Microsoftilta potkitut: kuinka selviätte?

IT-ala ei ole yhtä kuin Microsoft ja IT-alan työllisyysnäkymät ovat hyvät varsinkin Suomen ulkopuolella. Ja varsinkin palkkaus on Suomen ulkopuolella ainakin toisissa länsimaissa Suomea parempi. Joissakin maissa IT-alalla tienaa yhtä hyvin tai jopa enemmän kuin lääkärit tai juristit. Suomessa IT-alan palkat laahaavat kyllä pahasti jäljessä tosiin länsimaihin verrattuna.

Vierailija kirjoitti:

Kukkamaaria kirjoitti:

Niin, kyllähän työnantajat sen tietävät, että ei Microsoftilta nyt potkitut voi olla kovin skarppia väkeä. Mikseivät he muuten lähteneet jo aikaisemmin?

T. Kukkamaaria, Espoo (okt)

Nehän ulkoistettiin ensin Nokialta, vai oliko se silloin Nokia Siemens Networks.

Sanotaanko nyt vaikka että hukkuva tarttui mielellään Microsoft-oljenkorteen, kun vaihtoehtona olisi ollut kengän kuva takalistoon Nsn:lta/Nokialta.

Hyvät on taas tiedot. Nokia oyj ja NSN erkanivat kun Networks osti palan Siemensiä. Sen jälkeen Nokia hukkasi puhelinmarkkinat, verkkopuoli jatkoi kiikun kaakun. Nyt verkkopuoli joka on Suomen ainoa Nokia osti Alcatel-Lucentin ja yt-neuvotteluissa lähtee 1000 ihmistä Suomesta. Mutta se on terve yhtiö tällä hetkellä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

It-alalla itseasiassa on vaikea työllistyä jos on intialainen joten ihan turha katkeroittaa itseään "halvan intialaistyövoiman" takia. Hyväpalkkaiset insinöörit pääosin ovat edelleen hyvinvointimaista mutta Suomen osuus näistä on mennyt ihan olemattomaksi. Ruotsalaisia insinöörejä on nyt yhtäkkiä paljon enemmän työllistyneinä kuin aikaisempina vuosina , en tiedä miksi mutta näin on, samaten venäläisiä ja heidän lukumääränsä inssimarkkinoilla on noususuhdanteessa. Sitten on tietysti aasialaiset oma lukunsa mutta intialaiset eivät ole niin suosittuja, ovat sellainen viimeinen oljenkorsi jos muuta ei saa. Mä en ole huomannut että insinöörejä palkattaisiin sen mukaan kuinka halpoja ovat , tämän hetken trendi on että hyvä insinööri saa mitä pyytää ja häntä kosiskellaan moneen paikkaan ja koko ajan, saa todellakin valita yrityksen jossa työskentelee. Ehkä mun näkemys näistä asioista on erilainen koska näen sitä Suomen ulkopuolella paikassa jossa it-ala kukoistaa.  

Indeed. Et asu Suomessa. Miten voit olla nin autuaan tietämätön suomen työmarkkinoista...

Kyllä mä tiedän Suomen työmarkkinat oikein hyvin koska seuraan niitä koko ajan. En ole huomannut kovin paljon intialaisia muutaneen Suomeen paikkaamaan suomalaisten insinöörien paikkoja. Mitä ulkomaihin tulee niin intialaiset kärkkyvät niitä alempitasoisia paikkoja eivätkä suinkaan mitään huippuinsinöörien paikkoja ja jokainen intialainen "huippuinsinöörin" paikalla oleva on huippu ja tienaa huippupalkkaa, heitä ei ole paljon. Tästä päästään siihen että jos suomalainen insinööri valittaa että tuhannet halvat intialaiset ryöstävät suomalaisten työt ulkomailla niin eipä sen suomalaisen insinöörin paikka ollut alunperinkään mikään hyvä vaan ihan kaikkein alinta rivi-insinöörikastia. Totuus kun on se, että maailmalla yritykset tekevät melkein mitä vain saadakseen palkkalistoilleen parhaat insinöörit eikä niitä jonne jokusia haluta palkata huvin vuoksi kuluttamaan penkkiä. Eli tästä vois ajatella että suomalaisen insinöörin ammattitaito ei ole arvostettua ulkomailla  eli Suomen ulkopuolella jossa kaikki It-alan työllistävät ja menestyvät yritykset sijaitsevat. Se taasen merkitsee sitä että Suomessa pikkuyritysten palkkaama taso ei ole kovin korkea eikä menestystä ole luvassa vuosikausiin. Eikös olis aika nyt keskittyä johonkin muuhun alaan ja tajuta ettei Suomi ole IT-alan kultakaivos työvoiman suhteen. Olis kiva jos olis mut kun ei ole.

Lähdin firmasta jo aiemmilla kierroksilla. Olen opiskellut toisen ammatin, johon valmistuttuani sain uuden työpaikan. IT-alalta.