Kotiäitinä olevat opettajat, jotka palaavat virkaan vain kesän ajaksi

Vierailija kirjoitti:

Itse asiassa kaikille äideille kertyy myös äitiysloman aikana vuosilomat normaalisti, nyt hallitus rajasi lomakertymää niin, että vain ekalta kuudelta kuukaudelta kertyy lomaa. Miksi opet ei saisi käyttää äitiyslomalla ja sitä edeltävältä vuodelta kertyneitä lomiaan?

Toki saavat ja niin vakituiset tuntuvat tekevänkin.

Kyse on kuitenkin myös siitä, että koska vakituiset vievät vuoden töitä tehneeltä sijaiselta sille 'luultavasti' kuuluneen kesäajan palkan, niin opettajien palkka ei voi kertyä 9 kk:n aikana. Silloin sijaiselle olisi pakko maksaa myös opetuksettomalta ajalta, tai koko kesäajan palkka viimeistään toukokuun lopussa. Näin ei kuitenkaan usein tapahdu.

On tämä niin hauskaa luettavaa, taas täysin asioista tietämättömät ihmiset äänessä. Hakekaa opettajakorkeaan (jos riittää älliä) ja pääsette aidan tälle puolelle, niin ei tarvitse sitten enää olla noin katkera.

Ihanaa hupia seurata katkerien valitusta. Olen opettaja.

Kohta aloitan loisimiskiertueen kesämökin omistavien duunarikaverien luona. Sitä hupia kun jaksavat manata rasittavia mökkivieraita.

Talvisin tottakai kakatan koirani jalkakäytävälle.

Hähää

Annoin aikoinaan vinkin sijaishommia tekevälle ope neidolle jonka vakivirkaa pitävä tuli kanssa kesäksi töihin - anna muutamille lapsille ehdot jotta voivat sitten kesällä käydä opettajan kanssa koulua.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kunta voisi pakottaa kyseiset opettajat sitten vaikka avustamaan kielikursseilla.

Tai pitämään kesäkerhoa pienille alakoululaisille, joiden vanhemmat ovat töissä :)

Millä rahalla näitä kesäkerhoja järjestettäisiin?

Ei siihen lisärahaa tarvittaisi kun opettajilla palkka juoksee joka tapauksessa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tiedänpä yhden opettajan, joka palasi hoitovapailta aina kesäksi töihin. Ja voi sitä valituksen määrää, kun joutui tekemään "oikeita töitä", ts korjaamaan jotain uusintakokeita kesäkuussa. Koko kesä pilalla. Olikohan sillä muutaman ihmisen uusintatentit korjattavana, ei tosiaan täysiä luokkia. Sijainen haukuttiin, kun oli opettanut niin huonosti että koko koulussa muutama joutui uusintakokeeseen.

Mun veli oli rehtori ja tekee tota myös.

Sitten opetussuunnitelma pitää olla valmiina kun elokuussa koulu alkaa.

Eräs opettaja on ny 5.ttä kesää "töissä" ja veljeni ilmoitti elokuun alussa kun työt alkaa, pitää nämä tulla myös. Muutti sitten ettei tulekaan elokuussa töihin päivää ennen kun koulu alkaa vaan jatkaa hoitovapaata heinäkuun lopun jälkeen. Veljeni sanoi jos saat 2 kk palkan, sitten pitää myös töitä tehdä.

Äidinkielen opettaja ilmoitti on töissä hiihtolomalla, on siis äitiyslomalla nyt. Veljeni sanoi asia selvä, tule hakemaan sitten aineet korjattavaksi viimeistään edellisenä päivänä.

Veljeni on aina pitänyt työntekijöiden puolta ja on saanut taisteltua sijaisille kesäkuun palkat. Kunta palkkaisi elokuusta toukokuuhun, mutta veli on saanut läpi palkka jatkuu myös kesäkuun.

Muistan vuosia sitten eräs opettaja ilmoitti tukee töihin 15.8 ja koulu alkoi 4 pv ennen, suunnilleen. He asuivat ulkomailla ja veljelläni oli melkoinen työ saada opettaja kiinni. 2 pv ennen on opettajankokous ja kaikki tiesi he ovat kaikki Kiinassa mutta veljeni piti tehdä lain mukaan. Opettaja sai varoituksen ja joutui palauttamaan palkkaa, koska ei tehnyt mitä piti, siis mitkä työt kuuluivat hänelle kesäksi.

Höpöä. 

Jos on ilmoittanut, että virkavapaa loppuu 15.8., palkka maksetaan luonnollisesti siitä lähtien. Jos joku palkanlaskija on maksanut koko kuusta, on tehnyt virheen. Ei kuulosta uskottavalta. 

Hiihtolomaksi ei voi ns. palata töihin hoitovapaalta. Ainoastaan siinä tapauksessa, että hoitovapaan peruste päättyy hiihtolomalla, voi palata töihin, mutta sitten pitää jatkaa niitä töitä myös loman jälkeen.

Opettaja voi pitää kaksi jaksoa hoitovapaata, kuten kaikki muutkin. Jos vanhempainvapaa päättyy esim. huhtikuussa, toukokuu on se ensimmäinen jakso. Kesäksi voi palata töihin, ja elokuusta aloittaa taas toisen jakson. Seuraavaksi kesäksi ei sitten enää voi palata töihin, ellei aio syksylläkin jatkaa töissä. Jos joku ketjuttaa perhevapaita jo viidettä vuotta, on niitä lapsiakin jo ehtinyt tulla enemmän kuin yksi.

Onhan tämä vittumainen systeemi sijaisten kannalta, mutta näin se nyt vaan menee. 

Hoitovapaata on annettava VÄHINTÄÄN 2 jaksoa. Työnantaja voi suostua myös useampaan jaksoon.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kunta voisi pakottaa kyseiset opettajat sitten vaikka avustamaan kielikursseilla.

Tai pitämään kesäkerhoa pienille alakoululaisille, joiden vanhemmat ovat töissä :)

Millä rahalla näitä kesäkerhoja järjestettäisiin?

Ei siihen lisärahaa tarvittaisi kun opettajilla palkka juoksee joka tapauksessa.

Tilat, siivous, ylläpito, materiaalit, jne ovat mielestäsi ilmaisia?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kunta voisi pakottaa kyseiset opettajat sitten vaikka avustamaan kielikursseilla.

Tai pitämään kesäkerhoa pienille alakoululaisille, joiden vanhemmat ovat töissä :)

Millä rahalla näitä kesäkerhoja järjestettäisiin?

Ei siihen lisärahaa tarvittaisi kun opettajilla palkka juoksee joka tapauksessa.

Tilat, siivous, ylläpito, materiaalit, jne ovat mielestäsi ilmaisia?

Olen valmis maksamaan. Ulkoleikkikoulu riittää.

Vierailija kirjoitti:

Kunta ei joka tapauksessa maksa sijaiselle sitä kesäajan palkkaa vaikka se hänelle kuuluu. Pitäisikä opettajan kieltäytyä rahasta jonka hän voi lain mukaan saada? Eli olla tyhmä.

Tuon sama raha me kaikki kuntalaiset ma sitten maksetaan kunnallisveroina.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kunta voisi pakottaa kyseiset opettajat sitten vaikka avustamaan kielikursseilla.

Tai pitämään kesäkerhoa pienille alakoululaisille, joiden vanhemmat ovat töissä :)

Millä rahalla näitä kesäkerhoja järjestettäisiin?

Ei siihen lisärahaa tarvittaisi kun opettajilla palkka juoksee joka tapauksessa.

Tilat, siivous, ylläpito, materiaalit, jne ovat mielestäsi ilmaisia?

Asukaspuistossa tai vastaavassa kunnan ulkotilassa. Riittää että on vessa käytössä ja lapset voivat ottaa eväät (leipä ja mehu) kotoa.

Vastaavaa toimintaa on järjestetty omassa lapsuudessani kouluikäisille. Eväät otettiin kotoa mukaan ja mentiin puistoon jossa sitten lautapelejä, ulkopelejä (hyppynaru, palloja, sulkapallomailat jne), laulamista, piiloleikkiä yms. Sisätiloissa ei vietetty aikaa vaan siellä käytiin vain vessassa. Hauskaa oli sadepäivinäkin vaikka ulkona oltiin.

Mitä kustannuksia noista siis tulisi kun välineitä kouluilla kuitenkin jo on ja puistot joka tapauksessa "auki"?