Huomasitko/tuntuiko lomarahojen leikkaaminen taloudessasi?
Saako tästä puhua?
Kommentit (36)
Just ja just sain maskupinon maksettua. Ja itselleni uudet housut. Kituuttamalla mennään loma loppuun. Miks matkailu suomes on niin kallista? Hotellit hirveen hintasia. Suomen valtio vois tukea kotimaan matkailua antamalla perheellisille jonkun 20e setelin minkä vois käyttää yöpymiseen kotimaises hotellissa. Samalla tuettas kotimaan matkailua. Ja perheet sais pientä virkistystä.
Lähimmälle luontopolulle vaan telttailemaan, niissä on yleensä jotain grillipaikkoja joten voi grillailla lihoja ja syödä uusperunoita luonnossa. Ihan turha matkata pitkiä matkoja moista lomailua varten. Hotellit on vielä tyhmempi ajatus.
Tuntui, kun kummaltakin leikattiin yhteensä yli tonni. Ei matkailtu eikä tulla matkailemaan Suomessa, onneksi etelän lämpöön pääsee halvalla kun osaa budjettimatkailun. Aikaisempina vuosina ollaankin oltu jossain päin Suomea hotellissa ja jossain lasten huvituksissa, mutta eipä tarvi enää. Kiitos kiky!
Vierailija kirjoitti:
Tuntui, kun kummaltakin leikattiin yhteensä yli tonni. Ei matkailtu eikä tulla matkailemaan Suomessa, onneksi etelän lämpöön pääsee halvalla kun osaa budjettimatkailun. Aikaisempina vuosina ollaankin oltu jossain päin Suomea hotellissa ja jossain lasten huvituksissa, mutta eipä tarvi enää. Kiitos kiky!
Ja onneksi osaa myös suhteuttaa menonsa tuloihin niin, että pärjää myös tulojen laskiessa. Nyt leikattiin vain lomarahoja, eikä kokonaista palkkapussia. Mitä, jos toinen teistä jää työttömäksi, sairastuu tai eroate? Miten taloutenne kestää nämä "yllätykset"?
Ei leikattu ja työaikani on ei työaikaa vaan teen mitä tarvitaan ja liutan. Sain keväällä palkankorotuksenkin
Tänä kesänä sijoitan osakkeisiin muita kesiä vähemmän, lomarahat on ollut hyviä ylimääräisiä tuloja tähän tarkoitukseen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuntui, kun kummaltakin leikattiin yhteensä yli tonni. Ei matkailtu eikä tulla matkailemaan Suomessa, onneksi etelän lämpöön pääsee halvalla kun osaa budjettimatkailun. Aikaisempina vuosina ollaankin oltu jossain päin Suomea hotellissa ja jossain lasten huvituksissa, mutta eipä tarvi enää. Kiitos kiky!
Ja onneksi osaa myös suhteuttaa menonsa tuloihin niin, että pärjää myös tulojen laskiessa. Nyt leikattiin vain lomarahoja, eikä kokonaista palkkapussia. Mitä, jos toinen teistä jää työttömäksi, sairastuu tai eroate? Miten taloutenne kestää nämä "yllätykset"?
Äläpä väitä ettei itseäsi oikeutetusti vituttaisi, jos sinulta vietäisiin nenän edestä tonni! Aivotonta alkaa vittuilemaan toiselle, olkoot kuinka "ylimääräistä" rahaa hyvänsä. Se on kuitenkin aina ansaittua rahaa, joka yhtäkkiä vain jätetään maksamatta.
Lomarahoja leikattiin vain niiltä, jotka ovat saaneet ylimääräistä extraa eli suurimmalle osalle työntekijöitä se ei vaikuta mitenkään, heillä kun lomapäiviä on vuodessa 30pv ja myös lauantait lasketaan lomapäiväksi.
Eikä julkisella puolellakaan pitäisi olla valittamista, koska edelleen saavat pitemmän loman ja myös enemmän lomarahaa, koska lauantai-päiviä ei lasketa mukaan.
Suunta on oikea ja tasavertaisempi. Jos Sari sairaanhoitaja työskentelee julkisella puolella, hän saa lomaa 5vk, mutta vaikka hän tekisi samassa toimipisteessä yksityisen firman palveluksessa kesäloma on 4vk.
Vierailija kirjoitti:
Lomarahoja leikattiin vain niiltä, jotka ovat saaneet ylimääräistä extraa eli suurimmalle osalle työntekijöitä se ei vaikuta mitenkään, heillä kun lomapäiviä on vuodessa 30pv ja myös lauantait lasketaan lomapäiväksi.
Eikä julkisella puolellakaan pitäisi olla valittamista, koska edelleen saavat pitemmän loman ja myös enemmän lomarahaa, koska lauantai-päiviä ei lasketa mukaan.
Suunta on oikea ja tasavertaisempi. Jos Sari sairaanhoitaja työskentelee julkisella puolella, hän saa lomaa 5vk, mutta vaikka hän tekisi samassa toimipisteessä yksityisen firman palveluksessa kesäloma on 4vk.
Julkisella puolella palkankorotuksia on annettua lomaoikeutena. Monilla eläkeikää lähestyvillä sairaanhoitajilla on siksi paljon lomaa, ovat mielestäni kuitenkin nämä "palkankorotuksensa" ansainneet.
Eipä leikkailtu ja lomarahat olen vuosikaudet vaihtanut muutenkin jo lomapäiviksi, joten mitään sellaista "ekstrarahaa" en ole saanut muutenkaan moneen vuoteen.
Ei mulla ollut ja ole 6 viikon lomaa eikä lomarahoja. Tavisloma ja lomarahat pysyi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuntui, kun kummaltakin leikattiin yhteensä yli tonni. Ei matkailtu eikä tulla matkailemaan Suomessa, onneksi etelän lämpöön pääsee halvalla kun osaa budjettimatkailun. Aikaisempina vuosina ollaankin oltu jossain päin Suomea hotellissa ja jossain lasten huvituksissa, mutta eipä tarvi enää. Kiitos kiky!
Ja onneksi osaa myös suhteuttaa menonsa tuloihin niin, että pärjää myös tulojen laskiessa. Nyt leikattiin vain lomarahoja, eikä kokonaista palkkapussia. Mitä, jos toinen teistä jää työttömäksi, sairastuu tai eroate? Miten taloutenne kestää nämä "yllätykset"?
Voi kultaseni kun menojahan tässä on juuri suhteutettu. On karsittu koko vuoden "turhia" menoja = jätetty hoplopit ja ravintolat vähemmälle. Kiitos kysymästä, pärjätään oikein hyvin vaikka toinen jäisi työttömäksi. Karsiminen kotimaan menoista nimittäin jatkuisi, vielä voitaisiin vaatteet ja muut kulutustarvikkeet tilata halvemmalla ulkomailta kotimaisten kivijalkakauppojen sijaan. Vai meinaatko että koska ollaan kunnan turhia työntekijöitä, meillä tulisi olla säännöt mihin saadaan palkkamme käyttää? Me haluamme lomailla, teemme sen jatkossakin halvemmalla, nautimme lämmöstä ja hyvästä ruuasta ja palvelusta. Sen sijaan että kiristäisimme vyötä vielä enemmän, olisimme ankeiden tarjoilijoiden tiellä hyttysten syötävänä ja entistäkin köyhemmällä pankkitilillä, sarvi otsassa +15 asteessa. Edelleenkin viikko etelässä tulee halvemmaksi kuin pidennetty viikonloppu Suomen kylpylässä, noin esimerkiksi. Ruoka on hyvää, tarjoilijat kohteliaita ja tunnelmahan nyt on aivan eri jossain letkeässä lomakohteessa kuin Suomen ankeutusilmapiirissä.
Minä suosittelen jokaikistä kikyn rankaisemaa toimimaan samoin, saa Sipilä ja kumppanit mitä tilaa. Ei nouse kotimaan kulutus tuloja leikkaamalla ja sen täytyy näkyä jossain. Minun hyväntekeväisyyteni on loppu, myös työaikaa lisättiin ja se on suoraan pois lapsilta. Nautitaan lomasta kuitenkin, kukin tavallamme eikös vaan.
Kyllä huomasin. Ja jouduin kohdistamaan sen, anteeksi vain, kotimaan matkailuyrittäjiin. Ei ole enää varaa ostaa suomalaista kesälomaa perheelle.
Leikattiin ja tänä kesänä en sen vuoksi matkusta minnekään, viime kesänä ramppasin vähän väliä edullisilla Onnibus-lipuilla tai VR:n kesäkampanjoilla jossain päin eteläistä Suomea mutta nyt olen tyytynyt hengailemaan lähiseudullani vain.
En edelleenkään tajua miten tämä vaikuttaa Suomen talouteen positiivisesti mutta ehkä se Juha S. on sitten vaan niin paljon fiksumpi kuin minä....
Vierailija kirjoitti:
Tuntui, kun kummaltakin leikattiin yhteensä yli tonni. Ei matkailtu eikä tulla matkailemaan Suomessa, onneksi etelän lämpöön pääsee halvalla kun osaa budjettimatkailun. Aikaisempina vuosina ollaankin oltu jossain päin Suomea hotellissa ja jossain lasten huvituksissa, mutta eipä tarvi enää. Kiitos kiky!
No oli siitä sitten varaa leikatakin, jos pelkkä leikkaus oli tonnin. Minulla se on ihan koko lomaraha.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lomarahoja leikattiin vain niiltä, jotka ovat saaneet ylimääräistä extraa eli suurimmalle osalle työntekijöitä se ei vaikuta mitenkään, heillä kun lomapäiviä on vuodessa 30pv ja myös lauantait lasketaan lomapäiväksi.
Eikä julkisella puolellakaan pitäisi olla valittamista, koska edelleen saavat pitemmän loman ja myös enemmän lomarahaa, koska lauantai-päiviä ei lasketa mukaan.
Suunta on oikea ja tasavertaisempi. Jos Sari sairaanhoitaja työskentelee julkisella puolella, hän saa lomaa 5vk, mutta vaikka hän tekisi samassa toimipisteessä yksityisen firman palveluksessa kesäloma on 4vk.
Julkisella puolella palkankorotuksia on annettua lomaoikeutena. Monilla eläkeikää lähestyvillä sairaanhoitajilla on siksi paljon lomaa, ovat mielestäni kuitenkin nämä "palkankorotuksensa" ansainneet.
Tutkimusten mukaan näin ei ole, vaan julkisen puolen palkat ovat huomattavasti suuremmat kuin yksityisellä.
Jo nyt monet kunnat ostavat terveyspalvelut yksityiseltä ja Soten myötä vielä enemmän ja paikat laitetaan hakuun ja Sari sh palkka on useamman sata euroa pienempi, joka tietenkin vaikuttaa lomarahaan ja kesälomaa on 4vk, niin kuin muillakin työntekijöille.
Meillä tuntuu kyllä. Mieheltä otettiin 30% lomarahoista naps vaan, ja kuitenkin joutuu tekemään 6 extraminuuttia töitä joka päivä. Nämä 6 minuuttia hän yleensä käyttää wc-käyntiin, töissä kutsutaankin sitä yleisesti kiky-kakaksi.