Lue keskustelun säännöt.
Epäilen että työntekijöitä kohdellaan eriarvoisesti. Voinko pyytää jotakutta selvittämään?
11.06.2014 |
Kuka voisi selvittää? Kyse esim sairaslomista ja siitä kuka joutuu toimittamaan lääkärintodistuksen ekasta päivästä ja kuka ei.
Kommentit (10)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pyydä vaan jottakuttaa, tule sitten kertomaan miten kävi.
No ei kannata omasta työväestä etsiä nilkkiä. Syypää löytyy aina ylempää.
Työnantajalla on oikeus pyytää todistus ekasta päivästä alkaen esim. sellaiselta jolla on paljon poissaoloja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työnantajalla on oikeus tehdä sairaslomatodistusten toimittamisesta eri sääntöjä eri ihmisille. Jos paljon päivän parin poissaoloja, voi pyytää todistuksen joka poissaolosta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="11.06.2014 klo 22:07"]
No ei kannata omasta työväestä etsiä nilkkiä. Syypää löytyy aina ylempää.
[/quote]
Niin. Menee omalta väeltä erikoiskohtelu. Koska erikoiskohtelu on kuin lottovoitto.
TA voi kyllä ihan toimia noin tarvittaessa. Jos johonkuhun on luottamus mennyt, niin sitten se on mennyt. Tuo ei ole lain tarkoittamaa tasa-arvoista kohtelua.
Karpo?