Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Minut yritetään pakottaa kuntouttavaan työtoimintaan vaikka olen sairauslomalla ja menossa leikkaukseen
28.06.2016 |
Tämä lappu tippui juuri luukusta alas. Siis mitä hittoa? Minulla on sairauslomaa 3.7 asti ja siihen mennessä tehdään silmäleikkaus. Minulla on verkkokalvon irtauma. Silmäleikkauksen jälkeen sitten uutta sairauslomaa päälle. Lääkäri teki hyvin selväksi etten saa tehdä mitään mikä voi laajentaa repeymää, kuten kumartelua, minkään painavan kantamista tai liikuttelua. Pitää vain ottaa hyvin rauhallisesti.
Siis saatana tuota sossun toimintaa! Miten tuollainen voi olla edes laillista? Sossun porukka päättää että paskat lääkärin ohjeista!
Kommentit (72)
Vierailija kirjoitti:
Miten onnistuit pääsemään kuntouttavaan työtoimintaan vain kahtena päivänä viikossa? Olen ymmärtänyt että yleensä laittavat viitenä päivänä viikossa ja pitää olla 6-7 tuntia päivässä. Työharjottelussa joskus ollut ja kun ei ollut koulutusta laittoivat 6 tunniksi päivässä ja kun kun kouluttauduin ja valmistuin laittoivat työharjoitteluun 7 tunniksi päivässä, mikä mielestäni oli typerää. Mielestäni 6 tuntia palkatonta harjottelua riittää ja siitä yli pitäisi jo saada palkkaa.
Kuntouttava työtoiminta on nykyään 1-4 päivää viikossa 4-6h päivässä ihmisen oman jaksamisen mukaan. Vuosi sitten muuttui säännöt ettei saa olla viitenä päivänä viikossa. Työpäiviltä saa 9€ verottomana käteen ylimääräistä työkkärirahan päälle.
Työkokeilu on viitenä päivänä viikossa, kun yleensä se kokeilija on parempikuntoinen kuin työkokeilussa olevat, mutta voi olla kokeilukin niin että ei ole täyttä kuutta tuntia ja viittä päivää viikossa, saman 9€ saa myös.
Mihinkään näihin toimintoihin ei ole pakko mennä, jos kunto on niin huono, ja jos ei ole työkkärissä tehtävään suunnitelmaan niitä itse hyväksynyt. Kaikki eivät edes pääse jotka haluaisivat, paikkoja on kuitenkin suurimmassa osassa paikkakuntia hyvin rajoitetusti.
T: Työvalmentaja
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuossahan puhutaan pelkästään siitä ajasta kun ap on ollut kuntouttavassa, ja siinä sanotaan että kuntouttava päätetään siihen 16.6. päivään. Se että päätös on kielteinen varmasti tarkoittaa sitä että kun kuntouttavasta tehdään päätöksiä ne on joko myönteisiä tai kielteisiä, että pääseekö kuntouttavaan, eli tuossa on tavallaan kielteinen päätös sille jatkolle. Tuossa on hämäävästi kyllä että hakemus : päätetään kuontouttava, sen päättämissananhan voi ymmärtää että tehdään päätös, tai että lopetetaan joku.
En ymmärrä miksii ap hermostui kun tuossa on kyse menneestä ajasta, ei puhuta mitään tulevasta. Mitään päivämäärää ei ole 16.6. jälkeen mainittu että pitäisi mennä kuntouttavaan.
T: Työvalmentaja
Vierailija kirjoitti:
Tuossahan puhutaan pelkästään siitä ajasta kun ap on ollut kuntouttavassa, ja siinä sanotaan että kuntouttava päätetään siihen 16.6. päivään. Se että päätös on kielteinen varmasti tarkoittaa sitä että kun kuntouttavasta tehdään päätöksiä ne on joko myönteisiä tai kielteisiä, että pääseekö kuntouttavaan, eli tuossa on tavallaan kielteinen päätös sille jatkolle. Tuossa on hämäävästi kyllä että hakemus : päätetään kuontouttava, sen päättämissananhan voi ymmärtää että tehdään päätös, tai että lopetetaan joku.
En ymmärrä miksii ap hermostui kun tuossa on kyse menneestä ajasta, ei puhuta mitään tulevasta. Mitään päivämäärää ei ole 16.6. jälkeen mainittu että pitäisi mennä kuntouttavaan.
T: Työvalmentaja
Tuli ylireagoitua, pääasia että kaikki on nyt selvillä. Ap
Tuo lappu on kyllä niin ristiriitainen kuin olla ja voi. Vaikuttaisi siltä, että tosiaan tuo Päätös: negatiivinen on pitäisi olla oikeasti myönnetty.
Sitten tuossa tuo aika on se, mitä olet ollut kuntouttavassa toiminnassa. On vissiin tuon paperin kirjoittajan aivot ollut jo kesälomatunnelmissa. Tai sitten se on vain joku vähä-älyinen.
Eli se toiminta on kohdallasi kyllä lopetettu.
Olet ilmeisesti osallistunut kuntouttavaan työtoimintaan ajalla 25.4.-16.6.2016? Tuossahan lukee, että kuntouttava työtoimintasi päätetään (eli lopetetaan) 16.6. sairausloman vuoksi. Mistään jatkosta tuossa ei ole yhtään mitään. On kyllä silti sossulta todella huonosti laadittu lippulappu.
Vaikka sinut kutyyn määrättäisiinkin, niin laki on puolellasi. Sairausloman aikana olet työvoiman ulkopuolella, jolloin kunta tai TE-toimisto ei voi sinua kutyyn velvoittaa. Eihän niillä ole edes mitään, millä sinua sanktioida, sillä saat sairausloman ajalta sairauspäivärahaa, jota kunta tai työkkäri ei voi sinulta evätä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kielteinen päätös tarkoittaa aina, että vaatimusta ei ole hyväksytty. Tässä tapauksessa niin ei ole, vaan se on varmaankin livahtanut virkailijalta lappuun vanhasta tottumuksesta. Olkoonkin, että vaatimus on hyväksytty.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Niin mikä silmävamma/sairaus sinulla on? Verkkokalvon irtauma hoidetaan päivystysluontoisesti leikkauksella. Eli heti kun irtautuminen on tapahtunut.
Vierailija kirjoitti:
Kielteinen päätös tarkoittaa aina, että vaatimusta ei ole hyväksytty. Tässä tapauksessa niin ei ole, vaan se on varmaankin livahtanut virkailijalta lappuun vanhasta tottumuksesta. Olkoonkin, että vaatimus on hyväksytty.
Eiköhän ole laitettu vaan ihan piruuttaan että asiakas ei vahingossakaan ymmärtäisi mikä se päätös lopulta oikein on.
Haetaan kuntouttavan työtoiminnan lopettamista. Päätös: kielteinen. Eli ei ole hakemus mennyt läpi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kielteinen päätös tarkoittaa aina, että vaatimusta ei ole hyväksytty. Tässä tapauksessa niin ei ole, vaan se on varmaankin livahtanut virkailijalta lappuun vanhasta tottumuksesta. Olkoonkin, että vaatimus on hyväksytty.
Eiköhän ole laitettu vaan ihan piruuttaan että asiakas ei vahingossakaan ymmärtäisi mikä se päätös lopulta oikein on.
Haetaan kuntouttavan työtoiminnan lopettamista. Päätös: kielteinen. Eli ei ole hakemus mennyt läpi.
No yleensä haetaan kuntouttavaan tai sille jatkoa ja sitten se päätös on joko myönteinen tai kielteinen. Jos tuosta ei selvää saa, niin on kyllä itsessä vika, vaikka päätös on vähän huonossa pohjassa kirjoitettuna.
Elä AP välitä näistä ilkeistä kommenteista. Hyviä sairaslomia ja toivottavasti parannut nopeasti.
Alue: Aihe vapaa
Siis tuossahan sanotaan että "PÄÄTETÄÄN KUNTOUTTAVA TYÖTOIMINTA, syy: sairasloma". Eli työtoimintaa sulla ei ole. Olet saikulla. Piste. Halusitko testata av-mammojen luetun ymmärtämisen, vai?