat, jolloin samalla palkalla tehdään enemmän töitä (korjattavia kokeita, aineita tai esseitä on enemmän, kun ryhmä on isompi).
Minulla on ollut välillä 31 tuntia opetusta viikossa. Se tarkoittaa käytännössä yli 60 tunnin työviikkoa. Eikä näitä tunteja voi jättää tekemättä. Se kostautuu suoraan opettajalle.
31 vaan? Mulle on ensi vuodeksi tiedossa 37,5 tuntia viikossa. Se tietää töitä aamusta iltaan. T. Yläkoulun aineenope
Whaaat? Miten tää on mahdollista?
Yövuoroista tulee hyvä potti kun pitää yökoulua!
Kaksinkertainen palkka ylityöstä kun järjestää tuhmia oppilaita jälki-istuntoon ja pitää vanhempien palavereja.
Aikaisemmin tätä narinaa pidettiin lähinnä vain toukokuussa. Nykyään se on ympärivuotista. Nauran teille ja nautin lomistani (ja palkastani) entistä enemmän. Pus.
Lainaus: Yövuoroista tulee hyvä potti kun pitää yökoulua!
Kaksinkertainen palkka ylityöstä kun järjestää tuhmia oppilaita jälki-istuntoon ja pitää vanhempien palavereja.
Mitä? Missä maassa opettaja saa yökouluista ja jälki-istunnoista lisiä? Ei ainakaan Suomessa. Ottakaa, hyvät ihmiset, ensin asioista selvää, ennenkuin huutelette "vieraisiin pöytiin" kaikenlaista soopaa. Antaa vain tyhmän kuvan.
Vierailija kirjoitti:
Yövuoroista tulee hyvä potti kun pitää yökoulua!
Kaksinkertainen palkka ylityöstä kun järjestää tuhmia oppilaita jälki-istuntoon ja pitää vanhempien palavereja.
Eihän noista tule lisää liksaa, paitsi ehkä yökoulusta joku korvaus. Kyllä saa luokanopettajalla olla kaikki mahdolliset ikälisät ja korotukset ennen kuin pääsee 3500 euron tienesteihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yövuoroista tulee hyvä potti kun pitää yökoulua!
Kaksinkertainen palkka ylityöstä kun järjestää tuhmia oppilaita jälki-istuntoon ja pitää vanhempien palavereja.Eihän noista tule lisää liksaa, paitsi ehkä yökoulusta joku korvaus. Kyllä saa luokanopettajalla olla kaikki mahdolliset ikälisät ja korotukset ennen kuin pääsee 3500 euron tienesteihin.
Jaa ei saakaan yökoulusta, totesi luokanopettajamieheni.
Ai... katoppa.. sairaanhoitaja tienaa noin hyvin.