minusta on väärin, kun työharjoittelijoille ei makseta palkkaa

[quote author="Vierailija" time="05.02.2015 klo 11:40"]

Saatte sentään kahvirahaa. Meille ei maksettu sitäkään.

T. Sh

[/quote]
Te saatte korkeampaa opintotukea, se kattaa kahvirahat.

Ruokaraha on amisopiskelijoille, jotka siis normaalisti saisivat ilmaisen ruuan koululla.

Työharjoittelija ei pysty samaan työhön, mitä oikea työntekijä. Siinä syy miksi ei palkkaakaan makseta.
Tosin olen kyllä sitä mieltä että harjoittelijoille tulisi maksaa vaikka pienehkö kertakorvaus harjoittelun päätyttyä, jonka summa olisi sidonnainen harjoittelun tulokseen. Eli hyvä arvosana= enemmän fyrkkaa= parempi myös työnantajalle.

Eihän ammattikouluissa edes ole työharjoittelua, vaan työssäoppimista. Työpaikalle pitäisi maksaa, jos jollekin osapuolelle maksaa pitäisi.

Riippuu paljon alasta. Meidän työehtosopimuksessa ihan lukee, että harjoittelijalle ei SAA maksaa palkkaa, koska harjoittelu ei ole työtä vaan osa opintoja. Tämä sitten kuitenkin on sellainen ala, missä suuri osa opiskelijoista on hyvinkin kykeneviä itsenäiseen työskentelyyn. Ja alalla onkin tapana, että usein harjoittelusta maksetaan palkkaa. Ja harjoittelijasta saatu työhyöty on tyypistä riippuen ehkä 40 - 70 % ammattilaisen työpanoksesta. Ja kun tässä puhun alaikäisistä ammattikoululaisista, niin tuo on hyvä tulos.
t. Työnantaja

[quote author="Vierailija" time="05.02.2015 klo 11:22"]

Koulusta saa harjoittelun jälkeen kahvirahan, eli 3e päivä.

[/quote]
Ei kai siitä makseta palkkaa,kun työharjoittelun idea on sen työn oppiminen,palkkatyö on ihan eri asia.Opiskelija saa kuitenkin opintotukea.

Olen yksinyrittäjä ja annoin aikuiselle uudelleenkouluttautujalle työharjoittelupaikan. Hän itse otti yhteyttä minuun. Hankin hänelle työtilan, koneet ja kalusteet. Siinä vaiheessa työharjoittelua, kun hänen olisi pitänyt alkaa tehdä työtä itsenäisemmin eikä olla koko ajan vieressä oppilaana, alkoivat ongelmat. Lopulta kävi ilmi, että hänen mielestään hänen ei tarvitse tehdä mitään tuottavaa, koska on ilmainen työntekijä. Minulle ei kuitenkaan ollut ilmaista hankkia hänen työpaikkaansa infrastruktuuria ja käyttää omaa aikaani hänen opastamiseensa. Se työharjoittelu loppuikin sitten siihen, koska minun ei ollut mahdollista pitää häntä kuukausitolkulla pelkkänä kuunteluoppilaana syömässä omaa työtehoani ja näin myös laskemassa omaa palkkaani.

Tiedätkö kuinka vaikeaa olisi löytää harjoittelupaikka jos pitäisi vielä palkkakin maksaa? Olen nyt etsinyt harjoittelupaikkaa ja soitellut reilu 10 firmaa läpi, ei pääse ja ei tarvitse edes palkkaa maksaa.

[quote author="Vierailija" time="05.02.2015 klo 11:27"]Tiedätkö kuinka vaikeaa olisi löytää harjoittelupaikka jos pitäisi vielä palkkakin maksaa? Olen nyt etsinyt harjoittelupaikkaa ja soitellut reilu 10 firmaa läpi, ei pääse ja ei tarvitse edes palkkaa maksaa.
[/quote]
tiedän kyllä. Itsekään en meinannut löytää harjoittelupalkkaa, mutta jos saisi edes kohtuullisen ruokarahan, niin sekin auttaisi paljon.

Saatte sentään kahvirahaa. Meille ei maksettu sitäkään.

T. Sh

Karu totuus on, että työharjoittelija tuottaa firmoille kamalan paljon lisätyötä, kun pitää vahtia ja ohjata. Se on hankalaa, kun monessa paikassa mennään jo valmiiksi tuli hännän alla. Työharjoittelija ei (ainakaan meidän alallamme, muilla aloilla toki mahdollista) kykene tekemään edes puolikkaan työntekijän työpanosta, mutta vie ohjaavalta henkilöltä yleensä sen puolet työpanoksesta. Sinänsä olisi reilumpaa, että koulu korvaisi työnantajille sen, että nämä suostuvat ottamaan työharjoittelijan. Tällä lailla niitä paikkoja tulisi enemmänkin tarjolle. Mutta ruokaraha on outo ajatus, kyllähän aikuiset ja opiskelijatkin maksavat yleensä ihan itse lounaansa ja kahvinsa.