Lue keskustelun säännöt.
Kuinka usein työkkäristä tulee työtarjouksia???
07.11.2015 |
Kaverini väitti, ettei ole ainuttakaan saanut puolen vuoden sisällä? Voiko tämä olla totta? :O
Kommentit (101)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Mitä ihmettä pelleilet, pelle? Sinun kirjoituksesi oli kokonaisuudessaan:
"No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?"
Aikaisemmin olit puhunut, mitä olitkaan puhunut, sillä ei ole merkitystä. Tuossa kohdassa ei ollut mitään puhetta toimistotyöstä, vaan tuo geneerinen kysymys. Tajuatko, ettei se eksplisiittisesti liity ennen sanottuun, eikä implisiittisestikään. Olet säälittävä palstaluuseri, joka ei voi millään myöntää olevansa väärässä. Väärässä olemisen myöntäminen on ilmeisesti viimeinen asia, jota voit tehdä, vaikka kaikki todisteet ovat esillä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Mitä ihmettä pelleilet, pelle? Sinun kirjoituksesi oli kokonaisuudessaan:
"No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?"
Aikaisemmin olit puhunut, mitä olitkaan puhunut, sillä ei ole merkitystä. Tuossa kohdassa ei ollut mitään puhetta toimistotyöstä, vaan tuo geneerinen kysymys. Tajuatko, ettei se eksplisiittisesti liity ennen sanottuun, eikä implisiittisestikään. Olet säälittävä palstaluuseri, joka ei voi millään myöntää olevansa väärässä. Väärässä olemisen myöntäminen on ilmeisesti viimeinen asia, jota voit tehdä, vaikka kaikki todisteet ovat esillä.
Luepa vielä viidennen kerran kirjoitukseni: No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
Tavallaan siis viimeisen kysymyksen voi kuvitella tarkoittavan mitä vain? Sinä kuvittelit sen tarkoittavan pitkän kaavan mukaisen hakemuksen kirjoittamista? Joku muu voisi ajatella suuseksiä? Minun mielestäni kysymykseni liittyy edelleen puhelinsoittoon.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Toimistötyötäkin on monenlaista. Hyvä hakija tutustuu työnantajaan ja paikkaan kunnolla ennen sitä soittoa. Mitä siitä "noniin, teillä oli duunia?"-soitosta sitten kukaan kostuu?
2 nopeinta sopivampaa työpaikan. Se on jo paljon!
Hienoa että kaksi ihmistä työllistyi.
Mutta kuulostaa kyllä aika arveluttavalta työnantajalta, jos tarjoaa vakituisen paikan ihan randomilla työkkärin etsimille hakijoille ainoana kriteerinä se,kenet ekana työkkärin täti on tavoittanut ja kuka ekana ehtii soittaa, ilman että ilmeisesti edes tapaa heitä ennen rekrytointia, kun työ kerran alkoi seuraavana päivänä - vakituisena työsuhteena.
Ei jotenkin kuulosta uskottavalta. Taitaa työkkärin täti pistää omiaan, kuinka taas työttömiä ei työ kiinnosta ja eivät vastaa edes puhelimeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Mitä ihmettä pelleilet, pelle? Sinun kirjoituksesi oli kokonaisuudessaan:
"No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?"
Aikaisemmin olit puhunut, mitä olitkaan puhunut, sillä ei ole merkitystä. Tuossa kohdassa ei ollut mitään puhetta toimistotyöstä, vaan tuo geneerinen kysymys. Tajuatko, ettei se eksplisiittisesti liity ennen sanottuun, eikä implisiittisestikään. Olet säälittävä palstaluuseri, joka ei voi millään myöntää olevansa väärässä. Väärässä olemisen myöntäminen on ilmeisesti viimeinen asia, jota voit tehdä, vaikka kaikki todisteet ovat esillä.
Luepa vielä viidennen kerran kirjoitukseni: No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
Tavallaan siis viimeisen kysymyksen voi kuvitella tarkoittavan mitä vain? Sinä kuvittelit sen tarkoittavan pitkän kaavan mukaisen hakemuksen kirjoittamista? Joku muu voisi ajatella suuseksiä? Minun mielestäni kysymykseni liittyy edelleen puhelinsoittoon.
Lakatkaa vastaamasta tälle idiootille! Ei sunkaan aikaisempi kirjoittaja kannata. Tyyppi on ihan toivoton. Säälin kaikkia, jotka joutuu sen kanssa tekemisiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Toimistötyötäkin on monenlaista. Hyvä hakija tutustuu työnantajaan ja paikkaan kunnolla ennen sitä soittoa. Mitä siitä "noniin, teillä oli duunia?"-soitosta sitten kukaan kostuu?
2 nopeinta sopivampaa työpaikan. Se on jo paljon!
Hienoa että kaksi ihmistä työllistyi.
Mutta kuulostaa kyllä aika arveluttavalta työnantajalta, jos tarjoaa vakituisen paikan ihan randomilla työkkärin etsimille hakijoille ainoana kriteerinä se,kenet ekana työkkärin täti on tavoittanut ja kuka ekana ehtii soittaa, ilman että ilmeisesti edes tapaa heitä ennen rekrytointia, kun työ kerran alkoi seuraavana päivänä - vakituisena työsuhteena.
Ei jotenkin kuulosta uskottavalta. Taitaa työkkärin täti pistää omiaan, kuinka taas työttömiä ei työ kiinnosta ja eivät vastaa edes puhelimeen.
Tuskin ihan niin yksinkertaista. Työnantaja luultavasti kutsuu ensimmäiset kiinnostuneet työhaastatteluun, mahdollisimman pian.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Mitä ihmettä pelleilet, pelle? Sinun kirjoituksesi oli kokonaisuudessaan:
"No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?"
Aikaisemmin olit puhunut, mitä olitkaan puhunut, sillä ei ole merkitystä. Tuossa kohdassa ei ollut mitään puhetta toimistotyöstä, vaan tuo geneerinen kysymys. Tajuatko, ettei se eksplisiittisesti liity ennen sanottuun, eikä implisiittisestikään. Olet säälittävä palstaluuseri, joka ei voi millään myöntää olevansa väärässä. Väärässä olemisen myöntäminen on ilmeisesti viimeinen asia, jota voit tehdä, vaikka kaikki todisteet ovat esillä.
Luepa vielä viidennen kerran kirjoitukseni: No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
Tavallaan siis viimeisen kysymyksen voi kuvitella tarkoittavan mitä vain? Sinä kuvittelit sen tarkoittavan pitkän kaavan mukaisen hakemuksen kirjoittamista? Joku muu voisi ajatella suuseksiä? Minun mielestäni kysymykseni liittyy edelleen puhelinsoittoon.
Lakatkaa vastaamasta tälle idiootille! Ei sunkaan aikaisempi kirjoittaja kannata. Tyyppi on ihan toivoton. Säälin kaikkia, jotka joutuu sen kanssa tekemisiin.
Mistä suutuit? Miksi on idiootti? Tätä -plisiitti-tyyppiä en tajua. Sekoitti erikoisemman hakemuksen teon puhelinsoittoon eikä tajua sitä itsekään?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Oho :O Miten se voi olla mahdollista? Mitä olette ammateiltanne? Paljonko se työttömyystuki on rahallisesti? (Jos olette ansiosidonnaisella, paljon se on teidän tapauksessanne?) Onko teidän pitäny käydä juttelemassa tms. työkkärissä tilanteestanne? Vai ollaanko sieltä päin missään yhteydessä KOSKAAN? :O Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
Voisitko tarkentaa, että kumpi on pahempi, että työkkärissä PITÄÄ käydä vain ettei oteta KOSKAAN yhteyttä?
Valtiolla on ollut vuosia tuottavuusohjelma, jonka takia myös työkkärin henkilökuntaa on vähennetty tasaista tahtia. Sen vuoksi asiakkaat on jaettu kolmeen: 1-suoraan työmarkkinoille työllistyvät, 2 -osaamisen kehittäminen ja 3-tuettu työllistyminen. Ykkösessä on vaihtelevasti noin/yli 1000 asiakasta/asiantuntija ja suurin osa yhteydenotoista on työtarjouksia. Facetoface-palvelua eikä tiloja ole. Kakkosessa on noin/alle 1000 asiakasta/asiantuntija. He voivat varata asiakaspalvelutiloja tarvittaessa aikavarauspalveluun. Kolmosessa on yli 500 asiakasta/asiantuntija ja sama asiakaspalvelu kuin kakkosessa. Omia työhuoneita/aikavaraustiloja on enää vain harvoissa työkkäreissä jäljellä. Tilan/rahansäästöä.
Mulle paras, ettei oteta yhteyttä eikä ainakaan työilmoituksia anneta. Vielä ei ole liiton 500 pv kulunut ja lapset pieniä. Tehkööt muut töitä, ketkä haluu.
Et kuulosta työttömältä työnhakijalta vaan huijarilta... Rehelliset ihmiset on hoitovapaalla tai hoitaa taloutensa muuten kuin huijaamalla. Tämäkin me maksetaan veroina.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Oho :O Miten se voi olla mahdollista? Mitä olette ammateiltanne? Paljonko se työttömyystuki on rahallisesti? (Jos olette ansiosidonnaisella, paljon se on teidän tapauksessanne?) Onko teidän pitäny käydä juttelemassa tms. työkkärissä tilanteestanne? Vai ollaanko sieltä päin missään yhteydessä KOSKAAN? :O Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
Voisitko tarkentaa, että kumpi on pahempi, että työkkärissä PITÄÄ käydä vain ettei oteta KOSKAAN yhteyttä?
Valtiolla on ollut vuosia tuottavuusohjelma, jonka takia myös työkkärin henkilökuntaa on vähennetty tasaista tahtia. Sen vuoksi asiakkaat on jaettu kolmeen: 1-suoraan työmarkkinoille työllistyvät, 2 -osaamisen kehittäminen ja 3-tuettu työllistyminen. Ykkösessä on vaihtelevasti noin/yli 1000 asiakasta/asiantuntija ja suurin osa yhteydenotoista on työtarjouksia. Facetoface-palvelua eikä tiloja ole. Kakkosessa on noin/alle 1000 asiakasta/asiantuntija. He voivat varata asiakaspalvelutiloja tarvittaessa aikavarauspalveluun. Kolmosessa on yli 500 asiakasta/asiantuntija ja sama asiakaspalvelu kuin kakkosessa. Omia työhuoneita/aikavaraustiloja on enää vain harvoissa työkkäreissä jäljellä. Tilan/rahansäästöä.
Mulle paras, ettei oteta yhteyttä eikä ainakaan työilmoituksia anneta. Vielä ei ole liiton 500 pv kulunut ja lapset pieniä. Tehkööt muut töitä, ketkä haluu.
Et kuulosta työttömältä työnhakijalta vaan huijarilta... Rehelliset ihmiset on hoitovapaalla tai hoitaa taloutensa muuten kuin huijaamalla. Tämäkin me maksetaan veroina.
Kuules nyt. Yhteiskunnan pyörittämiseen tarvitaan ihan murto-osa populasta. Miksi loput pitäisi ihan pakolla saada tekemään muka-töitä?
Olin tympiintynyt omaan työhöni ja etsin netistä toimistotyöntekijän paikkoja. Niinpä ilahduin, kun työkkärin sivuilla olikin toimistotyöntekijän nimikkeellä paikkoja auki. Kyse olikin tutkimushaastattelijoista, joiden piti soitella ihmisille D-vitamiinin käytöstä ja kas - kaupata siinä samalla D-vitamiinia. Puhelinmyyntityö on puhelinmyyntityötä vaikka miten sen nimeäisi. En sitten hakenut paikkaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En yhtä ainoaa kolmeen vuoteen.Olen ekonomi.
Vierailija kirjoitti:
Olin vuoden työttömänä (it-ala) eikä tullut yhtään työnhakukehotusta (ei ne siis mitään työtarjouksia ole!). Mitenkään ei otettu yhteyttä sieltä päin kertaakaan muutenkaan ja lienee sanomattakin selvää, ettei työkkärin kautta töitäkään löytynyt. Pääsin sitten opiskelemaan ihan toista alaa ihan ilman työkkärin "apua". Turha putiikki koko työkkäri.
niussä lukee työtarjous, niin miksi ei ole?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
No tätä miettii varmaan työttömät ja siellä työssäolevat. Täysin turha laitos.
ei ole turha laitos, vaan ihmistenkiusaamiskonttori.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
No tätä miettii varmaan työttömät ja siellä työssäolevat. Täysin turha laitos.
ei ole turha laitos, vaan ihmistenkiusaamiskonttori.
Tän ketjun perusteella aattelen että joo, kiusaamistahan se on työnvälttelijöille ja elämäntapainkkareille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
No tätä miettii varmaan työttömät ja siellä työssäolevat. Täysin turha laitos.
ei ole turha laitos, vaan ihmistenkiusaamiskonttori.
Tän ketjun perusteella aattelen että joo, kiusaamistahan se on työnvälttelijöille ja elämäntapainkkareille.
Niin joo. On se niin ihanaa ottaa viimeisetkin pennoset köyhältä, ja katsella kun ihmiset jäätyy kaduilla kuoliaiksi. Ah, mikä orgasmi!
Kolmeen vuoteen ei ole tullut yhtään työtarjousta. Olen jo 47v, se selittänee syyn.
Moni ei saa työtarjouksia siksi, että hakuammatti on vaikka kirjastovirkailija, mikrotukihenkilö tms ja niitä tehtäviä ei juuri tule hakuun. Toisella on myyjä ja niitä paikkoja on koko ajan tarjolla. Kyse on myös sattumasta eli kaikkiin paikkoihin ei tehdä tarjouksia jos vaikka on silloin muutakin tekemistä kun paikka tulee hakuun. Jos hakuaikaa on liian vähän ei tarjousta enää viitsitä lähettää. Jossain pikkupaikkakunnalla työkkärin virkailija voi muistaa asiakkaansa, mutta isommilla varmasti ei.
Työkkärissä on kyllä vuosikymmenet tehty hakuja paikkoihin, joita työnantaja ei halua laittaa julkiseen hakuun vaan pyytää ehdokkaita esiteltäväksi. Kaverini sai tällä tavalla parin vuoden homman kun työnantaja soitti ja kertoi saaneensa kaverin tiedot työkkäristä. Tästä joku muukin täällä kertoi ja heti epäiltiin ettei mitään tiskinaluspaikkoja ole olemassakaan, mutta kyllä niitä on.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
No tätä miettii varmaan työttömät ja siellä työssäolevat. Täysin turha laitos.
ei ole turha laitos, vaan ihmistenkiusaamiskonttori.
Tän ketjun perusteella aattelen että joo, kiusaamistahan se on työnvälttelijöille ja elämäntapainkkareille.
Niin joo. On se niin ihanaa ottaa viimeisetkin pennoset köyhältä, ja katsella kun ihmiset jäätyy kaduilla kuoliaiksi. Ah, mikä orgasmi!
Eikai työkkäri mitään rahoja ota? Raha tulee Kelasta ja työttömyyskassoista. Karenssi on ihan ok, jos ei ole halua osallistua yhteiskunnan pyörittämiseen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hahaha :D eihän työkkäri soittele ihmisiä töihin, en oo koskaan kuullutkaan sellaisesta ihmisestä, joka työkkärin kautta olisi pässyt oikeisiin töihin :D
Viikko sitten yritin soittaa 10 työnhakijalle. Tarjolla oli 2 toimistoalan vakituista työpaikkaa, työ alkaa heti, eikä työnantajalla ollut aikaa ottaa vastaan useita kymmeniä (satoja?) hakemuksia. Noista 10:sta 2 sain soittamalla kiinni ja lopuille laitoin tekstarit.
Perjantaina työnantaja soitti, että vain 1 otti yhteyttä, eikä hänkään ollut kiinnostunut. Siinä sitten mietin, että lähdenkö itse hakemaan toista paikkaa ja aloitin soittorumban uudelleen.
Sitä kovasti hämmästelen, koska toimistoalalla on hirmuinen määrä työnhakijoita, eikä juurikaan työpaikkoja. Mielenkiintoista kuulla ensi viikolla noista ekasta 10:sta, miksei työ kelpaa...
Eli työpaikkaan oli peräti 4 päivää aikaa hakea?
No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
En tiedä, millaisia paikkoja haetaan puhelinsoitolla?
Mutta noin esimerkkinä, haen juuri paikkaa, jossa hakemukseen pitää liittää mm. kuvitteelinen lehtijuttu markkinointikampanjasta (eli ensin pitää miettiä se kuvitteellinen kampanja ja sitten tehdä se juttu siitä itse keksimästään kampanjasta) ja lisäksi hakemukseen pitää liittää kaksi muuta ennakkotehtävää.
Jos yleensä pääsee töihin puhelinsoitolla, ei ehkä ymmärrä, että asiantuntijapaikkoihin hakemus on aina räätälöitävä erikseen, mietittävä hakukriteereitä ja miten lyhyesti ja ytimekkäästi kertoo, kuinka itse täyttää hakukriteerit. Lisäksi CV on aina hyvä hiukan päivittää kutakin haettavaa paikkaa varten.
Neljä päivää tekee tällaisessa kyllä tiukkaa, kun ne ideat ei synny ihan silleen sormia napsauttamalla ja pitää etsiä aikalailla taustatietoakin.
No voi hyvää päivää sentään. Tietämättömyydellesi en voi mitään! Lukemalla voisit selvittää, että kyse oli tässä toimistotyöstä.
Senkus valmistelet asiantuntijatehtäväsi erikoisempaa työhakemusta vaikka viikon. Kyse oli kuitenkin tässä tapauksessa pelkästään puhelinsoitosta työnantajalle!
Siehä se sälli oot! Kysyit ihan yleisesti, että kenelle 4 päivää ei riitä. Sait ihan kunnollisen vastauksen, josta kenen tahansa järkevän ihmisen pitäisi ymmärtää, että joskus se 4 päivää nyt on vähän aikaa. Sitten alatkin muutella jälkikäteen kysymyksenasettelua toimistotyöksi yms.. Ota nyt järki käteen ja ymmärrä, et sie se täs pelle oot.
Lue uudelleen - esimerkkitapaus on toimistotyö, jonka pitäisi alkaa heti. Kenen mielestä 4 pv ei riitä - kysymykseni on kappaleessa, jossa käsittelen puhelinsoittoa työnantajalle. En minä välitä, jos jollekin ei riitä neljäkään päivää kirjallisen hakemuksen tekoon. Tuskin he ekan työllistyvät, jos alkukin on noin hankalaa!?
Mitä ihmettä pelleilet, pelle? Sinun kirjoituksesi oli kokonaisuudessaan:
"No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?"
Aikaisemmin olit puhunut, mitä olitkaan puhunut, sillä ei ole merkitystä. Tuossa kohdassa ei ollut mitään puhetta toimistotyöstä, vaan tuo geneerinen kysymys. Tajuatko, ettei se eksplisiittisesti liity ennen sanottuun, eikä implisiittisestikään. Olet säälittävä palstaluuseri, joka ei voi millään myöntää olevansa väärässä. Väärässä olemisen myöntäminen on ilmeisesti viimeinen asia, jota voit tehdä, vaikka kaikki todisteet ovat esillä.
Luepa vielä viidennen kerran kirjoitukseni: No montako päivää sitä yhtä soittoa pitäisi valmistella? Ei ihme, jos jotkut ei työllisty, jos tarvitsee yli 4 pv rohkaisua tarttuakseen puhelimeen! Kenen muun mielestä 4 pv ei riitä?
Tavallaan siis viimeisen kysymyksen voi kuvitella tarkoittavan mitä vain? Sinä kuvittelit sen tarkoittavan pitkän kaavan mukaisen hakemuksen kirjoittamista? Joku muu voisi ajatella suuseksiä? Minun mielestäni kysymykseni liittyy edelleen puhelinsoittoon.
Eikö 82 pystykään enää vastaamaan..?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sillä laitoksella sitten edes tekee? :D -ap
No tätä miettii varmaan työttömät ja siellä työssäolevat. Täysin turha laitos.
ei ole turha laitos, vaan ihmistenkiusaamiskonttori.
Tän ketjun perusteella aattelen että joo, kiusaamistahan se on työnvälttelijöille ja elämäntapainkkareille.
Niin joo. On se niin ihanaa ottaa viimeisetkin pennoset köyhältä, ja katsella kun ihmiset jäätyy kaduilla kuoliaiksi. Ah, mikä orgasmi!
Eikai työkkäri mitään rahoja ota? Raha tulee Kelasta ja työttömyyskassoista. Karenssi on ihan ok, jos ei ole halua osallistua yhteiskunnan pyörittämiseen.
En tiedä miten homma nykyään toimii, mutta ennenhän karenssipäätökset teki työvoimatoimikunta virkailijan esityksen perusteella, eikä siinä toimikunnassa ollut työkkärin puolelta kuin sihteeri ja puheenjohtaja, joka oli joku työkkärin pomotyyppi. Muut olivat maallikoita, työelämästä sekä työntekijöiden että työnantajien edustajia. Mutta nykyhommasta ei tietoa, takavuosina oli näin. Yksittäinen virkalilija ei sitä karenssia antanut.
2 nopeinta sopivampaa työpaikan. Se on jo paljon!