Lue keskustelun säännöt.
En ole koskaan palkkannut miestä joka ei ole armeijaa käynyt, enkä palkkaa!
24.02.2018 |
En ole koskaan palkkannut miestä joka ei ole armeijaa käynyt, enkä palkkaa!
Kommentit (42)
Mitä bonuksia annat työntekijöillesi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kiitos tiedosta, en ois sinne töihin hakenutkaan.
Huomaa että jonnet on talvilomalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
En haluaisikaan töihin paikkaan jossa työnantaja ei noudata lakia.
Ei ole laitonta. Voit laittaa vaatimukseksi suoritetun varusmiespalveluksen.
Eipä sinun firmaasi ole kukaan pyrkinytkään
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En olisi moisen mulkun firmaan hakenutkaan ja tiedätkö että rikot lakia. Taitaisi toimitusjohtajalla hymy hyytyä kun asiasta ilmoitettaisiin oikeille tahoille. Niin ja tämägän taitaa olla trolli kun et palasdta firmasi nimeä. Vai etkö siksi paljasta kun on pelko perseessä?
En palkkaisi pelkästään armeijan käynyttä, vähintään RUK tulee olla käytynä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työttömä sivari ei olis tullutkaan töihin firmasi, kovia on räksyttämään, HUUTONAURUA.
Ymmärrän jos työnkuvan kuuluu tehtäviä, joissa armeijasta opituista taidoista on hyötyä. Muussa tapauksessa olet pässi kun et pyri palkkaamaan firmaasi yksinomaan työhön pätevintä yksilöä, vaan arvioit ihmiset epäolennaisuuksen perusteella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Luulen että suurin osa miespuolisista yritysten ylemmistä toimihenkilöistä on käynyt armeijan. Jos ei jopa kaikki.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En haluaisikaan töihin paikkaan jossa työnantaja ei noudata lakia.
Ei ole laitonta. Voit laittaa vaatimukseksi suoritetun varusmiespalveluksen.
Mikä ei ole edes sama asia kuin että "armeija on käyty".
Vierailija kirjoitti:
Luulen että suurin osa miespuolisista yritysten ylemmistä toimihenkilöistä on käynyt armeijan. Jos ei jopa kaikki.
Niin +50v porukat?
Olipa yllätys.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En haluaisikaan töihin paikkaan jossa työnantaja ei noudata lakia.
Ei ole laitonta. Voit laittaa vaatimukseksi suoritetun varusmiespalveluksen.
Mikä ei ole edes sama asia kuin että "armeija on käyty".
Totta, totaalikieltäytyjäkin on suorittanut varusmiespalveluksen.
Ei sitä kahteen kertaan tarvi.
Vierailija kirjoitti:
En ole koskaan palkkannut miestä joka ei ole armeijaa käynyt, enkä palkkaa!
No problem. Kyllä varastomiehiksi riittää pilvin pimein intin käyneitä hakijoita jatkossakin.
Meidän firman kiinalaisista tai intialaisista asiantuntijoista kukaan ei ole tietääkseni armeijaa käynyt ja silti firmalle menee hyvin. Bonuksia pukkaa !
En haluaisikaan töihin paikkaan jossa työnantaja ei noudata lakia.