Lue keskustelun säännöt.
Mitä "työsuhde-etuja" työpaikallasi on?
24.10.2016 |
Meillä on ainakin sos.terv. alalla se, että ruokaa jää yli aterioilta sen verran, ettei tarvitse ottaa omia eväitä mukaan :)
Kommentit (217)
Joululahjaksi saadaan 1000€ edestä lahjakorteja valitsemaansa liikkeeseen. Suurinosa ottaa s-markettiin, itse otin viime vuonna thaihierontaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oikeita työsuhde-etuja on ainakin kattava työterveyshuolto.
Mutta sitten näitä "työsuhde-etuja" lainausmerkeissä: assarina tiedän mihin kokouksiin on tilattu kahveja ja kenties myös pullaa (joskin harvinaista). Tiedän mennä kokouksen jälkeen siivoamaan ja samalla ottamaan kupin ylijäämäkahvia... :D Muuten ei meillä ole ilmaista kahvia talon puolesta.
Meillä on "työsuhde-etuina" työpaikan käyttö ilmaiseksi, ilmaiset kahvit/teet/kaakaot <- koneesta saa ottaa niin paljon kuin napa vetää, työpaikan tuotteista -10% ja yhteistyökumppanien tuotteista 5-15 % alennukset.
Ammatiltani olen liikuntaneuvoja. :)
Iittalan myymälöistä kaikki tuotteet -50%.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Satasella smartum-rahaa vuodessa, jouluruoka ja joka vuoteen vähintään yhdet harjannostajaisetkin mahtuu.
Itselleni suurin etu on, ettei mitään työkaluja tarvitse ostaa itse tai hakea vuokraamosta, koska firman vehkeitä saa lainata aina tarpeen tullen myös omiin rakennuksiin ja remontteihin. Ylimääräistä puutavaraa saa viedä kotiin niin paljon kuin jaksaa ja joskus yli jää muutakin käyttökelpoista.
Vierailija kirjoitti:
Joululahjaksi saadaan 1000€ edestä lahjakorteja valitsemaansa liikkeeseen. Suurinosa ottaa s-markettiin, itse otin viime vuonna thaihierontaan.
- Jos työskentelet Suomessa, niin en tätä väitettä usko.
Verottajan mukaan joululahjan arvon tulee olla vähäarvoinen (yleensä rajana pidetty noin 100e), sen lisäksi sen tulisi olla esine. Jos saat itse valita lahjan haluamastasi kaupasta, tai saat lahjaksi lahjakortin, niin se on rinnastettavissa palkkatuloon, josta tulisi maksaa veroa. Työnantajan puolelta lahjakortit eivät ole vähennyskelpoisia ja niistä voi tulla noottia sisäisiltä tarkastajilta tai tilintarkastajilta.
https://www.vero.fi/fi-FI/Syventavat_veroohjeet/Henkiloasiakkaan_tulove…
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Henkilökunta-alennus lounaasta ja liikuntapalveluista (kuntosalit, ryhmäliikunta, salivuorot, pt, erilaiset hieronnat) ja kohtuuhyvä työterveyshuolto.
- puhelin ja tietokone myös omaan käyttöön
- kahvi ja aamupala talon puolesta
- lounassetelit palkan päälle
- kulttuuri- ja liikuntasetelit
- työterveys + terveysturvavakuutus (kattaa kaikki erikoislääkärikulut, leikkaukset yms.)
- 4000-5000 e tulospalkkio/vuosi
- kuntonyrkkeily, jooga, virkistysloma 2 kertaa vuodessa
- Bileitä, lounaita, illallisia yms. Jos jaksaa järkätä isolle porukalle
- Ei firman etu, mutta alan etuna mahdollisuus ostaa firman sisäänostohinnoilla tavaraa alan liikkeistä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Auto
Asunto koska eri paikkakunnalla
Kaikki lääkäripalvelut
Kulttuurisetelit
Ruokailut
Liikuntasetelit
Luottokortti ravintola tms menoihin
Ihan ekana tulee mieleen loistava työilmapiiri ja työtoverit, joista monista on muodostunut ihmisiä, joiden kanssa haluaa viettää myös vapaa-aikaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Puhelinetu, työmatkaetu, kulttuuri- ja liikuntasetelit, lounasetu ja tosi kattavat liikuntapalvelut samassa talossa.
Istun työajalla paskalla n. 10 min/päivä = 200 minuuttia kuukaudessa.
11 x 200 = 2 200 minuuttia eli 37 tuntia eli yksi kokonainen työviikko vuodessa paskalla.
Ja palkkaa maksetaan koko ajalta, eli vuodessa yli tonni pelkästä paskomisesta.
Lisäksi lataan puhelimen töissä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
HEL-NYC kirjoitti:
Olen kotiäiti, joten ei mitään. Miehen firma tarjoaa pikkupurtavaa, limuja ja kahvia. Monella on liukuvat työajat, firman autot käytössä kokouksiin yms. Useimmille tulee firman puolesta kännykkä+kannettava+netti (netti on USAssa melko kallis).
:D ja sun miehesi joku miljardööripohatta? Melkein kaikissa sellaisissa keskitason firmoissa nuo samat, siis jos puhutaan nyt sellaisista asiantuntijatehtävistä toimistolla. Ja lisäksi paljon muuta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mä saan syödä töissä mitä haluan, siis niistä aineksesta mitä duunista löytyy sekä juoda limua etc ilmaiseksi.
Samoin saan antaa esom. perheenjäsenille tai hyville ystäville ruuan joko ilmaiseksi tai jollain nimellisellä summalla (esim. 5e/ruoka)McDonald's?
Ei ole, ravintola kuitenkin... Ei siis mikään pikaruokala...
Meillä pikaruokalassa vain suodatinkahvi ja tee + soodavesi ilmaisia. Kaakao, erikoiskahvit, limut maksaa juomarahan 1€. En kyllä muista että tuota olisi koskaan keneltäkään veloitettu, että siinä mielessä ilmaista. Mitään ei saa periaatteessa syödä, ellei maksa ruokarahaa, joka on useamman euron.
No luetellaan nyt kaikki kivat asiat!
Tosi kattava työterveyshuolto, ilmaiset kahvit, välillä tarjotaan aamupala, toooodella hyvät henkilökunta-alet tuotteista(pikku elektroniikka sekä isot kodinkoneet), huikeat työkaverit, huikeat työpaikan juhlat useamman kerran vuodessa, kerran vuodessa koulutusta ulkomailla ja siellä aina tarjolla kaikkea kivaa ja hyviä esiintyjiä (tänä vuonna Alan Walker). Puuuuh siinähän ne! :)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Siivousfirman tehotuotteilla siivoaa koko meidän suku :) Vessapaperia ei tarvitse ainakaan ennen vuotta 2018 ostaa kaupasta.
Työsuhde-etu on eri asia kuin varastaminen.
Mut ne olikin "työsuhde-edut" jo aloituksessakin :-).
Vierailija kirjoitti:
HEL-NYC kirjoitti:
Olen kotiäiti, joten ei mitään. Miehen firma tarjoaa pikkupurtavaa, limuja ja kahvia. Monella on liukuvat työajat, firman autot käytössä kokouksiin yms. Useimmille tulee firman puolesta kännykkä+kannettava+netti (netti on USAssa melko kallis).
:D ja sun miehesi joku miljardööripohatta? Melkein kaikissa sellaisissa keskitason firmoissa nuo samat, siis jos puhutaan nyt sellaisista asiantuntijatehtävistä toimistolla. Ja lisäksi paljon muuta.
Ei ole miljardööri. En tiedä mitä kaikkea muuta miehen firma tarjoaa, jos mitään. Ainakaan lastenhoitoa ei ole tarjolla tällä hetkellä toimistolla. Nuo olivat niitä etuja joista itse tiedän. En ole paneutunut asiaan sen kummemmin, mitä joskus toimistolla jutellut jonkun kanssa. Minusta nuo olivat kuitenkin kivoja etuja verrattuna siihen mitä itselläni aikanaan oli töissä.
Miehellä ei ole sinänsä etuja koska omistaa ko. firman. Tai, no onhan sekin tietysti etu, että firman autojen huoltosopimukseen on sovittu myös meidän omien autojen huolto samaan, niin sen saa ilmeisesti halvemmalla. Jee.
Saan panna esimiestäni. Sellainen 45v emäntä, ihan "konttorirotan" oloinen mutta villikissa sängyssä.
Vittuileva ja mököttävä kollega. Valehteleva esimies.