Työsopimuksen teko ja positiivinen raskaustesti

Vuodenvaihteessa piti aloittaa työt, ja työsopimus oli tarkoitus tehdä. En tiedä miksi työnantaja haluaa tehdä sen jo nyt. Tein kuitenkin juuri positiivisen raskaustestin. Laskettuaika kuukautisten perusteella helmikuun alussa. Raskaus on siis tosi alussa ja mahdollisuus sen keskeytymiseen vielä suuri. Tuntuu huijaukselta tehdä työsopimus jos en tulekaan töihin kun on luvattu, toisaalta se työ olisi mun unelma enkä olisi jäämässä kotiäidiksi kuin ehkä max puoleksi vuodeksi.

Onko kukaan kertonut totuutta vastaavassa tilanteessa työnantajalle ja miten siinä kävi? Vai miten tässä kannattaisi edetä..?